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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

味の素の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全58件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、味の素株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に味の素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

味の素の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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4.4
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.8

味の素の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

味の素の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 58

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はイメージどおりまじめだが、一部不真面目な人間がいる。しかも終身雇用で辞めさせるということがないので、会社のお荷物、正確にいえばゴミもずっと残ってしか...続きを読む(全162文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルで大企業エリート集団のイメージがありますが、実際は企業規模でははるかに格下の販売代理店/個人商店 を回って頭を下げるのが中心の業務になります。社...続きを読む(全269文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安定した企業という点に魅力を感じて入社しましたが、とかく人間関係に苦労しました。私が配属された先ではお局が大きな力を持っており、その人、またはそのグループ...続きを読む(全161文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由はチームワークを大切にし、キャリアアップにつながりやすい環境だと感じたためですが、入社後も特にギャップを感じることはありませんでした。ひとりだけで...続きを読む(全178文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
基礎・応用研究(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場環境は非常に素晴らしいと思います。同期にも恵まれて休みの日も充実させる事ができています。お金はそこまで多く貰ってはいませんが、満足しています。マッタリ...続きを読む(全159文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が働きやすい環境だと思います。育児休暇をとってその後社会復帰される女性が多くいました。給料や食事補助、住宅補助などの福利厚生がしっかりしていることも魅...続きを読む(全161文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2012年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
44年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めたのは、食品という全ての人が顧客になり得る基本的なものを売る事で、営業力を身につけたかったからです。印象のギャップというわけではないのですが、や...続きを読む(全171文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく食べることが好きだから。
食べることを提供するこの会社でいろいろな人を幸せにしたいと思ったから。
入社してからもやはり試食等で食べる機会が増え...続きを読む(全161文字)

58件中51〜58件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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味の素の 他のカテゴリの口コミ

味の素株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

食品やアミノ酸事業を通じて、人々の健康や食生活に直接影響を与えられるため、大きなやりがいを感じられる。続きを読む(全51文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

平均年収は約800万円~1,000万円(職種や役職、経験年数による)。続きを読む(全35文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業務量や部署によるが、残業は月20~30時間程度が平均的とされる。効率的な働き方が推奨されている。続きを読む(全49文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外での研修や留学制度、語学研修など、国際的な活躍を目指す人材への支援が手厚い。続きを読む(全40文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育児後もキャリアを継続できる環境が整い、管理職として活躍する女性も増えている。続きを読む(全39文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
味の素株式会社の良い点は、以下のような多角的な視点から評価できます。

まず、グローバルな事業展開が挙げられます。味の素は日本国内に留まらず、...続きを読む(全609文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

食品メーカーということもあり自分の考えた商品が世の中に出ることの楽しさが魅力と話していた。続きを読む(全45文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

食品メーカーではトップクラスに年収が多い。また、賞与の比重が高く、8ヶ月分もいただけることが魅力であり、働くモチベーションになるとお聞きしました。続きを読む(全73文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

業務内容によって働く場所を選択できる制度があるのはいいと感じた。続きを読む(全32文字)

味の素株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

産休・育休制度がしっかりとしており働きやすい環境だとお聞きしました。続きを読む(全34文字)

メーカー(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

焼津水産化学工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は一部上場(スタンダード市場)であったが、最近TOBを行いイナバ食品の子会社になった。今のところ大きな変革は...続きを読む(全105文字)

ヤマキ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真摯に商品を作っている点。
他者の真似事はせず、美味しいものを真剣に作っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハ...続きを読む(全104文字)

株式会社フランフランの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランフランの雑貨が好きだったので入社しました。店舗によって商品展開が違うので、店舗希望がある場合はちゃんと店舗見学をして見定めた方がいい。続きを読む(全76文字)

丸大食品株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の際には複数受けた企業の内、最も自然体でいられた。入社しても社員同士の人間関係については特に不満はなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全302文字)

名古屋製酪株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
課長クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と後では特にギャップはありませんでした。会社説明会でしっかり丁寧に、説明していただいたおかげで、ギャップが感じられなかったのだと思います...続きを読む(全138文字)

株式会社ニップンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

素材を扱えること、業務の幅が広いこと、若手の裁量権が高いこと続きを読む(全30文字)

株式会社Mizkanの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

料理研修があるため、これまで食品に触れてこなかった人、料理スキルのない人が技術職で採用されても大丈夫といった点がギャップであったと言っていた。続きを読む(全71文字)

株式会社シャトレーゼの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スイーツ店で働いてみたく、店内でケーキやパイを作れると言う事で応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が週2勤務という事で、...続きを読む(全111文字)

株式会社太郎庵の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お菓子作りが好きで、その時より多くの種類のお菓子が作れると思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤がかなり早くまだ暗い...続きを読む(全224文字)

備前化成株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
基礎・応用研究(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の希望とあまりにもミスマッチが多すぎた。あまり期待させすぎないように大風呂敷を広げず、ありのままの状況を話され...続きを読む(全83文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

味の素の 会社情報

基本データ
会社名 味の素株式会社
フリガナ アジノモト
設立日 1925年12月
資本金 798億6300万円
従業員数 34,862人
売上高 1兆4392億3100万円
決算月 3月
代表者 藤江太郎
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号
平均年齢 44.5歳
平均給与 1072万円
電話番号 03-5250-8111
URL https://www.ajinomoto.co.jp/
採用URL https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/
NOKIZAL ID: 1130520

味の素の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。