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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NSWの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全142件)
NSWの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.7
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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NSWの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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NSWの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場によるが最先端の技術に触れることができ、スキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度があってないようなもの。...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
ランクが上がれば普通の給与になると思う。残業代も確実に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与ベースが厳しすぎると思う。
若...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属先によると思う。職場により業務内容も違えば、顧客も変わるので、同じ会社とは思えないほど空気感が変わると思う。
運が良ければ非常にやりがいの...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
資格取得した場合のお祝い金が月にいくらか出ますが契約を獲得しないと月々のそのお金も削られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
休暇はしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた支店2箇所だと男尊女卑が根強い。
男性が提案案件を持ってくると褒める。...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
TJK(健康保険組合)が利用出来る点。
東証一部上場企業である。
残業1分単位で支給される。
休暇が充実している。有給は消費出来る。
【気にな...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
産休育休の制度があります。男性でも利用している人がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
取ったら風当たりが強くなります。チームの...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
キャリアパスはしっかりしていると思います。社員数もありますし、次はどういうポジションがありますというのは明確でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
企業としては規模は大きく安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはチームのカラー、上司によりけりだと思いますが、...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
安定して業務を受注できていることから、心配となる点は少ないと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、将来性のあるところが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
定型業務が多い内容であったため、あまり面白いと思えることがなかった。ただし、人によっては楽しさを見出せるかもしれない。責任感がそれほど強くない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
上司に気にいられるとボーナス査定が良くなる傾向にあり、いくら成果を出していても、あまり目立たない社員の査定はほとんど変わりがない。
また、管理...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
目立った成果を上げると、ランクを上げてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので自分だけ成果を上げても、周囲と差がでない...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔に比べれば多少人事が介入してくるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
★スキルアップ
配属先によって変わる。技術力の高い...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言うことは絶対的な雰囲気がある。
良くも悪くも体育会系の体質...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
当時としては一般的な業務時間、残業時間だったように記憶しています。私はキャリアアップのためにむしろ残業させてもらってましたが、特に皆に強要され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時はブランクをあけての復職だったため、業務知識が戻っておらずたいした仕事ができていませんでしたが、スキルアップのために1つ上の仕事にチャレン...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
どくりつけいSierの会社なので業態はとても幅広いです。
新卒入社した場合には自分の興味がある分野への配属も可能です。
上司も仲間もコテコテの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
直属の上司は人事考課では正当に評価をしてくれ、何かあったときのケアもきちんとしてくれたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部社...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
マトリックスになっており、役職により給与が異なることが明確。
役員を目指せる。一般単位で残業がつく。残業やり放題なので、計画的に収入が入る。女...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
安定はしており、基本的にはクビにはなりません。
最近はIoT関連で会社の業績があがりつつあり、ボーナスは若干よくなってきています。IoT関連で...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
一部上場企業として最低限は整っている。社内マッサージルームがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革に取り組む姿勢がない。フ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、割と実力主義でランクが上がっていく。学歴も一切不問。管理職以上になると、年功も学歴も一切関係なさそう。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休が取りやすく、復帰する人がほとんどです。取得に対して嫌な顔をされることもないです。育休は最長3年取れるので、制度としては充実してるの...続きを読む(全252文字)
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NSWの 会社情報
会社名 | NSW株式会社 |
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フリガナ | エヌエスダブリュ |
設立日 | 1966年8月 |
資本金 | 55億円 |
従業員数 | 2,461人 |
売上高 | 461億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 多田尚二 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町31番11号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 605万円 |
電話番号 | 03-3770-1111 |
URL | https://www.nsw.co.jp/ |
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