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東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東海東京フィナンシャル・ホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全37件) 2ページ目

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.3

東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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37件中26〜37件表示

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年5月26日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】新卒の給料が上がった。頑張ったら頑張った分だけ評価されると伺った。続きを読む(全42文字)

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はJDを早くから導入済み、フラットに評価してもらえるので、やりがいはある。収入にも満足してます。
自己啓発制度も手厚く、様々な資格取...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒に対しての教育環境や、評価に関しては基本的に問題ないのではないかと感じた。また、家賃補助や資格所得制度もあるので知名度の割にはプロパーの...続きを読む(全212文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2021年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店全体の成績+個人成績で大半の評価が下されます。他の細かい点でも評価はされます。結果重視なので、わかりやすい点は非常に良いと思います。担当...続きを読む(全206文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3年目から一気に給料が上がる。福利厚生は住宅手当を含めかなりいい方。また結婚した際の手当もよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評...続きを読む(全221文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の業績と、個人の評価で、ボーナス額などが決まります。
    家賃も会社が一部負担するなど、比較的手厚い印象はあります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今年度から2年目です。金融期間ということもあり、基本給は若干高めかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時上がりなので、...続きを読む(全318文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よくも悪くも、残業が少ない点。月間ベースで10時間超えてないかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低く、残業もあまり出来ない...続きを読む(全187文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ制度があまりしっかりしていない。結局業績次第というところ。手数料をどれだけあげても、純増部分で評価...続きを読む(全189文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績がよければボーナスが500万、何千万ともらえるので、そこはやり甲斐になると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同期の価値...続きを読む(全202文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が1分単位でしっかりでる。
    これから人事制度が変わるため、より頑張った人にお金が回るシステムになるらしい。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全220文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    できる社員が報われない評価体系。
    他の社員の3倍の収益を稼いでも年収ベースで2割程度の差しかつかない。年功序列の...続きを読む(全179文字)

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    37件中26〜37件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織全体として、論理的な思考に基づいた業務遂行よりも、その場の感情や声の大きな人の意見が優先さ...続きを読む(全601文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    やりがいは証券や資産運用を通じてお客さまの人生設計や企業の成長を支える仕事ができる点だと感じました。続きを読む(全50文字)

    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    土日祝の完全週休2日制や育児休業・介護休業制度、半日休暇制度など休暇制度が整っていると感じました。また水曜日は強制的に定時退社等、バランスも取れていると感じた。続きを読む(全80文字)

    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    富裕層向けブランド「オルクドール」など新しい取り組みにも力を入れているため、事業の将来性はあると感じます。ただし、金融市場の変動や低金利環境、DXへの対応...続きを読む(全106文字)

    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    企業年金、財形貯蓄制度、従業員持株会、社宅・寮制度など、社員生活を支える仕組みが整っています。続きを読む(全47文字)

    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼないが強いて言うならいい商品をお客さんに買ってもらってお客さんの利益を出せたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手数料収益で...続きを読む(全91文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ全体で多くの部署があるため自分のやりたい仕事をできる可能性がある。教育体制は手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    集合研...続きを読む(全83文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の内は土日祝はしっかり休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝でも相場に影響を与えそうなニュースはチェックしていないとい...続きを読む(全112文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の内の二年間は営業サポートであったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    二年間の研修中は綺麗ごとを教えてくるが、いざ現場で営業...続きを読む(全149文字)

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    東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手数料にしがみついているようでは未来はない。赤字を出し続けているネット証券部門は諦めて撤退し...続きを読む(全82文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社シーアールイーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが年3回支給される点は大きな魅力で、年間を通して安定した収入を得やすい環境だと感じます。また、残業をした分だけしっかり給与に反映され...続きを読む(全418文字)

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    西日本高速道路ビジネスサポート株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的には低いかもしれないが、個人的には妥当な金額だと思う。忙しすぎることもなくゆるっと働きやすい為。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ラクスパートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員派遣という業務体系のため、評価自体は派遣先の評価基準となるが、会社によってはその基準が異なる。しかしそのバランスを補っての評価を適切に...続きを読む(全115文字)

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    株式会社D2C IDの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスがきれい、立地が良い、福利厚生が整っている、労務回りの管理もしっかりしている。
    働く環境においては何もいうことはないほど整っている。...続きを読む(全391文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    DSP株式会社は基本的に出向という働き方になるため、配属先によって働き方が大きく異なります。
    出向先によっては土日休みや比較的安定した勤務体...続きを読む(全236文字)

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    ダイオーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 受付 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当たり前の金額はでる。しかし、なんだかやりがいはない?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいがない。部下の意見を聞くようにした方...続きを読む(全80文字)

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    SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他の看護師に比べると、かなり給料は高いほうだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    初任給がいいため、そこからの伸び率はそんなにな...続きを読む(全87文字)

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    株式会社HITOWAの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20代としては多くもらえる(夜勤手当込み)。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低く、それ故に賞与も少ない。
    年に500円程度...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事部の方々が優しく、話しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が望んでいる派遣先には基本行けない。
    派遣先でパワハラを受けた。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社TBCの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結果重視
    【気になること・改善したほうがいい点】
    歩合は売上の数%
    頑張った人とそうでない人思ったより差出ない気がする契約は400以上コース...続きを読む(全122文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
    フリガナ トウカイトウキョウフィナンシャルホールディングス
    設立日 1929年6月
    資本金 360億円
    従業員数 2,773人
    売上高 863億2800万円
    決算月 3月
    代表者 春日井 博
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号
    平均年齢 39.0歳
    電話番号 03-3517-8100
    URL https://www.tokaitokyo-fh.jp/
    東海東京フィナンシャル・ホールディングスは1929年6月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は2,773人で、売上高は863億2800万円になります。
    NOKIZAL ID: 1130670

    東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 選考対策

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