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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱マテリアルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全133件) 3ページ目

三菱マテリアル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜2600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱マテリアル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱マテリアル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱マテリアルの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱マテリアルの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

三菱マテリアルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

三菱マテリアルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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三菱マテリアルの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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133件中51〜75件表示

三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同世代で比べて高い。残業代も必ず支払われるが、30分単位。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が一律のため、能力によって全く...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    余程の不始末がなければ順当に昇給します。昨年から人事制度の改革を進めています。これからは能力や仕事内容により評価される仕組みになるみたいでそ...続きを読む(全288文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代がつくこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅だと残業代は出ない。評価方法が主観。年収が安い。続きを読む(全62文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列で推移していき、若手の昇給は非常に緩やか。35-40歳で管理職に上がると一気に年収が上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全234文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結果として総合職気取りの係員が居る部署はパワハラモラハラが蔓延しているので
    きちんと機能する通報窓口を設置して欲しい。続きを読む(全79文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    より年収の高い企業はいくらでもあるだろうが、中小企業も含めたサラリーマン全体の平均からすれば十分もらっている方と考えている。続きを読む(全68文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年10月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    30代後半で管理職に昇格すると月45万円、ボーナス夏冬合計240万円となり、約800万円になる。
    借上社宅の場合、家賃上限はあるものの、負担...続きを読む(全191文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は文句ないです。
    急に家族の体調が悪くなり、看病が必要になっても「変わりはいくらでもいるから。いまは看病に徹して」と、気遣いいただけ...続きを読む(全242文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    さぼっていても並の評価がもらえる点。(成果を出しても並の評価ですが)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層は実力評価を浸透させよう...続きを読む(全200文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標評価制度を行っているが、評価基準で毎回揉めている。部署間でも評価基準が違うため、好みの評価と言われている。そのため、好き嫌いの部署があり...続きを読む(全373文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はかなりもらえる方だとは思う。(それのせいか月給はあまり高くはないが...)
    最近業務能力が評価される仕組みが導入されたので、業務ができ...続きを読む(全204文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年5月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては仕事量に対しては多く貰えていると思う、ボーナスも比較的多く貰えている方だと感じます。定年まで続けていれば退職金も
    額が貰えると...続きを読む(全185文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は年1万円ほど、賞与は5ヶ月分ほど支給された。給与は額面こそ少ないものの補助が手厚い分、生活に困ることはなく十分な給与であった。
    【気に...続きを読む(全179文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与テーブルがあるので、未経験の中途入社でも年齢によっては十分な基本給設定になれる可能性がありえます。
    福利厚生は必要なものは揃っていると思...続きを読む(全199文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも年齢とともに給料は少しずつ増加していきます。総合職の間は増加幅が小さいですが、管理職に昇給したタイミングで大きく増加するようです...続きを読む(全198文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスが夏冬と期末賞与で年間5ヶ月分もらえる。特別多いわけではないが。年功序列で大卒はほぼほぼ管理職にまでなるのでそれは人によっては嬉しい...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    院卒2年目で基本給が243000円だった。院卒だと3年目にランクが1つ上がる。業務内容を考えると妥当、もしくは貰いすぎだと思う。
    ボーナスは...続きを読む(全227文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 技能工(その他) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事ができなくても、周りと同じだけ昇給する
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員には総合職と基幹職と大きく分けて二つの区分があり、...続きを読む(全183文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は全て払われる。サービス残業はなく、ホワイトそのもの。組合員は成績、会社の業績が悪くてもボーナスが出る。管理職になるまでは横並びで差は...続きを読む(全190文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職は全国転勤前提というのもあり、額面に反映されない借り上げ社宅等福利厚生の厚さも考慮すれば同年代の中でも高い方。個人評価で給与は大きく左...続きを読む(全417文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    給与は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれほど頑張っても所詮は学歴優先なので、いわゆる飛び級での出世は期待できない...続きを読む(全183文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業のイメージそのまま、年功序列制度が管理職の入り口まではレールがある。年収についても同じで、ほぼ横並びである。そういう点では、どんな人で...続きを読む(全190文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱グループの大手企業ということもあり、初年度からしっかりとした額を頂くことができたのはとても満足していました。すぐに辞めてしまったので詳し...続きを読む(全176文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応年次の評価はあるものの、普通に仕事をしていくことで
    年収は基本的に横並びで上昇していく。
    年次の高い人ほど残業代で稼いでいると思われ、
    ...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の頃の基本給の伸びはわずか。
    総合職入社の場合、
    総合職G→総合職F→総合職E→管理職となっていく。
    総合職Gの場合、年間昇給は3000...続きを読む(全286文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    133件中51〜75件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三菱マテリアルの 他のカテゴリの口コミ

