この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績悪化による早期退職制度が何度もあり、基本的に年長者は対象となるため。部内の私より年長者は過去の早期退職制度ですでに退職しており、1年前の早期退職より私...続きを読む(全176文字)
ルネサスエレクトロニクス株式会社 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績悪化による早期退職制度が何度もあり、基本的に年長者は対象となるため。部内の私より年長者は過去の早期退職制度ですでに退職しており、1年前の早期退職より私...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月29日在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年11月16日【良い点】
自己啓発の制度は各種あったが、仕事が多すぎるため、それらを活用する時間がなかった。人事が主催する研修も、人手が奪われると文句を言う事業部に忖度...続きを読む(全218文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年11月15日会社名 | ルネサスエレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | ルネサスエレクトロニクス |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 106億9900万円 |
従業員数 | 21,585人 |
売上高 | 1兆4694億1500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柴田英利 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
平均年齢 | 48.2歳 |
平均給与 | 889万円 |
電話番号 | 03-6773-3000 |
URL | https://www.renesas.com/ja |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。