ＴＩＳのサーバ設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全89件）

【良い点】
個人で受講しようとしたら30〜40万かかるようなベンダー資格の有償トレーニングも会社が出してくれるのは非常にありがたかったです。試験代も、合格...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新人で職場付近に自宅がない方は、借り上げ寮に住めます。どの賃貸にするかは選べませんが、こだわりがなければ賃料7〜8万のところを数万で住めること...続きを読む(全151文字)

【良い点】
2013年当時で、少数ですが女性管理職の方もちらほら見かけました。また育休制度や福利厚生も整っているので、妊娠・出産で辞める人は少なく、産後も...続きを読む(全95文字)

【良い点】
私の在籍していた部署では、ワークライフバランスの程度はさまざまでした。テキパキ仕事してプライベートを充実させたい人、スピード感はないけどじっく...続きを読む(全123文字)

【良い点】
大企業だけあって、収入は（日本人の平均と比べて）良いほうだと思います。（同業界の大企業と比較すると低いそうですが。）
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)

【良い点】
キャリアやスキルにこだわりが無い場合は良くも悪くも変化なく給料をいただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある領域の主担当になっ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいと思う。プロジェクトに依存はするが大変なプロジェクトにアサインされていなければ、平日でもプライベートの時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列であり、年齢に応じて安定した収入を得ることができる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランク毎に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性の働きやすさはあると感じる。子育てをしながら業務に取り組んでいる父親に対する理解もきちんとあると感じる。また、時差出勤や中断など各々の事情...続きを読む(全198文字)

【良い点】
研究に多く参加することができることは非常に良いと感じる。日々、様々な研究が用意されており、良い刺激を受けながら業務に取り組むことができると感じ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
福利厚生は手厚いのではないかと感じた。
上司は相談があれば乗ってくださり、真摯に対応してくださると感じた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
住宅補助あり、副業は事前申請で可能。
その他 リゾート施設の予約やアミューズメント施設の割引など、福利厚生としては充実している。

その他社内...続きを読む(全205文字)

【良い点】
プロジェクトのチームリーダ以上であれば、自身の裁量で推進できるため、メリハリをつけて仕事が出きる。
例:残業時間が多くなった分、別日で早帰りな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
ワークライフバランスをとても保ちやすい。
有給は殆ど希望通りになる。
残業時間は社員によってまちまち。
どこの会社でも共通であろうが優秀な社員...続きを読む(全186文字)

【良い点】
風通しは凄くいい。
若手のうちから意見をいいやすい雰囲気がある。
案件についても希望する内容がある場合は上司に伝えることで配置を考慮してもらえ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年収について若手のうちは同業他社と比較してもそこまで大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がった際の年収が低い。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
男女でキャリアに関して差別はないと感じた。
育休復帰後、すぐにまた産休に入った方もいたが、ふつうに受け入れられていたように思う。(男女問わず、...続きを読む(全203文字)

【良い点】
自身のワークライフバランスはとても整っている。特に給与面が待遇がいいので、私生活で困る事はない。プライベートな時間も自分次第ではあるが確保でき...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内研修も社外研修も希望すれば、受けさせてもらいやすい。
社外研修は若手なら受けやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙...続きを読む(全189文字)

【良い点】
FA制度があり、それを利用して別の部門に移動する人はたまにいます。
福利厚生は住宅手当てや子育て手当てなどもあって、比較的充実してる方だと思い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内の部門移動は希望すれば比較的かなえてくれようとしてくれます。
福利厚生は住宅手当てや子育て手当てなどもあって、金額はそこまで高くないですが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
主査以上であれば基本給が大幅高アップするのである程度満足できると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上級主任以下の給与が低すぎ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現場の部門ではここ数年で部長クラスの淘汰が進み、比較的実力があり、信頼のおける人が部長につくケースが多くなった。また、社員はいい意味でガツガツ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
これまでのSlerの役割や立ち位置に危機感を持っており、AIやブロックチェーンなどその時々の新しい技術にも積極的に取組んでいる。そういった技術...続きを読む(全210文字)

【良い点】
福利厚生については大手企業の平均的なレベルなので、それほど不満な点はないと思う。最近は働き方改革の名のもと、服装規程の撤廃、テレワークの推進、...続きを読む(全245文字)