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株式会社セブン・フィナンシャルサービス

【信頼と挑戦を後押し】【23卒】セブン・フィナンシャルサービスの総合職の本選考体験記 No.28757(非公開/女性)(2022/7/20公開)

株式会社セブン・フィナンシャルサービスの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社セブン・フィナンシャルサービスのレポート

公開日:2022年7月20日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

2次面接から対面で実施され、来社してすぐに手指消毒を行いました。

企業研究

この企業は金融の中でも業界の異なる4つの事業を手掛けており、それぞれの事業が独立している節があるため、それぞれの事業についてしっかりと理解しておくといいと思います。大体の人は4つの事業のうちどれかの業界に興味を持ち、応募してくるようですが、4事業すべてに配属される可能性がある為注意が必要です。また、1次面接でも2次面接でもどの事業に興味があるのか、その事業でも特に何がしたいのかというところを問われてくるため、企業HPに記載されている社員インタビューやOB訪問を通じて明確に話せるようにしておくべきです。さらに、セブングループだからこその強みや基本的にグループ企業や加盟店営業しか行っていない為、この点に注意しておくべきです。

志望動機

私は、「長期的な信頼関係を築き、企業の成長や挑戦を後押ししたい」という思いと、「モノではなく、ヒトの力を活かす」仕事に携わりたいと考え、就職活動を行っています。そして、この軸にリース業界が合致しているため志望しています。リースは顧客の負担を軽減し、提案というヒトの力で潜在的ニーズの解決ができる点に惹かれています。さらに貴社はリースだけでなく4つの事業により顧客に多角的にアプローチし、社員も幅広く知識を得られることに魅力を感じています。また、リースというと、中々自分の仕事の成果が普段の生活で目につきにくいと思いますが、御社はセブングループの関連企業や全国にあるセブンイレブンの加盟店に営業するため、目に見えたやりがいを感じることが出来ると確信しております。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年03月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

企業オリジナル質問はありません。

ESの提出方法

マイキャリアボックス

ESの形式

マイキャリアボックス

ESを書くときに注意したこと

マイキャリアボックスに登録している基礎内容のみのため、特にありません。

ES対策で行ったこと

企業オリジナルの質問はないため、自分のガクチカや自己PRがこの企業に即したものかどうかを確認しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2022年03月 下旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

SPIの対策を行っていれば問題ありません。

WEBテストの内容・科目

SPI

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語、非言語、性格

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2022年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生2 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
中堅の人事の方
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインの為、入室してすぐに面接です。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

集団面接であったので、自分が話しているとき以外の話を聞いている姿勢に注意していました。また、簡潔に話すことを心掛けました。

面接の雰囲気

そこまで格式ばった面接ではなく、比較的和やかな雰囲気でした。面接を始める前に少し、アイスブレイクの意味合いを込めた雑談がありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に頑張ったことを教えてください。

○○国で技能実習候補生に日本語指導を行ったことです。これは、○○の送り出し機関にアプローチして行った1か月インターンです。当初は私自身には興味を持ってくれますし、授業を楽しそうに生徒が受けてくれる一方で日本語への勉強意欲は低く、宿題の提出率も半分以下でした。そこで生徒と接する機会を増やして会話をする中で「お金を稼げれば十分」という意識が強いことに気づきました。来日後、生徒が継続的に働くためにも日本の生活に溶け込む手段として日本語を学ぶことが重要だと考え、生徒に伝えました。さらに、度々授業で日本のマナーの話を具体的に説明、○○文化を生徒から学んで日本と比較して説明する工夫をしました。結果、クラス全員が宿題を提出してくれるようになりました。1か月という短い時間で完全に浸透したとは思いませんが、○○国の教師陣にも今後も活用していただけるように共有を行いました。今後も、相手の話に耳を傾けることでニーズを拾い、課題解決を行っていきます。

コロナ禍で新たに挑戦したことは何ですか?

