ケイレックス・テクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内の業務改善活動が始まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに開発のやり方などが統一されておらず、知識や技術の共有がな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での評価基準の違い
給料の低さ
昇給額の低さ
将来ビジョンが見えなくなってしまった
転職活動で社外の面接官...続きを読む(全94文字)

【良い点】
定時が17時30分で早いタイミングで退社できる
リモートなので通勤時間がゼロで済むとろこが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
勉強会やクラブ活動などの社外活動がある
関東ITソフトウェアの保険に入るため、それらの福利厚生サービスがうけられる続きを読む(全63文字)

【良い点】
高学歴の人材が多く、雰囲気が研究室と似ている
【気になること・改善したほうがいい点】
高学歴にしては安い給料で働いている。能力に見合った仕事...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自由に仕事ができる
経営層との距離が近いため、自発的な提案がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高いのである程度の自...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。ボーナス微少。部署ごとに評価基準が異なるため、実質的な部署ガチャが存在する。
納得感のある基準を設け...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモート開始時期を面接時点で明確に伝えるべきだと思う
年収と昇給額、明確なグレード制度も導入すべきであると思う続きを読む(全75文字)

【良い点】
性別問わず働ける環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
将来設計できるほどの収入は得られにくい
実家暮らしでないと、厳しいものがある続きを読む(全78文字)

【良い点】
やりたいことがやらせてくれます。フレックスタイムがあります、出勤自由さ多少あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な派遣業だと、定期的な面談やカウンセリングがあるが、更新か終了かの連絡しかない。プログラミングの研修も働き...続きを読む(全122文字)

【良い点】
スキルアップは自分次第、という感じです。色々なトレーニングがありますが、最終的には主体的にどれだけ取り組んだかで差がつきます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
スキルアップというとそこは難しいかもしれない。会社としてもマネジメントチームを大きくしたいというよりは、ベテランのオペレーターさんを育てたい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
最長で一年間の長期新人研修があり、社会人スキルやエンジニアとしての基礎研修を時間をかけながら受ける事ができる。内容としては簡単なシステムをプ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関しては、全体として満足度が高いと感じています。特に、業務に直結する研修や外部セミナーの受講機会が定期的に提供さ...続きを読む(全447文字)

【良い点】
希望すれば人財チームがキャリアについて相談に乗ってくれる。
研修制度も充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談に乗...続きを読む(全243文字)

【良い点】
入社時に2ヶ月間研修があり、幅広い分野を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろんだが基本的には自主性がないとスキルアップや...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人間性を重視する社風のため、教育も一方的な研修というより、現場での経験を通して成長させていくスタイルです。誰かに聞ける環境が整っているので、...続きを読む(全241文字)

【良い点】
AI関連の講座を受けることはできるようだが、それが実際の業務に活かせるかは不明。ごく一部の人だけがAI関連の仕事に携われる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
経験がなくても自分から立候補して責任ある仕事を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社独特なシステムは多いよう...続きを読む(全234文字)