横河電機の評判・口コミ一覧（全553件） 13ページ目

社員と管理職の関係で満足している点は、管理職がとても優秀です
社員と、管理職と働く中で、部下思い、とても技術レベルのスキルが高いことです
仕事外の社員...続きを読む(全161文字)

福利厚生は非常に充実いしています。スポーツクラブや契約のリゾートホテルなど様々なものが使用できます。また遊園地の優待入場券や映画館の割引チケットもあり非常...続きを読む(全156文字)

半導体事業関連に転職して入ったが250億円も使って半導体工場を建ててさらにはONLINEシステムまで立上たのにいきなり事業撤退で早期退職となった。建物を建...続きを読む(全187文字)

40歳でマネージャーになれないと、その後給与は上がりません。
自分の場合、53歳で昇給が止まり、ボーナスも段々と下がりました。
35歳から50歳までは...続きを読む(全205文字)

国内の化学プラントはどんどん閉鎖されているので、主力のプロセス制御製品の国内販売が落ち込んでいます。そのため、主力製品以外の仕事をしている、中高年に退職勧...続きを読む(全171文字)

私は非正規雇用でしたが、長い間、働かせていただきました。
やりがいや面白味を感じたのは、責任のある仕事を任せてもらえた時です。
いろいろな場面で、アイ...続きを読む(全179文字)

職場や上司によってだいぶ違うと思います。
私は上司とメンバーに恵まれたので、難しいと感じるテーマの時も、親身にディスカッションして解決に向かうことができ...続きを読む(全237文字)

希望退職を募集したため。
人間関係は比較的良好。いい人ばかりだが世の中のビジネスの感覚とはずれている。
労働環境は悪くない。
仕事は挑戦すれば大きな...続きを読む(全189文字)

個人的ですが、ある部署は職務が細分化されすぎてモチベーションが上がらなかったです。
部署的には技術部でもやってることは特注対応の単なる事務処理にしか思え...続きを読む(全208文字)

入社4年目で製品開発を経験したが、あるモジュール一つの開発を丸ごと任された。製品の設計から試作、評価試験、量産試作まですべて独りで行い、ものづくりの流れを...続きを読む(全175文字)

技術部に配属されているが、女性の比率は少なく10%以下である。しかしながら、子供を産んで育児休暇を取ったのち、時短勤務で働いている女性は少なからずいる。仕...続きを読む(全163文字)

経営方針に一貫性がなく、部署が転々と変わった為。キャリアパス上、この会社では何も身につかず、使えない人間になるのが嫌だった。構造改革と言う名の中身は何の変...続きを読む(全232文字)

評価制度は段階的になっている。各段階毎に求められ業務上の立ち回り(リーダー、メンバーなど)が定めてある。
開発においては、基本的に年功序列でレベルが決ま...続きを読む(全169文字)

組織は製品毎に構成させるため、開発プロセスの上下流を経験できる。
ただし、プロジェクトは大きい括りになるため、プロジェクトリーダーの経験はほぼできない。...続きを読む(全194文字)

同僚とはいい人間関係を築いており、仕事がやりやすいです。
マネージャーは教育でパワハラ等をしないさせないの教育をされているらしく今までこのようなことは一...続きを読む(全179文字)

DCS以外はゴミ事業です。国内半導体の衰退でテスタ事業は廃止。バカ高い計測機器は全く売れず、瀕死状態。北辰出身者の墓場であるFA、新事業のITは万年、赤字...続きを読む(全171文字)

営業系は子会社に移管され、昇給は抑えられています。キャリアプランは制度としてありますが、管理職が理解しておらず、表面だけの制度です。入社時は期待してました...続きを読む(全272文字)

配属部署によるが営業系はやめた方がいい。子会社採用で年収が上がらず、何が何でも昇進したいオジサンたちに利用され、キャリアをグチャグチャにされる。また組織の...続きを読む(全217文字)

・制御事業に関しては、国内では圧倒的なシェアがあるため、更新、改造案件など、有利に進められる利点がある。
・新規案件に関してはほぼ競札が必須で、シェアの...続きを読む(全192文字)

・給与は普通もしくは若干多め。
・残業は部署により多い少ないがあるが、徹底的に管理され、あまり申請し辛い環境。
・ボーナスは多め。約6ヶ月。
・昇給...続きを読む(全177文字)

自社機器を納入して下さった企業の商品を、とても安い価格で購入することができました。ワインやチーズなどです。保養所などは有りませんでしたが、当時は民間の保養...続きを読む(全163文字)

上司は、あれしろこれしろというようなことは決して言わず、私のやりやすいようにすればいいと言ってくれました。しかし、大事なところでは、助言や相談をしてくれ、...続きを読む(全163文字)

社風はオープンで、上司も信頼の置ける、素晴らしい人たちばかりでした。女性に優しいイメージで、女性社員同士も皆仲が良く、先輩も良く仕事を教えてくれました。仕...続きを読む(全157文字)

入社してから3度くらい給与体系かわりましてね。もうどんどん昇給しなくなってる。この会社、平均年収高い。でも、若い人は給料低い。何故なら、給料体系変わる前の...続きを読む(全161文字)

とにかく事業拡大路線には恐れ入った。それがどうなったかをここでは話せない。いまこそ終身雇用だ!、とかいいながらどうなったかここでははなせない。ラグビー部出...続きを読む(全164文字)