第一生命テクノクロスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全53件） 2ページ目

会社の進むべき方向性が社内SEから強く外販事業に傾いている。今後は社内で親会社である第一生命の案件を受け持つメンバーは、女性や外に出られない理由を持つ男性...続きを読む(全287文字)

案件内容が単一化していて、自分の成長に繋がらないと感じた。もっと色々な案件をやってみたいと思ったため。上層部の方針に左右されてしまうので、勤務管理の方針や...続きを読む(全191文字)

第一生命からの受託業務を行っている子会社のため、どんなに頑張っても頑張りが給料に反映されるのは微々たるものなので意欲とやりがいが年々下がっていく。今は、仕...続きを読む(全175文字)

同じような仕事がずっと続き、スキルアップにつながらない。また、会社自体の成長性がなく、親会社の方針で会社の方向性が決まってしまうのも面白みに欠ける。また、...続きを読む(全151文字)

会社が第一生命の子会社であるため、会社の役員の大半が親会社からの出向者でした。そのため、プロパー社員の昇進は厳しく、自身の将来性に不安を感じたからです。
...続きを読む(全159文字)

第一生命の子会社であるため、役員のほとんどが親会社の出向者であるため、事なかれ主義になっている。管理職についてもプロパー要員が増加しつつあるが、それでもや...続きを読む(全151文字)

○労働環境
昨年から、裁量労働制を導入したことにより、労働環境が著しく悪くなった。残業代が出なくなり、そして導入に伴い、余計な社内取り組みの業務量が増え...続きを読む(全166文字)

社風や部署の風通し、人間関係には不満はまったくないが、裁量労働制となったため仕事量に見合う報酬を受け取ることが厳しくなった。技術力も人によって、業務内容に...続きを読む(全152文字)

社員間の技術力、ライフワークバランス(残業、過密なワーク、休日祝日出勤)の格差がひどく、一部の部署や人に負担が強いられているが、残業代以外での待遇差異はな...続きを読む(全170文字)

入社当初は全社員残業代全額支給だったが、2013年度半ばより裁量労働制が実施され、働き盛りの役付社員はみなし残業手当のみの支給となった。制度実施にあたり、...続きを読む(全224文字)

退職理由は、一般職であるため自宅通いを暗黙の了解とされていたのに、事務移転を理由に将来的に片道2時間通勤の可能性が生じてしまったことと、このまま職場にいて...続きを読む(全151文字)

社風については風通しがあまり良くありませんでした。黙々と仕事を行う人が多くて仕事が進めづらかったです。キャリアパスについては、主任クラスの社員の多くがその...続きを読む(全152文字)

仕事内容が管理系の割合がおおきく実装力があまりつかない。ただし、上からは実装力を付けるように圧力をかけられる。現場は納期・品質を守るために必死で自分の実装...続きを読む(全243文字)

人間関係はまるで女子校の延長のようでした。表面上は仲良く仕事しているように見えますが、誰かが休めばその休んだ人の愚痴大会。いつの間にか誰と誰が繋がっている...続きを読む(全203文字)

府中にあった事業所が、豊洲に移転してしまいました。通勤が片道2時間近く掛かるようになってしまったため、退職を決意しました。システム開発部門は人間関係は良い...続きを読む(全158文字)

退職の検討を始めた理由としては、私としてはテクニカルスキルのキャリアを積みたいと考えていましたが、会社としてはどちらかというとマネジメントスキルを重視して...続きを読む(全195文字)

将来を見据え、第二新卒で転職することにより有利に転職活動を進めることを選択した。
会社の雰囲気はかなりゆったりした雰囲気だったが、会社の地位は一定以上を...続きを読む(全181文字)

新卒時に第一希望で入社したわけではないため。
現在の仕事に特段の不満があるわけではないがそもそも志望していた生命保険業界へ少しでも近い業種に就くために現...続きを読む(全163文字)

仕事は安定していて、よくも悪くも温室で、他社に比べれば有り余る予算、人員と共に大きな仕事をさせてもらった。 一方で、当時上層部へ行くには親会社からの出向か...続きを読む(全193文字)

人間関係はよく、不満を感じる部分はありませんでしたが、他のSEに比べて給料が安く、結婚を考えることができないと思い退職しました。しかし、給料面以外は特に不...続きを読む(全160文字)

人間関係や労働環境に不安はなかったのですが、仕事内容がどうしても受け入れられませんでした。プログラム関係(開発)の仕事をしてみたかったのですが、希望しない...続きを読む(全151文字)

人間関係はとても良く、居心地も良かった。
けれど、仕事の内容、給料、仕事に対してのスキルやモチベーションを考えると、このままここにいても成長が出来ないと...続きを読む(全185文字)

人間関係とかは良好でした。同期も多く、先輩もよい方ばかりでとてもよかったです。
しかし、スキルをもっと身に着けたいと思ったので転職しようと思いました。
...続きを読む(全156文字)

年功序列、同じようなことを繰り返し行う、システムスキルは磨けない等、仕事が出来る人の離職率は高かったように思える(勿論残る人の割合の方が大きいが)。
決...続きを読む(全186文字)

システム子会社ということで、親会社の思想が直接的に子会社に影響されている。また、出向者が要職を占めていることもあり、別会社としての独立性に欠ける。
業務自...続きを読む(全223文字)