この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は妥当だと思います。面接時に言い値で採用してもらえました。また、評価は上司と特に話し合って決める、という事はないですが、偏ることなく、真っ...続きを読む(全210文字)
株式会社コロプラ 報酬UP
株式会社コロプラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は妥当だと思います。面接時に言い値で採用してもらえました。また、評価は上司と特に話し合って決める、という事はないですが、偏ることなく、真っ...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
屋台骨になる大型ヒットタイトルがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにもヒットタイトルに全てを注ぎすぎており、新規タイトルや...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社として働き方改革には取り組んでいる方であると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては働き方改革に取り組んでいたが、実...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
前と比べて今は改善されたらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お世辞にも良いとは言えなかった。業界を通じて言えることだが、繁忙期は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい環境。フレックス制度があるので、保育園のお迎えなどで業務に支障をきたすことがない。有給消化も高いので結婚した後の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
やりたいことは上司に提案して承認が得られれば何でもやらせてくれる方だと思います。とにかく現場に入って動きながら覚えられることが多いので、早く実...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
コアフレックス制なので自分で勤務時間の管理さへできていれば早上がりをしてプライベートに充当させることはしやすいです。現在は22時以降の残業は禁...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
アピールするのが上手い人が評価されます。やりたいことは提案して承認されれば
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務をいくらトラブル...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長が現場を見ていないので評価が雰囲気でつけられるている印象。頑張ってるアピールをしている人間か、上に取り入るのが...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給与の内訳が求人サイトに記載されていませんでした。ライフデザイン手当という確定拠出型年金の金額、みなし残業手...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが少ないのか、部署間や他部署との情報連携ができてないことが日ごろから多く感じました。進捗確認もあ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
隔週でマネージャークラスの人と面談がありましたが、毎回特に決まった話や評価の話はなくただの雑談でした。これがどう査...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
マッサージ室があり社員であれば(というか働きに来ている人間ならバイトでも)就業中の時間を使ってマッサージを受けれた。今はどうなっているのかはわ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性社員はかなり多く、そのため融通も効く。
社屋のある場所も駅まで屋根付きの通路のようなものがあるため深夜残業時でも安全に帰宅できるのは非常に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
副業としての契約社員でしたがかなり給与面や納品物さえきっちりしていれば問題なかったため非常に働きやすかった。
ただ当時はスタッフロールなどがな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ベンチャーだったころは、デザイナーからも提案をはばひろくできるところがよかったが、
会社が大きくなりセクションが細分化されて、風通しが悪くなっ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
・法令順守。一部企業のため、残業はしっかり管理されています
・逆にいうと残業代は給料に含まれているため、提示された額面以上は期待しない方がよい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・ゲーム好きには面白い仕事だと思う。特に白猫や黒ウィズをやっていて、好きな人は仕事が楽しいと思う
・入社したばかりであれば、手を挙げればそれな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
・普通に仕事をしていて、年収のUPは月収1万円程度だった。悪くはないと思う
・頻度は少ないが、チャンスはあるので、そのタイミングで積極的に手を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
リリースしたものに対して、ネットやSNSでユーザー様がすぐに反応を返してくれるので
その点が大きなやりがいになるかと思います。
逆に悪い所も全...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
リモートワークで一年以上経ちますが、その間常によりリモートワークがしやすくなるシステム開発や業務フローを構築してくれているのでリモートワークで...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社内勉強会が盛んです。評価制度で自身のスキルアップがどれだけできたか等を評価対象にするためみんなスキルアップに前向きです。
また、セデックなど...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育休から戻る方は比較的多い印象です。また男女で差はあまり感じません。女性の働きやすさは比較的いい部類ではないでしょうか。
他社と比べても、同業...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
朝はパイナップルやりんごなどのくだものと、お昼ご飯が支給されていた。山のようなサラダを毎日食べられるのは大変有難かった。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不良のため、非正社員は全員切られることになった。突然職種関係なく非正社員はひとつのフロアに纏められ、島流しのよ...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社コロプラ |
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フリガナ | コロプラ |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 64億3300万円 |
従業員数 | 848人 ※1253人(グループ会社含む補足数) |
売上高 | 847億3000万円 ※連結 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 馬場功淳 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号 |
平均年齢 | 29.5歳 |
平均給与 | 583万7000円 |
電話番号 | 03-6721-7770 |
URL | https://colopl.co.jp/ |
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