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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一生命ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全208件) 7ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一生命ホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に第一生命ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

第一生命ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

第一生命ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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第一生命ホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 208

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ファンドマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務上のスキル習得はOJTが中心。自分で学ぼうとしないと習得出来ない側面が強い。一方留学制度に関してはとても充実している。グローバル化を図るというのは単な...続きを読む(全167文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いい意味で自分で仕事を探してこなくてはいけないため、営業力が身につきます。研修はしっかりしているため、知識をしっかりいれた上で営業にいくことができ、上司も...続きを読む(全247文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年07月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職についてですが、新入社員で入社すると全体で研修があった後、各部署に配属されます。配属されたらきちんと先輩がついて教えて貰えますので、その先輩とのコミ...続きを読む(全474文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろんな改革をやってきていて、いろんなウミをだしきったところだと思います。新しい流れもあるけれど、業界的には厳しさが漂うところ。これから成果がでるかでない...続きを読む(全162文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

16時、17時までの雇用形態の契約社員は、入社後にまず募集人資格試験を受けます。申し込みやテキストは会社が用意してくれます。
業務は基本的にOJTで進め...続きを読む(全209文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格を取るための支援はけっこうしっかりしている。
FP資格は取らなくても良いが、テキストや試験料などは
一部会社が負担してくれるので取りたい人にとって...続きを読む(全158文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員が処理の困難なイレギュラー案件を抱えて困っていても、正社員は絶対にフォローしない。ベテランが処理すべき案件も、経験の浅い契約社員に処理させる。
処...続きを読む(全303文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員でもFP、簿記、宅建など指定された資格を取ると祝金が出る制度があり、私はこの制度を使って資格取得時にいくらかいただきました。
こういう制度がある...続きを読む(全190文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本最大の保険社で、研修制度がととのっているということ。
コミュニケーションスキルやワードプログラムスキルが最大に活用できるところ。
海外への動きが拡...続きを読む(全154文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

保険の様々な資格を取得しなければいけないのだが、その都度研修がありしっかりとサポートしてくれる。しっかりと成績を残していけば必ず評価してもらえて昇給できる...続きを読む(全151文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっても異なりますが、保険の基本的な知識を身につけることができます。
生命保険・損害保険の募集人資格、業界内資格、簿記3級、フィナンシャルプランナ...続きを読む(全171文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に、女性のスキルアップについて力を入れている。他部署へのキャリアチャレンジ(ジョブポスティング)や、社内トレーニーへの参加を必須にしたり、また他社への社...続きを読む(全176文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年間は新人ばかりを集めたセンターを拠点にセールスをします。
毎朝、ロールプレイをしたり、トレーナーに同行をお願いすることもできます。
教育体制は整っ...続きを読む(全160文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与面に惹かれて総合職として入社したものの、毎年ボーナスカットが続き、同職位で90年代前半と比べると、2010年頃は概ね3割以上は年収ダウン。しかし、総合...続きを読む(全167文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一生命の関連会社にいました。
事務職はプロパーで役職は本社からの出向という形でした。
役員クラスは正直、本社からお払い箱になった定年まで2~3年の人...続きを読む(全272文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業一筋なので特にこれと言ったスキルが身につく事は
ない気がします。目に見えない商品ですので、お客さんに
納得してもらうために断り対処話法はいっぱい身...続きを読む(全183文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合営業職については3年の営業経験後、内勤やアシスタントマネージャーなどのステップが用意されていると、入社の際言われていたが、実際ごく一部の人間しか上に上...続きを読む(全167文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修の回数はかなり多く、新商品についての研修や法律の改正について、最新の医療事情について、顧客獲得のための手法など内容は多岐にわたる。
本社から役員...続きを読む(全164文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一応、上が下を育てる風土はあるほうだが、上に就く人次第で変わってくる。パワハラ系だと最悪。俗に外野といわれる営業上がりの人たちが支社長だと、自己啓発などは...続きを読む(全194文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ストレス体制がばっちり身につくので、転職活動は思いのほか評価される。FP2級を取ることが、内勤に移るには不可欠。トレーナーになるには、まず優績でリーダーに...続きを読む(全153文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・社外に通用するスキルは運用部門以外はほとんど身につかないと思う。転職市場での価値は金融では最も低いような気がする。積極的な自己啓発を行うことで市場価値を...続きを読む(全162文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは研修やテストのスケジュールは会社のほうで組んでいるので、「はーい研修受けてきてください」「「はい、この日に〇〇のテストです受けてきてください...続きを読む(全185文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年08月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はばっちりでした。入社後も、損害保険の代理店の資格を取るためのバックアップは、きちんとしてくれます。まじめで勉強熱心な人なら、営業成績に関係なくス...続きを読む(全153文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修等はとても充実しておりました。新入社員で入社しましたが、商品知識の研修やマナー研修等1ヶ月半ほどは研修が続きます。
また、職業柄他社の商品の知識であ...続きを読む(全155文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年08月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社をあげてFP2級・3級を獲る環境にあり、色んな意味で今更ながら勉強をしてそれを人生に活かすことができます。一職員→指導所長→トレーナー→オフィス長代理...続きを読む(全186文字)

