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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エーザイの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全90件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エーザイ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にエーザイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エーザイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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エーザイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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エーザイの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 90

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
MR・MS
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株価の上昇をみてわかる通り現在のこの会社は後10年は悪くなることはないです。その後はどうなるかわかりませんが5年前かなり業績が悪く非常に厳しか...続きを読む(全162文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パイプラインに乏しいが 経営は上手く行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
開業医販路に精通した社員が減っており、業務の質の低下...続きを読む(全377文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューがある点。名が知れているため顧客にも比較的受け入れられやすい。給与は下がったものの他業界と比較すると依然として高い水準である。
...続きを読む(全195文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は良い。女性の異動希望は通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
会議やトレース表の記入など無駄な仕事が本当に多い。また病院...続きを読む(全195文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルツハイマー型認知症をはじめとする、脳神経領域には積極的な投資を行っており、業界ではアルツハイマー型認知症のパイオニア的存在である。しかし、...続きを読む(全230文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アリセプト、パリエットの特許切れに伴う売り上げ減により、それまでの全領域に跨るMR活動から、中枢神経領域とオンコロジー領域に資源、活動をシフト...続きを読む(全193文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年09月19日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性や成長性はさておき、社長のカリスマ性があればなんとかなるのではとも感じた。ただし、産休や育休等を取る社員に向けた風向きが強く、将来長く勤...続きを読む(全179文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインが少なく、自社開発の大型製品が今後出てくる予定がない。
また、給与と福利厚生に関して、いままで手厚かっ...続きを読む(全186文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パイプラインが途切れている。
次世代の抗認知症薬が出るかどうかにかかっているのでは?
今後は長期収載品をパッケージ...続きを読む(全225文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
研究・開発(医薬)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新薬の研究室におりました。ブロックバスターほどではないにせよ、世の中のニーズにあわせた医療用医薬品の開発は、年商100億円は優にこえるわけで...続きを読む(全178文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員を大切にする会社であり、希望なども年に2回聞いてもらえる場がある。
風通しも非常に良く、部門トップと直接話をできる場も多く設けてくれている...続きを読む(全183文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レンビマは凄い薬である。これは期待出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラヴェンは小粒の適応拡大しか残されていない。この会社のオ...続きを読む(全191文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
薬事申請
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は長期収載品が多く、画期的新薬の開発だけでなく、時代の流れに従って、後発品用の原薬の製造販売とジェネリック医薬品の開発に経営の中心を移...続きを読む(全272文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これまでは認知症領域や消化器疾患領域が主戦場だったが、ジェネリックの影響を大きく受け非常に苦戦を強いられているのが現状である。成長領域としてオンコロジー領...続きを読む(全107文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長期収載品比率が何処よりも高い大手。故に3年連続の薬価改定には耐えられない。業績維持も当面は不可能。
新薬も期待できるものはない。
計画だけが理想で積...続きを読む(全169文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今のパイプラインでは将来に対して不安を感じずにはいられない。
有望なアライアンスを持ってくる力もなければ創薬する技術もない。
自社製品のライフサイクル...続きを読む(全156文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年は画期的な新薬もなく、業績は大手のなかでも悪化傾向にある。
今後の開発品のパイプラインを見ても、業績を急上昇させるような薬はしばらく見当たらず、厳し...続きを読む(全161文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製薬企業は自社で新薬を開発し、特許が切れるまで独占的に利益をあげるビジネスモデルで他の製造業と比べて高い利益率を得ている。自社品創出力がその企業の将来性と...続きを読む(全291文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
店舗開発
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてはこれからも新薬開発型の製薬メーカーを目指しているが、現実として、現在の会社の状況を好転させるような新規化合物の話は聞いていない。研究開発は製薬...続きを読む(全168文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あいつぐ特許切れにより、先行きが見合ない。研究開発の投資や買収案件も収益につながっていない。投資の判断も不透明であり、将来的な不安は否めない。オンコロジー...続きを読む(全158文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パイプラインが少なく、将来性が見込めない。アリセプト、パリエットの利益にまだ依存している状態から抜け出せていないのが問題。また、診療報酬改定の影響が予想以...続きを読む(全208文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一昨年までは、海外収入の売上中心のアリセプトバブルで儲けていたが、今は後発品にほぼ切り替わり、屋台骨を失いつつある。日本市場も後発品切り替えの波が迫ってお...続きを読む(全161文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主要2品目の特許切れを迎えるも、新規承認薬が登場してその売上げをカバーすることが可能であろうと予想される。
現在は抗肥満薬ベルヴィークと抗がん剤に力を注...続きを読む(全160文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
10年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主力製品がつぎつぎとパテントが切れ、市場ではジェネリックに切り替えが進んでいる。診療報酬の改定に伴い今後もさらにGE化は進むと思われる。現在開発している新...続きを読む(全171文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年05月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
研究・開発(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どこの会社でもそうですが、アンメットメディカルニーズに応えようとしています。従ってライバル会社もこの会社も、必然的にがん領域に集中することになります。競争...続きを読む(全189文字)

