回答者:
認知症当事者や家族の声を起点に行動でき、医薬品に限らず人生全体に寄り添う仕事に社会的意義とやりがいを感じる。続きを読む(全54文字)
エーザイ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エーザイ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にエーザイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
認知症当事者や家族の声を起点に行動でき、医薬品に限らず人生全体に寄り添う仕事に社会的意義とやりがいを感じる。続きを読む(全54文字)
製薬という人の命や生活に直結する領域で仕事ができる点に非常に大きなやりがいを感じています。説明会でも「患者さんファースト」という企業理念が強調されており、...続きを読む(全124文字)
医薬品の開発や販売に関わる仕事という点は、会社説明会で聞いたときからかなり印象に残っていた。座談会でも、人の命や健康に直結する分、社会に貢献している実感は...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製品は完全なプライマリー領域ではなく、中枢神経領域やリウマチ、一部では抗がん剤も扱える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の製品...続きを読む(全116文字)
アルツハイマー病やがんなど、難治性疾患に対する新薬開発を行っているため、やりがいは非常に大きい。続きを読む(全48文字)
患者中心の医薬品開発を通じて社会貢献できる点。続きを読む(全23文字)
特定領域に深く関わることで、医療従事者や患者に直接的な影響を与えることができる点が大きなやりがいだと感じられた続きを読む(全55文字)
患者中心の開発文化で、社会貢献性の高い医薬品を手がける充実感。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造部はチームでの業務のため、協調性のある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しであるため、向上心を抱きにく...続きを読む(全95文字)
hhc共同化体験で患者様と直接関わることができるため、モチベーション高く働くことができる。続きを読む(全45文字)
医療系なので特にやりがいが大きな分野だと思います。続きを読む(全25文字)
だれもが知るグローバルカンパニーであるところ。患者さまに貢献するという事業が魅力的に感じた。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医者や医療従事者と面談しながら自社製品を売り込むのは面白い。また、やりたいと言った仕事はやらせてくれる上司が多いので、やりたいと思ったことは...続きを読む(全92文字)
人々の命に貢献出来る仕事のため、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全28文字)
認知症やがんに力を入れているため、多くの患者さんに貢献できる。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Head QuarterとしてGlobalに発信・意思決定できる立場にあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々開発の意思決定...続きを読む(全97文字)
がんや認知症の治療薬など、最先端の医薬品に関わることができるのでやりがいは大きい続きを読む(全40文字)
大きい企業で色々な子会社があるので、色々な仕事ができそうだなと思った続きを読む(全34文字)
認知症に強みを持つ製薬企業として、国内外問わず多くの患者さんや、その周囲の方々の安心や幸福に貢献できる点が魅力的であった。続きを読む(全61文字)
製薬業界全体に言えることだが、病気の方を救い、笑顔で生活を送れるように支援できることはやりがいに繋がるだろう。また、臨床開発職は、臨床試験の計画から承認、...続きを読む(全120文字)
アンメットニーズを満たす新薬の研究ができるため。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に管理部門は数年部署が変わり、管理部門はプロがいない。人事も能力ではなく上の人の好み一つ。なので、適材適所...続きを読む(全273文字)
医療用医薬品とOTC医薬品の両方で幅広い開発製品を有しており、とても多くの人々の健康に携わることができるため。またhhc活動により患者様に寄り添う活動を活...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く意義を感じない仕事をアサインされていて、やめたい。
なくても、差し支えない仕事をやっている。これまで身に着け...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な領域の医薬品を取り扱っているので、幅広い知識をつけることができる。
個人での評価の比重が高いので、頑張れば頑張るだけ評価してもらいやす...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世界市場全体としては伸びている
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬は特許事業なので、売るものがなくなると・・・企業ごとの差が大きい。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前だが、育休など一般的な制度はある。子持ちの方はたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務なので、休めない。家族に不...続きを読む(全94文字)
高齢化が進む中、認知症領域への長期的な注力とhhcに基づく価値創出は、今後も社会的ニーズが高いと感じた。続きを読む(全52文字)
成果だけでなくプロセスや価値観への向き合い方も重視される印象で、納得感のある評価制度だと感じた。続きを読む(全48文字)
長期的に働くことを前提とした制度が整っており、研究・育児・治療との両立を支える環境があると感じた。続きを読む(全49文字)
当事者や社員一人ひとりを尊重する文化が根付いており、立場を超えて真摯に対話する温かい社風だと感じた。続きを読む(全50文字)
「神経科学(アルツハイマー病等)」や「がん領域」といった中核事業で独自性の高い研究開発を進めており、今後の成長余地は大きいと感じました。続きを読む(全68文字)
年収水準は国内大手製薬と比較しても平均以上で、特に成果連動の報酬体系を整えているらしい。続きを読む(全44文字)
福利厚生は充実しており、健康支援制度や人間ドックの補助、メンタルヘルスケア支援などが整っているらしい続きを読む(全50文字)
部署にもよりますが、製造や研究開発の現場でも残業は管理されており、ワークライフバランスへの意識は比較的高いと伺った。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には一部の社員が隠れて、他の社員の悪口を言い合っていたり、気にくわない人は上司に告げ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
忙しいので時間が経つのが速く感じた。パートの人とも気が合ったのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が自分の仕事を押し付...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたい事をやらせる風土があり、チャレンジしたい事を言えば出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
させっぱなしで、フォローがない事が多い続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は新薬が多く様々な種類の薬剤に携われることがのちのキャリアにも活かされた
【気になること・改善したほうがいい点】
新薬のピークが過ぎたあ...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
特許切れを精一杯売らなければいけないため、全く楽しくない 予算も削られ今までできていたことがで...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこのメーカも同じ自分で企画や仕事を計画して実行できる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の早い人に営業所全体の講演会の企画とかを...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医師が漢方を知らないので、情報提供が望まれる場合も多い。実際に従来の西洋医学的治療で無効だったものが漢方で改善するケースも多い。
【気になる...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の開発の成果が製品として店頭に並んだり、CMに出たりなどわかりやすく字実感できるので、やりがいはある。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客との面談のことだけを考えてれば良いので、考え方によってはコスパは最強。これを良いと捉えるかは人にもよる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
不適切製造が発覚してからは全く仕事にやりがいを感じなくなりました。改善が追いついていないのに、生産を優先して逆に...続きを読む(全333文字)
| 会社名 | エーザイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーザイ |
| 設立日 | 1941年12月 |
| 資本金 | 449億8600万円 |
| 従業員数 | 10,839人 |
| 売上高 | 7894億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内藤 晴夫 |
| 本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川4丁目6番10号 |
| 平均年齢 | 44.6歳 |
| 平均給与 | 1055万円 |
| 電話番号 | 03-3817-3700 |
| URL | https://www.eisai.co.jp/index.html |
| 採用URL | https://eisai-recruit.jp/fresh |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。