ルネサスエレクトロニクスの評判・口コミ一覧（全2317件） 40ページ目

元が大手メーカーなのでこの方だけでなく歴代の社長もサラリーマン社長。中小の社長さんなら自分の判断ひとつで会社や自分の生活、社員の生活が・・・と常にプレッシ...続きを読む(全233文字)

教育体制、制度は、業績が悪くなってから、寂しい限りです。勉強にならないWeb教育が1回/月ぐらいある程度。リストラを続けている中、優秀な人が次々と辞めてい...続きを読む(全166文字)

14年6月の賞与から、個人評価(0～10の11段階)によって、4倍近くの金額差があります。14年12月の賞与では、その差がさらに広がっています。主任・技師...続きを読む(全245文字)

会社が収益の柱と位置づけている自動車マイコンの業務についてです。いままでは、顧客の技術サポートをルネサスの社員が行っていたのですが、今後は特約店(販社)の...続きを読む(全219文字)

回路設計において、仕様検討に始まり、シミュレーションにより設計したものが、サンプルとして出来上がります。それがうまく動作するときは、非常に嬉しいです。しか...続きを読む(全153文字)

アナログ回路の設計がしたかったが、社内的にデジタル回路設計に力を入れる時期があり、納得できないことがあった。反面、アナログとデジタルの両方の設計スキルを身...続きを読む(全166文字)

早期退職募集にて退職を決意した。構造改革中のため、一定の年齢になると退職を強要される会社に変貌している。労働環境と待遇は悪くないが、人事制度を大きく見直し...続きを読む(全151文字)

マイコンはシェアが高くこれからも期待できる製品と考えます。オリジナルのCPUコアでの優位があると感じます。パワー系の半導体も今後有望であり、マイコンとセッ...続きを読む(全157文字)

自分の仕事さえしっかりしていれば有給休暇はとりやすい。当日の朝にメールを出すだけでOK。ただし近年は人が減った分、個々人への仕事の割り振りが多すぎて自分の...続きを読む(全156文字)

すぐに給料カットやボーナスカットをするので、年収はその年によってかなり変わる。業績が良い場合、ボーナスはたくさん出すような方針にはなったようだ。
個人業...続きを読む(全191文字)

あなたはスキルが低いからと肩叩きにあったため。ただし長時間残業が続いていて心も体もボロボロであり、そんな状況でも更に仕事を増やすだけで手をうたない上に嫌気...続きを読む(全166文字)

社員はリストラ対象のバブル世代以上が主に占めていて、大企業の若手社員の比率とはほど遠い人員構成。30歳でも貴重な若手。度重なるリストラで個人の生き残りの為...続きを読む(全178文字)

入社時は安定した大企業でそれを感じられたが、今は福利厚生も零細企業なみ。給料もカット。ボーナスは本気で出ない時があり。若手は辞めていき、バブル世代の大企業...続きを読む(全168文字)

入社時からリストラをやっており、その手口はどんどん辛辣になっている。40歳超えて会社に残るには厳しい。優秀な人が部署解散の為、アッケなくリストラ。「君の年...続きを読む(全196文字)

新人事処遇制度により、従来にあった福利厚生はほとんど消滅し、上場企業の福利厚生レベルの中では最低レベルになりました。転勤時の住宅補助も大幅減額になり、たい...続きを読む(全164文字)

新しい人事処遇制度となり、以前より基本給がさがった上、連続低評価の場合は会社が自由に
降格をできるようになった。
非注力分野で部門閉鎖したい部署に該当...続きを読む(全190文字)

開発拠点集約に伴う、早期退職募集への応募。
開発業務内容が非注力分野に分類され、開発拠点集約に伴い早期退職(強要?)として
今後の待遇/仕事内容/労働...続きを読む(全238文字)

業績悪化による早期退職制度が何度もあり、基本的に年長者は対象となるため。部内の私より年長者は過去の早期退職制度ですでに退職しており、1年前の早期退職より私...続きを読む(全176文字)

基本的には半導体会社であるため、ソフトウェア開発部門の規模は大きくない。
管理職が多く、基本的には技術はほぼ外注に任せて、そのハンドリングを主体的にやっ...続きを読む(全162文字)

担当製品のフェーズにもよりますが、残業は月平均40時間。波があり、忙しい時期は100時間を超えることもありますが、落ち着く時期には、まとめて休みをとったり...続きを読む(全199文字)

どこの部署も忙しくて休みが取りにくそうな雰囲気があるが、計画的に周知させておけば断られることは無く、大型連休が取りやすい会社だと思う。
以前は大手総合電...続きを読む(全162文字)

日本における半導体業界自体が下り坂。ただし、世界的に見れば半導体の需要は増えて行くと思われるのでうまくソリューションへの転身ができればまだ成長のチャンスは...続きを読む(全176文字)

残業代が全額出る点は評価できる。ただし、残業代が出るのは担当職までで、世間でいうところの係長クラスに当たる技師職になると見込み残業20hのみの支給になる(...続きを読む(全181文字)

とにかく半導体の設計に関しては様々なトラブルや修羅場をくぐり抜けてきた人が多数そろっていた。また、半導体華やかりしころに入社し、管理職まで上がるような人は...続きを読む(全156文字)

マイコンの設計の場合、お客様や応用は多岐にわたる。医療、FA、家電と自分が作ったチップが製品の動作を支えているというのはやりがいになると思う。
また、自...続きを読む(全151文字)