90件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エーザイの 他のカテゴリの口コミ

エーザイ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

患者のQOL(生活の質)向上を重視しており、医薬品開発や販売を通じて人々の健康に直接貢献できる点が大きなやりがい。続きを読む(全57文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

約800万~1,000万円とされ、製薬業界内でも高水準。職種や経験年数によっては1,000万円を超える場合もある。続きを読む(全57文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

定期健康診断、フィットネスクラブの利用補助、メンタルヘルスケアプログラムなど、健康維持のための支援が整備されている。続きを読む(全58文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「hhc」の理念に基づき、患者やその家族のために行動することが社内に浸透している。続きを読む(全41文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性管理職やリーダーの育成に力を入れており、ジェンダー平等の推進が進んでいる。続きを読む(全39文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なプロジェクトにおいて、他部署と協力して進めることができ、コミュニケーション能力が磨かれる。タイムラインを意識してプロジェクトに取り組み、...続きを読む(全123文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制、自宅勤務なども選べる。自分にあった働き方ができる点が良い。他の人もそうしているので時間の融通がつきやすい。
【気になること...続きを読む(全96文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MBAや幹部試験などチャレンジできることは多いと思います。何をしたいかを明確に意思表示する方が通りやすい続きを読む(全58文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務の女性においては、産休や復職しやすいので、そのに人数は増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤のあるMRの女性に対して...続きを読む(全114文字)

エーザイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyなどの自己研鑽するアプリを無理で使用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり自己研鑽するカルチャーがないため、スキルア...続きを読む(全90文字)

メーカー(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

フジクリーン工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
浄化槽の専業メーカーゆえ国内市場は乏しい。今後メインは海外になる。国内は浄化槽ではなく、排水処理設備→プラントメーカーが行っていることを小規模...続きを読む(全85文字)

株式会社日本アクアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存商材の価格的メリットや新規商材の革新性に強みがあります。競合他社に比較して圧倒的な事業規模を確立しているうえ、地球温暖化をはじめとした環境...続きを読む(全202文字)

福山合成株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プラスチックのため環境負荷も考慮すると将来性については疑問だが世の中から無くなる事はないため継続的に受注活動ができる続きを読む(全64文字)

フェイスラボ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他の食品・化粧品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康食品も製造しているため比較的安定していると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品製造は新製品ばかりで利益が出ていない...続きを読む(全238文字)

ディップソール株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
セールスエンジニア・テクニカルサポート(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内ではいい意味でも悪い意味でも名前が知られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
既に斜陽の業界のため、成長性はないに等しい。フ...続きを読む(全104文字)

日本合成化学工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に高利益の商品を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年後にはどうなっているか、わからない製品群である。
次世代の新商...続きを読む(全103文字)

富士フイルム和光純薬株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Fグループの傘下になり、グループ同士の繋がりが増えたように感じる。
今後も様々な分野での成長は見込める。続きを読む(全58文字)

サカタインクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定性はあるかともう。海外売り上げが伸びている。世界的に見てもかなりのシェアを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本市場は...続きを読む(全87文字)

日本化薬株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品なのでこれからも将来性は安定していると思いますが、成長の観点から見ると大きな伸びしろは期待できなさそうでした。続きを読む(全64文字)

大正製薬株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OTCの知名度は抜群にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直知名度のみで目新しい新製品などがなく、将来は厳しいように思える。
そ...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エーザイの 会社情報

基本データ
会社名 エーザイ株式会社
フリガナ エーザイ
設立日 1941年12月
資本金 449億8600万円
従業員数 11,067人
売上高 7417億5100万円
決算月 3月
代表者 内藤晴夫
本社所在地 〒112-0002 東京都文京区小石川4丁目6番10号
平均年齢 44.2歳
平均給与 1053万円
電話番号 03-3817-3700
URL https://www.eisai.co.jp/index.html
採用URL https://eisai-recruit.jp/fresh
NOKIZAL ID: 1130321

エーザイの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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