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ケイレックス・テクノロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケイレックス・テクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケイレックス・テクノロジー株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にケイレックス・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ケイレックス・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ケイレックス・テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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ケイレックス・テクノロジーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リモート開始時期を面接時点で明確に伝えるべきだと思う
年収と昇給額、明確なグレード制度も導入すべきであると思う続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年11月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 研究・開発(半導体) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    黒字経営と聞いていたがボーナスが出なくなった。
    一時は残業代も出なくなっていた。
    半導体技術のコアな部分や解析技術を学べると思っていたが、その場しのぎの...続きを読む(全104文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ケイレックス・テクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2023年12月6日
    回答者:

    【良い点】
    女性社員も多く、コミュニケーションも取りやすいため働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    徐々に改善されてきてはいるようですが、...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2024年1月18日
    回答者:

    【良い点】
    知名度があり、立派な会社でした。私のほかに入社した人がいましたが、新人研修なども充実していてとても良かったです。業務の習得は、先輩の方がマンツ...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月27日
    回答者:

    【良い点】
    地方配属だと基本的に直行直帰でホームオフィスになる為、ホームオフィス手当で3万円が支給される点。
    営業車を月々1万円でプライベート使用ができる...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年4月24日
    回答者:

    【良い点】
    潰れることは、ないと思います。
    新規事...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年10月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人が年々減っている。働く人もお客さんも減っている。体制も古く新しいことを取り入れる気もなさそうなので将来性...
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    ケイレックス・テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の業務改善活動が始まっている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署ごとに開発のやり方などが統一されておらず、知識や技術の共有がな...続きを読む(全82文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署間での評価基準の違い
    給料の低さ
    昇給額の低さ
    将来ビジョンが見えなくなってしまった
    転職活動で社外の面接官...続きを読む(全94文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定時が17時30分で早いタイミングで退社できる
    リモートなので通勤時間がゼロで済むとろこが良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クラ...続きを読む(全89文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勉強会やクラブ活動などの社外活動がある
    関東ITソフトウェアの保険に入るため、それらの福利厚生サービスがうけられる続きを読む(全63文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高学歴の人材が多く、雰囲気が研究室と似ている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高学歴にしては安い給料で働いている。能力に見合った仕事...続きを読む(全87文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自由に仕事ができる
    経営層との距離が近いため、自発的な提案がしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自由度が高いのである程度の自...続きを読む(全87文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が安い。ボーナス微少。部署ごとに評価基準が異なるため、実質的な部署ガチャが存在する。
    納得感のある基準を設け...続きを読む(全95文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず働ける環境である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来設計できるほどの収入は得られにくい
    実家暮らしでないと、厳しいものがある続きを読む(全78文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得支援制度がある
    対象はIPAの試験のみ
    受験料、合格報奨のサポートあり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    対象を拡大してもいいと思う続きを読む(全79文字)

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    ケイレックス・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    【良い点】
    やりたいことがやらせてくれます。フレックスタイムがあります、出勤自由さ多少あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップの...続きを読む(全181文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社Cygamesの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ユーザのことを考えている、売り上げは面白いものを作ればついてくるので、お金のためにゲーム作りをしているわけではな...続きを読む(全198文字)

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    日本電算企画株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐型なので、スキルはプロジェクト先による(今でいうところの配属ガチャにあたるかと)
    ...続きを読む(全106文字)

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    株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人柄に惹かれたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社までに先輩社員と関わる機会が多く、入社してからも特にギャップは受けなかった...続きを読む(全93文字)

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    株式会社NSDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 25年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    システムエンジニアを目指していたので当時、独立系の大手だったNSDに受かった時は嬉しかったです。プログラミングはまったくの初心者でしたが新人...続きを読む(全204文字)

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    コムテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいことが決まっていない人はおすすめ。社内でジョブローテーション制度が活発で、やりたい職種があればチャレンジできると思う。
    【気になるこ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社システムインテグレータの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員全員が一流の技術者
    を謳っているが技術に関心がない社員が多く扱ってる技術も古い
    そもそも評価基準がマネジメン...続きを読む(全115文字)

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    One人事株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    満足することはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に案件につけようと営業が動いてくれていたが、営業内で競争があるのか、...続きを読む(全175文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    定期的に1on1があり、職場は風通しが良いです。また、配属されたプロジェクトによりますが、自分がやりたいと思ったことはやらせてもらえる環境が...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社アイエンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務以外に、委員会活動やチーム活動といったものが存在します。
    この活動は評価項目にも影響し、特に若手は積極的に参...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ジャパンネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由として多いのは「成長できそう」「裁量が大きそう」「働き方が柔軟そう」など。選考時には“若くても任せてもらえる環境”を強くアピールされ...続きを読む(全461文字)

    この投稿でわかること
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    ケイレックス・テクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ケイレックス・テクノロジー株式会社
    フリガナ ケイレックステクノロジー
    設立日 2004年1月
    資本金 4000万円
    従業員数 43人
    売上高 3億2800万円
    決算月 12月
    代表者 小篠隆宏
    本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3丁目25番7号Daiwa八丁堀駅前ビル
    電話番号 03-3537-1925
    URL https://www.keirex.com/
    NOKIZAL ID: 1176744

    ケイレックス・テクノロジーの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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