テクバンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全52件） 2ページ目

【良い点】
入社3年目くらいから、参画できそうなプロジェクトを選ばせてもらい、スキルアップにつながるような案件に参画させてもらうことができた。
参画した...続きを読む(全246文字)

【良い点】
・本社、開発オフィスがキレイ。
・パワハラ等のハラスメントはあまり見かけない。
・女性の管理職もいるため、差別等は無い。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
土日祝日、夏休み、有給はフルで使えたのでホワイトな点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さが気になる。
毎年のよう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員が温厚な方が多く、接しやすい。（人事部を除く）
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないことは一番気になるところ。

また新...続きを読む(全332文字)

【良い点】
昇給アップを狙って退職しました。
上長に口頭で退職の意思表示後、退職理由などを伝えたあとに後日会社から連絡があり、退職手続きなどについて細か...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署に寄って内部の厳しさが異なります。
特に金融に関しては凄く厳しく営業成績がショートしている部署もありました。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが見込めない。単価を上げろとたくさん言われるが単価をあげるような教育やフォ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
体調不良により退職してしまったのですが、部長クラスは最後まで気にかけてくれてとてもよかったです
体調が悪くなる時もそれなりに気を使って頂き、...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員1年間で社員になれると入社し、
非正規社員を4年5年とやってる人が数多くいた。
自分の配属したところの...続きを読む(全230文字)

【良い点】
良くも悪くも普通のSIerで、多めに雇って技術者派遣をするのが大きな柱になっています。そのため、派遣先の現場によって個人の満足度は大きく変わ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
先輩と仲良くなれば多少は相談しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日のシフト勤務でのテクニカルサポート(実質...続きを読む(全183文字)

【良い点】
無し。良い点があるなら知りたいくらい、何もない。
酷い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の社員に甘く、客先常駐の社員に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
実力重視の為、意欲のある人はどんどん挑戦できる環境が提供される。常駐先も本人のやりたいことをできるだけ叶えられるようなプロジェクトを回してく...続きを読む(全213文字)

【良い点】
外注の派遣取引先が500以上あると、営業は自慢している。そのため、人材の提案だけは早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランプ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも見積りを出すのが面倒臭すぎる。
何でもかんでも上の承認が必要となるのは時間がかかり...続きを読む(全234文字)

【良い点】
特にありません。当時20代半ばでしたが、同世代の社員が非常に多かったので、人間関係は良かったと思います。

【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな業務をやりたいかを事前にヒアリングはしてくれるが、ほとんど希望は通りません。
結局、人手不足となっている現...続きを読む(全174文字)

【良い点】
営業に力を入れており、新規顧客開拓や、受託案件の受注が年々増えてはきている。また、部門を分野毎に分けたり、品質管理にも注力し、品質管理部隊を...続きを読む(全465文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さが気になりました。
同業他社の方数名（経験年数2～3年の方含む）と話をしましたが、私（役職なし）より低...続きを読む(全210文字)

研修制度は充実しており、仕事を行う上で必要な基礎的なスキルを習得する非常に良い機会だったと思います。ただやはり現場で実戦で学ぶことの方が多く、現場の環境...続きを読む(全120文字)

【退職理由】
配属先が悪く、うつ病になり退職しました。
発注元との間にフリーのワンマン管理者がいて、めちゃくちゃなプロジェクト運営をしていたため、無...続きを読む(全155文字)

その後のキャリアを考えて退職しましたが、在籍時はとても良い会社だと思っていました。
人間関係も良く、客先常駐ではありましたが、帰社日には同僚、上司と必...続きを読む(全160文字)

会社としては、構築や設計の仕事を優先して営業をかけます。
単純に、単価が高いためです。
本人の入社時の希望や、面接段階から言っているスキル内容などは...続きを読む(全480文字)

1.社風
営業はほぼ体育会系。飲み会が開かれると、営業が暴れだす。
毎年、部署名や部内編成、各種手続き(報告や勤怠)の手順が変更され、会社に振り回さ...続きを読む(全435文字)

営業はただ数字を上がることしか頭になく、自分のキャリアパスをまったく理解も相談にものってくれなかった。また、技術的なことを知らないのに、知ったかぶりの担...続きを読む(全164文字)