    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やらされている感なく仕事に取り組めば、やりがいや面白みが出てくる。テーマだけでなく、テーマを発案できる制度があるため、その制度の軌道に乗るこ...続きを読む(全253文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイムや中抜けが出来るため、自分のリズムに合わせて仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点がある一方で、若い...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借り上げ社宅制度は素晴らしい。ただし東京勤務以外に限ります。東京勤務だとかなり遠くに借りる必要があるのできついと思います。続きを読む(全67文字)

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      実際の働き方
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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    リサイクルや素材部門は将来性がある。ただその部門は投資がメインのため、メーカーとしての機能であるかは別問題。続きを読む(全60文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は働きやすいと思います。実力がなくても管理職になれますし、降格もありません。管理職でも時短勤務可能です。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事に時間を使う人は少ないので、ワークライフバランスは非常に良い。
    逆に言えば、適当に仕事をしてる人が多いです。転職する際にも話すエピソード...続きを読む(全159文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    財閥系メーカーということで、ホワイト企業なイメージがありました。実際、各種制度も充実しておりホワイトな面はありま...続きを読む(全136文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄がよく親切で優しい方が多い印象です。これまで3社経験してきましたが、他の会社は良くも悪くももっとシビアで厳しい態度や物言いも多く、全体と...続きを読む(全209文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休、短時間勤務、残業免除、子の看護休暇など制度が充実しています。
    育休から復帰した社員も多く、第2子の出産をして戻ってきている社員も最近は...続きを読む(全228文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 DTPオペレーター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    業務内容や職場の雰囲気は良好で、普通に働きやすい環境だと感じています。ただ、アクセス面では電車とバスの乗り継ぎが必要なため、通勤に時間がかか...続きを読む(全160文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の年収、評価制度の口コミ

    TOTOアクアテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員なのでわからないが
    派遣社員にしては悪くないなと思って
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員の方は皆年収が低いと嘆いていま...続きを読む(全139文字)

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    株式会社UACJの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年は世間並みのベースアップはしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は低く、残業と夜勤で稼ぐしかない。ボーナスも少なく...続きを読む(全114文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は40歳手前班長で残業なく700万円に達します。しかし現場班長は責任も多く、判断のみ降りてきて実行するのに責任も多いです。
    【気になるこ...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ジーテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍年数で7〜800万まではどんな人でも上がる。言われたことをしている作業者しかできない人でもそれなりの暮らしができる。
    【気になること・改...続きを読む(全198文字)

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    株式会社LIXILの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    途中から昇給、降給の制度が明瞭になりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お給料はほぼあがらないです。昇格しても、ほとんど変わら...続きを読む(全90文字)

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    株式会社京都スペーサーの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年二回の賞与に加え、決算賞与も一律ででる。基本給に加え地域手当も出る。
    業績係数もここ数年は変わらず安定している続きを読む(全62文字)

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    株式会社河村産業所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進は殆どなく、基準も曖昧な部分が多い。そもそも役職がない為、昇進・昇格はない。完全な年功序列型。
    賞与は2ヶ月...続きを読む(全103文字)

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    創研工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術に関係なく契約社員は全員市立で時給が設定されている。契約社員から正社員に昇給した人もいたが、サビ残が多いため...続きを読む(全111文字)

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    三協立山株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人的には年収には満足していた。昇給については、年功序列のように感じた。根気よく続ければ上がっていくのではないかと推測する。
    【気になること...続きを読む(全119文字)

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    キャディ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定年収プラスFSは賞与あり。
    他のSaaSの比較して高い給与に期待できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業含みが60hくらい...続きを読む(全109文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三菱マテリアルの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱マテリアル株式会社
    フリガナ ミツビシマテリアル
    設立日 1950年4月
    資本金 1194億5700万円
    従業員数 26,959人
    ※単体 4,664人 (2018年3月末現在)
    売上高 1兆5995億3300万円
    ※連結 (2018年3月期)
    決算月 3月
    代表者 小野 直樹
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
    平均年齢 43.2歳
    平均給与 714万円
    電話番号 03-5252-5201
    URL https://www.mmc.co.jp/
    三菱マテリアルは1950年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は26,959人で、売上高は1兆5995億3300万円になります。平均年収は714万円で、就活会議に登録されている41,469件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて54.4万円高いです。従業員の平均年齢は43.2歳です。
    NOKIZAL ID: 1130975

    三菱マテリアルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。