回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディップは「人が財産」という考えのもと、圧倒的な成長を支援する手厚い教育体制を整えています。新卒・中途共に導入研修で基礎を固めた後、現場では...続きを読む(全209文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ディップ株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディップは「人が財産」という考えのもと、圧倒的な成長を支援する手厚い教育体制を整えています。新卒・中途共に導入研修で基礎を固めた後、現場では...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディップでは、産休・育休の取得や復帰後の裁量業務も充実しており、時短勤務やフレックス制度で子育てとの両立を支える環境が整っています。テレワー...続きを読む(全242文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給であったり育休は拠点にもよるがかなり取りやすいと思う。育休に関しては1年近く取得している管理職もいたので自由度は大きい。有給に関しても5...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ディップ株式会社は、「バイトル」や「はたらこねっと」などの求人情報サービスを展開し、ユーザーファーストの理念のもと、求職者と企業の双方に価値...続きを読む(全633文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月17日【良い点】
派遣先の社員の方がとても丁寧に研修をしてくださったので、安心して業務をスタートすることができました。コールセンターの仕事は最初は少し緊張しまし...続きを読む(全424文字)
【良い点】
上司は親身になって相談に乗ってくれたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い点が気になりました。また社内資会議用に使用す...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月19日【良い点】
キャリアについて年に2回上司と考える時間が必ずあるのでそのあたりは手厚いと思います。研修についてはコンテンツはあるので自身がどれだけ積極的に参...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月20日【良い点】
マイナビは事業規模が大きく、制度設計が比較的整っているため、ワークライフバランスは業界内でも安定していると感じます。特に繁忙期と閑散期が比較的...続きを読む(全707文字)
【良い点】
人材派遣の会社なので、仕事の求人数が多いため仕事には困らなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足をどう補うのかが不透明なため...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディップ |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 10億8500万円 |
| 従業員数 | 2,925人 |
| 売上高 | 563億8600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 冨田 英揮 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 30.3歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 03-5114-1177 |
| URL | https://www.dip-net.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。