この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩が丁寧に指導してくれるため未経験でも問題ない。フロア勤務であれば一週間くらい経てば一人で動けるようになる。続きを読む(全61文字)
株式会社すかいらーくホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社すかいらーくホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社すかいらーくホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩が丁寧に指導してくれるため未経験でも問題ない。フロア勤務であれば一週間くらい経てば一人で動けるようになる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
新卒で入社した社員はすぐに店舗に配属され、ホール、キッチン、RS(ルームサービス)を経験します。飲食店での経験がなくても働くことが出来るように...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力、仕事の優先度判断などが学べたと思う。
当時高校生だった割には良く動けた方だと思う。続きを読む(全59文字)
転勤はあるが、いろいろな経験を積みたいタイプには向いていると思うし、海外にも展開していたので総合職として沢山のキャリアを積めると思う。続きを読む(全67文字)
特にこれといったキャリアアップや教育体制はない。実際にインターンなどでも力を入れているとはいえ働きながらというような説明があった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
最初は社員さんについてもらいながら火を使わない作業をして、だんだん慣れてくるうちに別のポジションも担当できるようになった。別ポジションや新メニ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
マネジメントスキルはあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務ベースで覚えるスキルでは他の業種に活かせるものは少ないように感じる。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
動画の教育資料はとても良くできていてわかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様待たせている状態で店長に領収書の書き方に...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すかいらーくでの経験は非常に貴重でしたが、私のキャリアパスを考慮すると、新たなスキルを学び、より広範囲の責任を負う...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修制度も充実しているが、最初だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
新店舗出店が滞っている為、頑張っても店長に永遠と成らない方が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社したては、先輩方と一緒に業務を行う。慣れるまで丁寧に教えてくださる。業務に慣れると、新しい業務にも関わることができる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
これから飲食店で働きたい方だったら、実際の忙しさを体験できるし、お客様が注文して食事を待っている間に素早く作ったり、緊張感がとてもありいい意味...続きを読む(全96文字)
店舗での業務を通じてキャリアアップする方と、本社などで人事や総務などの業務を通じてキャリアアップする方がいる。続きを読む(全55文字)
100職種以上あるので、自分の描いている未来に合わせて職を選択できること続きを読む(全36文字)
新入社員研修に力を入れている印象があった。続きを読む(全21文字)
教育体制は、ステップアップ式になっており、基本的に誰でも仕事できるようになっている。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
最初はしっかりと教えてくれる。動画を見て、口で言いながらイメージトレーニングして、オーダーが入ってきたら実際に調理する。優しく教えてくれる。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アルバイトだった方が翌年に店長になっていることもあったので、タイミングと仕事への姿勢によってはキャリアアップもあると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
きちんとひとりひとりに教育してくれるスタッフがついてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違うため、一概にそうとは言い切れない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
正社員にはどうやったらなれるの?
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいて良かったと思うことは、協力的なチームメンバーや刺激的な...続きを読む(全221文字)
【社員から聞いた】店舗数が多いことからも平均して約2〜3年でマネージャーになることができ、若手からのキャリアアップの機会は豊富にある。また、ジョブローテー...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
教育制度もマニュアルがしっかりしているので、アルバイト・パートさんから社員まで、みんなしっかりとした教育が受けられます。教育時間も大幅に短縮で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人が多かった為、休みが取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が安く、全部こなせるようになっても、社員がやるようなことを...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
私がいたところは人が良かった為、楽しく仕事ができた。スピードを求められる為仕事が出来ない人は嫌われて遠回しにシフトを減らされたりしていた。
【...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員のやる気による、年に数回面談がある。そこでやる気をアピールしたら時給が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給アップしたと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に調理や接客はパートで、社員は部屋に閉じ籠りパソコン作業をしていた。
混んだら手伝いにくる程度だった。
社員は色んな所に飛ばされてる。お...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
マニュアル化されているので採用決定から店舗での業務研修、実際業務に慣れるまでの流れは非常にスムーズで良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
学生は、希望休みを出せば休みが貰える
お正月、クリスマスなどは人手不足の為お願いされることもあるが出れなければ無理に出なければいけないことはな...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数を減らして社員の数を減らしたほうが良い。
メニュー数を減らしマニュアルも全員に行き届くような教育体制が必要。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く人間関係が悪い。どうしてもアルバイトの人間と仲が悪くなる。障碍者の雇用もあ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
大手なので、休憩時間をきちんと取っていない場合、1ヶ月ごとでアラートが出るようになっていて、マネージャーが上から怒られるため、休憩時間はきちん...続きを読む(全349文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バイトを始めて3日くらいで、ワンオペをさせられました。(朝バイト)
また、それでお客さんを待たせてしまうと、やる気...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得が可能で補助してくれることが多いので取得できればスキルアップにつながるかと思います。
勉強会もある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
等級別に合わせて研修がいくつも用意されているため、必要な段階で必要な知識を得れるのは良い。
特に新入社員はビジネスマナーの研修もオンラインで受...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教えて...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人の教育に興味があり、優しい人が多いので、OJTでの教育はしっかりしている。また若手のうちから、責任のある仕事を高負荷で任せてもらえるため、成...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
店舗によると思います。いろんな先輩がいるが、大体は丁寧に教えてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入る時期が12月とか...続きを読む(全113文字)
会社名 | 株式会社すかいらーくホールディングス |
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フリガナ | スカイラークホールディングス |
設立日 | 2011年2月 |
資本金 | 251億3400万円 |
従業員数 | 5,773人 |
売上高 | 3548億3100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 谷真 |
本社所在地 | 〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目25番8号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 542万円 |
電話番号 | 0422-51-8111 |
URL | https://www.skylark.co.jp/ |
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