208件中151〜175件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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第一生命ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や上層部は知識豊富で求心力もあり、この人の下で働きたいと甘える人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
機関長が手一杯で、採...続きを読む(全208文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績を出していればしっかりお給料がいただけるとことかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないに等しいです。お小遣い程...続きを読む(全120文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属するオフィスによるかとは思いますが、営業職で自分の事で精一杯の人が多いからか、女性しかいない職場でも働きやすいです。人間関係のいざこざは所...続きを読む(全164文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険の契約が取れた時は非常にやりがい、達成感はあった、契約さえ取れていた比較的自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多いた...続きを読む(全177文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げればチャレンジさせてくれる土壌があります。部下のやる気を損なわないようにしてくれる上司が多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に穏やかで優しい人が多いと思います。上司は部下のキャリアについても一緒に考えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に...続きを読む(全96文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取って復職することは当たり前のように行われていて、それについて文句を言う人はいません。女性ばかりの職場だとこのような長期休暇が重な...続きを読む(全303文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
その他の金融関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の部署を除き、ワークライフバランスは取りやすいと思います。毎日残業ゼロとは言わないものの、もともと実働7時間が定時であるため、1時間残業し...続きを読む(全256文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
個人営業
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休や振休が使いやすいので、小さいお子さんがいても働きやすい環境である。急な都合にも対応してしてもらえる。続きを読む(全59文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
個人営業
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職なのでしかたないが数字を毎月の追いかけないといけない。ネット保険が増えてきている今からの時代、なかなか対面で...続きを読む(全136文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、システムに関する基本的なところから研修していただけるので、未経験でも安心だと思います。資格手当もあります。続きを読む(全63文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTはしっかりおこなっている。
その他研修はさほどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうだが、キャリアを築くには上司に...続きを読む(全89文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目指すロールに対してやるべきことのロードマップが提示されていた。経産省のスキル標準をテーラリングしたもの。
研修を受けられる制度は充実していた...続きを読む(全152文字)

株式会社神明ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについてなんら会社の考えはありません。最近は他社から中途採用を行っているが、求人詐欺が横行しており労働条件...続きを読む(全426文字)

ベルエアーシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人が希望すれば、社外の講座の受講も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは担当業務に大きく左右される。明確な教育制度はない。続きを読む(全80文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア研修などは充実しています。教育体制は、所属した研究グループに大きく依存しますが、それがないように、グループ長への教育にも...続きを読む(全88文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない。COOに若い人はいくらでもキャリアチェンジできて羨ましいと言われたことがあるくらい。続きを読む(全74文字)

株式会社土屋建築研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のペースで仕事を覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。わからないことは自ら聞くスタンスでな...続きを読む(全95文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者派遣という性質上同じ会社で色々な経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、機械系の教育はしてくれるが電気...続きを読む(全174文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として新しい事に挑戦する事が多く、いきなり新サービスの提案や目標などが決まる。そのため、行動力や柔軟性が身につく。
また、お客様ととにかく...続きを読む(全216文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

第一生命ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 第一生命ホールディングス株式会社
フリガナ ダイイチセイメイホールディングス
設立日 2010年4月
資本金 3431億円
従業員数 59,495人
売上高 11兆281億6600万円
決算月 3月
代表者 菊田徹也
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号
平均年齢 41.8歳
平均給与 949万円
電話番号 03-3216-1222
URL https://www.dai-ichi-life-hd.com/
NOKIZAL ID: 1130236

第一生命ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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