私がコロナ禍で新たに挑戦したことは、海外の人とやり取りを行うことです。所謂ペンフレンドを募集し、SNSでやり取りを行っています。これは、私自身が海外旅行が好きで現地の人と交流することが好きであるからという理由もありますが、コロナ禍前にベトナムに行ったところ、自らの英語力に危機感を覚えた為、コロナ禍で家にいることが増えた為、英語に接する機会を増やそうとしたからです。
以下 一問一答形式
どれくらいの人と、どこの国の人とやり取りをしているの?
基本的に4人とやり取りをしており、アメリカ、イタリア、フィリピンの人です。
やり取りをしていく中で大変だったことはある?
今はほとんどありませんが、最初はお互いの文化により認識が異なる事柄が多々あり、会話がストップし、それについてお互い理解したり、認識をすり合わせていったことです。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年05月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

セブンフィナンシャルサービスを志望した理由、このひとつのみです。

ESの提出方法

2次面接の際に手渡しで提出

ESの形式

用紙を印刷して手書きで記入

ESを書くときに注意したこと

内容は志望動機で250字程度の枠なため簡潔に書くことを心掛けました。

ES対策で行ったこと

2次面接にあたって事前に書いてくるESです。企業HPや1次面接で質問した回答を思い出して、それを踏まえて書けるようにしました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接 落選

実施時期
2022年05月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
中堅の人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

来社してから若手人事が会議室に案内→個人情報の同意書を書く→時間になると面接官が入室→終了後、再度若手人事より説明→退出

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

60分の予定でしたが、質問は25分でおわり、残りは逆質問の時間であったため、逆質問を多く考えとくといいとおもいます。また、選考状況は聞かれましたが、志望度は聞かれなかったため、こちらから志望度をどこかしらに織り込んで話熱意を伝えるといいと思います。

面接の雰囲気

そこまで格式ばった面接ではなく、比較的和やかな雰囲気でした。面接を始める前に少し、アイスブレイクの意味合いを込めた雑談がありました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

学業、特にゼミについて教えてください。

私は経営学ゼミに所属しており、ゼミでは毎学期、本を1冊取り上げ、毎週ディスカッションを行っております。また本に記載されていた理論を用いて事例分析を行い、定期的に発表しています。現在は卒論の研究テーマを考えており、大枠ではありますが、「技能実習生と農業」をテーマに考えています。
以下一問一答形式
経済学部とのことですが、なぜ経営学ゼミを選択したのですか?
基礎として経済学と経営学どちらも学んでいるうちにマクロ的観点も大切ですが人の行動が関わる経営学に興味を持ったからです。また幸いなことに経営学を選択できる環境であったためです。
ゼミに選考はありましたか?
ありました。志望動機を書いて選考を行いました。
倍率はどのくらいでしたか?
倍率は公開されていないため、わかりません。

入社後にどんな仕事がしたいですか?

御社は4事業ありますが、特にリース事業で営業を行いたいと考えています。私は、「長期的な信頼関係を築き、人や企業の挑戦を後押ししたい」、「モノではなく人の力」を活かす仕事がしたいと考えています。御社のリースは加盟店営業がメインであるため、企業の支援が出来るだけでなく、加盟店オーナー様個々人のサポートも行っていけること、加盟店先など既存顧客への営業がメインの為、特に長期的な信頼関係が必要とされることが魅力的に感じています。私の今までのアルバイト経験を活かして、長期的な信頼関係を築けていける営業を行いたいです。また、御社は、リース分野以外の3事業もある為、将来的にリースだけでなく他事業でも仕事をすることでマルチに活躍できる人材になりたいと思います。

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セブン・フィナンシャルサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セブン・フィナンシャルサービス
フリガナ セブンフィナンシャルサービス
設立日 1975年12月
資本金 7500万円
従業員数 1,488人
売上高 358億9200万円
決算月 2月
代表者 水落辰也
本社所在地 〒102-0084 東京都千代田区二番町4番地5
電話番号 03-6238-3450
URL https://www.7fin.jp/
NOKIZAL ID: 1586812

セブン・フィナンシャルサービスの 選考対策

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