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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住友不動産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全122件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友不動産株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に住友不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

住友不動産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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住友不動産の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

住友不動産の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 122

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に個人プレーの営業集団なので、自身のスキルアップは自分自身でやらなくてはならない。しかも、そこに業務内での時間を割くことは全く出来ないので、かなりハ...続きを読む(全165文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は整ってない。未経験がたまに入ってくるが、自分で勉強して自分で這い上がっていかないといけないから、未経験は辛い環境があるかも。数字が上がって無いと...続きを読む(全160文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業は研修には力を入れており、時代が変化しているため社員にも変化を求めている。
特には国外案件に関わる場合には既存のやり方はまったく通じない場合もあるた...続きを読む(全152文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人研修は本部で5日程度あるので充実している。各エリアに配置後は上司によって違いはあるが基本的には最初の契約から引渡しまでは同伴してくれる。他社の販売と違...続きを読む(全153文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が一から教えてくれる事はほとんどありません。(ある程度のキャリアやスキル、資格、経験のある者しか採用しないため)会社のきめられたシステム通りにしか見積...続きを読む(全167文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合職は男性のみ。
お昼御飯含め総合職だけで群れて、他営業や事務(ほぼ女性)とは強い一線がある。女性は昇進できないので、結婚までの一次的な職場として仕事...続きを読む(全298文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全実力主義の営業会社。報酬も固定給プラス出来高制。個人顧客相手の営業のため、保険、証券業界の営業に役立つと思われる。住宅ローンや金利の知識が身に付く。住...続きを読む(全162文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は教育制度は、入社してから一年ほどはきっちり行われる。それと並行してはOJTになるから、勉強することよりも、現場の雰囲気を感じ取ることが重要になるんじ...続きを読む(全173文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技術開発・構造解析・特許・調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内セミナーなどの制度は特に設けられていません。仕事を通してスキルアップを図る、上司に教えを乞うよりは自ら積極的に学ぶ姿勢が重視されます。すべての仕事を通...続きを読む(全153文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コミュニケーションスキルはかなり身に付きます。まず、お客様が警戒心の塊なので、そこをほぐすスキルやお客のふところに潜り込むわざがみにつきます。
また、専...続きを読む(全163文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に上司もプレイングマネージャーなので、期待大は禁物です。
どんどん新人が入ってくるので、1年以内に仕事を覚えて一人で接客、打ち合わせ、契約できる様...続きを読む(全209文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

来るもの拒まず、去る者追わずのスタンスの為、スキルアップの面では自分で時間を見つけて資格をとるぐらい。でも日常の激務に追われ、そんな時間もなし。社員を育て...続きを読む(全150文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用の契約社員にスキルアップなど有り得ない。
捨て駒のスキルアップはせいぜい同僚の営業トークを盗むのが関の山か。。。
身に着けたスキルは役には立た...続きを読む(全181文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅再生事業部にいましたが、営業から設計 現場管理まで一人でこなします。研修はあまり充実していませんでした。基本が出来ていることが基本でした。この部署で一...続きを読む(全159文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度はあまり充実はしていません。
基本的に自己責任において行われます。
営業社員はみなプレイヤーであり、営業所長もまたプレイングマネージャーで、
...続きを読む(全183文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育面では全くといっていいほど独学オンリーです。
マニュアルはありますが、自分で読みこんでいかないとついていきません。
事業所によっては研修が充実して...続きを読む(全155文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には研修制度がしっかりしているわけではない。専門知識はそれぞれの部署にいれば付くかと思うが、資格取得支援については、合格後に受験料補助の仕組みはある...続きを読む(全159文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後の研修は1週間程度あるが実践にはあまり役にたたない場合が多い。中途採用の場合即戦力として現場にだされるので仕事をしながら覚えていく事になるかと思う。...続きを読む(全154文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内研修は無いに等しい。入社時に5日程度の座卓研修。その後約3週間のOJT。入社3ヶ月で一棟契約しないとクビ候補に。
最近は一棟目の契約までフォローして...続きを読む(全199文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に、じっくり教育するというよりは、先輩を見て、独自で学べという社風であるので、一から手取り足取り教育を受けるという感じではない。
体育会系で、スピ...続きを読む(全165文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

就職してから最初の3日研修を行い、希望者には社内研修もあり1ヶ月行える。また技術職の転職への可能性も示唆されたため、スキルアップとしては大きく見込めると思...続きを読む(全162文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在の建築技術者で、在来工法に強い技術者が少なくなっているため、新耐震以前の建物に対して知識がつくことは、将来建築に携わる方には、いい体験ができると思いま...続きを読む(全157文字)

122件中101〜122件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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住友不動産の 他のカテゴリの口コミ

住友不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務未経験でもOKで大手なので入社を決めました。
基本的に残業はありません。有給休暇も取りやすいです。周りの方々も優しくあたたかい雰囲気です。...続きを読む(全174文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員でも賞与はありますが、昇給はしないため、だいたい毎年同じ額です。業績給がもらえることもあります。続きを読む(全58文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

住友不動産は少数精鋭かつ高層ビルや高層マンションなど規模の大きな仕事に携われるチャンスが大きいため。続きを読む(全50文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

物件の所有数は競合と比べても多いこと、東京以外の都市や海外の開発に積極的であるため。続きを読む(全42文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

高年収と引き換えに繁忙期が忙しいことや部署によっては休日出勤があるため。続きを読む(全36文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社員の方はみな優しく接しやすい方々だった。そこまで体育会系というわけではないとかんじた。続きを読む(全44文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅営業としての仕事の範囲が大きく、スキルが身に付きやすい。また、その分だけ歩合も良い。
契約したあともお客様との打ち合わせややり取りが続くの...続きを読む(全204文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社直後に東京本社での研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けて現場に配属されるとやり方などガラッと変わる為、どれが正...続きを読む(全87文字)

住友不動産株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
火水祝が休みなのだが、普通に祝日は休日出勤になっている。平日に打合せをするお客さまもいる為、振休も取りずらい。続きを読む(全75文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社一条工務店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)

株式会社和不動産の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)

株式会社とやまサンホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)

東急住宅リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)

森川不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の場合営業は宅建を必ず受けるよう指示されます。勉強会を開催するなど宅建取得には力を入れているので、取得したいひとにとってはいいのではないで...続きを読む(全150文字)

株式会社ランディックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん上の役職を狙える。数字社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
お弁当をゆっくり食べるスペースがない。宅建を取らないといけないプ...続きを読む(全93文字)

ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格をとれば、サービス管理責任者に。経験や認められたら管理者やエリアマネージャーになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によ...続きを読む(全109文字)

鹿島都市開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格試験の費用は全額負担してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修があまり無かった。
社会人としてのマナーなどの研修...続きを読む(全111文字)

株式会社エスケーホームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人営業部は班に分かれており、基本的には班の上司から色々教わります。
一つ一つの案件をどうやったら契約まで繋ぐことができるか個人だけでなく同じ...続きを読む(全161文字)

株式会社中央住宅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アカデミーと称する営業、住宅やローン等に対する教育がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計士としてのキャリアを考えるのであれば、...続きを読む(全115文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

住友不動産の 会社情報

基本データ
会社名 住友不動産株式会社
フリガナ スミトモフドウサン
設立日 1949年12月
資本金 1228億500万円
従業員数 12,898人
売上高 9676億9200万円
決算月 3月
代表者 仁島浩順
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号
平均年齢 42.8歳
平均給与 730万円
電話番号 03-3346-1054
URL https://www.sumitomo-rd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130536

住友不動産の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。