口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの評判・口コミ一覧（全1596件） 28ページ目
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.4
- やりがい
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4.5
- 年収・評価
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4.3
- スキルアップ
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4.2
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
4.2
- 社員・管理職
-
4.6
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
4.9
- 入社後のギャップ
-
4.0
- 退職理由
-
3.7
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.4
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 全ての評判・口コミ一覧
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回答者：
年俸制で想定年収は一年目から400万後半ほどである。最近は実力主義的な感じになってきたが、元は日本の大手企業であるため、今もなお若干ではあるが年功序列の色...続きを読む(全87文字)
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回答者：
他社に比べ実際に英語を使う機会が多かったり、海外の案件にも携わっていく機会が多いため周りよりもどんどん成長していける環境が整っていると思う。また技術力をし...続きを読む(全131文字)
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回答者：
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【良い点】
インド人と働ける点は人によっては良い経験になりうる。英語を使って業務を行うので英語力がつくのが良い点である。続きを読む(全60文字)
回答者：
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【良い点】
年功序列制で給与があがっていく。スピード感はない。８段階くらいのバンドと評価によってボーナスが変わってくる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
部門長レベルの人やスペシャリストな人を外部から積極的に採用して事業を拡大していっている。今後もより事業が拡大すると思う。続きを読む(全66文字)
回答者：
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【良い点】
自分のタスクをこなしていれば、好きなときに休んでも誰も文句は言わない。リモート勤務が中心で、出社は週1日程度。勤務中の中抜けが可能なため、通...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
給与もそこそこもらえて、ほぼリモートで働けるので、勤務条件には不満が無い。強いていえば、遠方からのリモート勤務ができないことが不満。
【気に...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあまりないため、長い期間、同じ顧客、同じソリューションを扱うことになる。変化を好まず、安定...続きを読む(全121文字)
回答者：
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【良い点】
プロジェクト次第ではあるが、楽な業務なのにそれなりの年収がもらえていると思う。ゆっくり仕事をしながら、そこそこの給与をもらいたい人にはおすす...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
性別による違いは全くない。女性活躍を推進しているので、女性のほうがキャリアアップしやすい環境になるかもしれない。続きを読む(全62文字)
回答者：
世界規模で見れば成長業界でもあるため、更なる成長の余地があるように感じる。一方で、日本というくくりで見ると、競合他社がTCSに比べて力を持つため、海外にし...続きを読む(全94文字)
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 会社情報
| 会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタタコンサルタンシーサービシズ |
| 資本金 | 43億2700万円 |
| 従業員数 | 2,500人 |
| 売上高 | 1030億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | サティシュ ティアガラジャン |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6736-7000 |
| URL | https://www.tcs.com/jp-ja |
NOKIZAL ID: 1284073
