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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助なとがしっかりと支給されるため、実家暮らしでない場合はとても助かる。
たくさんの福利厚生制度が整っており、保養所を利用してる人も数多...続きを読む(全204文字)
ユニアデックス株式会社
ユニアデックス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助なとがしっかりと支給されるため、実家暮らしでない場合はとても助かる。
たくさんの福利厚生制度が整っており、保養所を利用してる人も数多...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
代休が出るところ。評価は上司に従っていればいいです。上司の顔色を伺うのが上手い人は出世できるでしょう。あと残業代はきちんとでました。そこがい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署にもよるみたいだが、働いた分の残業代はしっかりと出る。
社員の仲は比較的良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員食堂がわりと安い。ローストチキン、ハンバーグなどのメインと言えるのおかずは390~、切り干し大根、ひじき、煮物、ほうれん草、肉系、魚系な...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
社員食堂がとても充実している。ビュッフェは野菜料理が特に豊富で一食食べれば一日分の栄養を摂取できる感じ。ビュッフェ以外にも普通の食堂メニュー...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
法人のルート営業が大半。なので新規でどんどん開拓していく事は逆に苦手。ただ、そこの分野で役に立ちたいというのであればチャンスをドンドンくれる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、教育もしっかりしてくれるので仕事はしやすくとても長く勤められる雰囲気がある。大きい会社ならではの面倒見の良さが実...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社後3ヶ月の研修があり、ビジネスマナーや各職種に必要な触りの知識等々基礎的なことを学びます。
この期間内に適正を見極められて3職種に配分さ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも平和な会社です。成果が上がらなくともせめられず、年功序列な流れに乗れれば、それなりの給与がもらえます。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)
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ボーナス支給がここ数年、低迷しているため、
基本的には残業や休日出勤で稼ぐしかない状況。
(2015年は年間2ヶ月半程度)
将来的に業績回復する兆しも...続きを読む(全152文字)
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サポート業務はチームで対応するため、夏季休暇や育児などの短縮勤務など、ワーク・ライフ・バランスを考えた働き方が可能です。残業ができない代わり電話当番など...続きを読む(全109文字)
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入社後の研修は、1日から2日ぐらいの簡単なものです。未経験で入社しましたが、手厚い研修は特になくとにかく現場で慣れる!
っと言った感じに思います。
一...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
他社売り・自社売り含め、多様な製品の保守をするため、
研修制度は一応充実している。
(担当講師は社員が担当するためより当たりハズレは有...続きを読む(全152文字)
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年収は、完全なる年功序列です。同じチームにかなり年上の部下がいることがありますが、給料は部下の方が上であるが、職責は上のため、数字責任は負わされます。ま...続きを読む(全152文字)
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景気が悪い部署は人事異動や派遣切りで調整をしています。
景気がいい部署は派遣切りなどはないようですが、
多忙すぎる部署とヒマな部署の差は結構あるように...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
自分自身のペースで働ける会社です。
そこまで作業工程に対しての指摘もうるさくありませんでした。
今になってかんじることは先輩たちとの距...続きを読む(全163文字)
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家族手当や住居費補助があるものの近年制度に変更に伴い、あまり手厚い補助にはなっていない。有給休暇取得については部署にもよりますが比較的取りやすい環境にあ...続きを読む(全163文字)
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配属される部署や配属される部の上司にも左右されるが、比較的有給を取得している率は多いと思われます。営業は顧客に依存する形なので、製造系を担当する営業は顧...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
まったりしていて良い会社です。
部署によってやってることが全然違うので、他部署とのコミュニケーションは活発ではありませんが、
協力すべ...続きを読む(全167文字)
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新人研修はビジネスマナー研修約1ヶ月、技術研修約1ヶ月で、入社3年目には同期で2日間の研修があった。
その他社内の技術研修が豊富にあるし、講師として社...続きを読む(全158文字)
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障害機器の保守作業を行っていた。
業務影響が出ていてお怒りの客先へ伺うこともあり、その場その場の対応力や会話力が身についたと思う。始めたばかりのころは...続きを読む(全166文字)
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産休・時短の制度は問題なく利用できる。
しかし女性の現場エンジニアのキャリアについては、現在社内で大きな課題となっている。
CE出身だと結局コールセ...続きを読む(全153文字)
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2014年にネットマークス社と合併し、社内組織が迷走している状況。そのような中、今年度大幅な配置転換があり、部署による個人の優劣に大幅な開きが発生し、現...続きを読む(全178文字)
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入社から3ヶ月は同期全員で研修を行い、SE配属の場合はそれから2ヶ月ほど技術研修を行います。資格取得に関しては積極的にサポートしているようで、受験費は基...続きを読む(全222文字)
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案件を数多く抱えてくると土日出勤も少なくないですが、その分残業代あるいは代休はとれるので、この業界にしてはワークライフバランスはかなりとれている方かと思...続きを読む(全228文字)
| 会社名 | ユニアデックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユニアデックス |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 7億5000万円 |
| 従業員数 | 2,736人 |
| 売上高 | 1771億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中建 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5546-4900 |
| URL | https://www.uniadex.co.jp/ |
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