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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

横河電機の評判・口コミ一覧(全550件) 21ページ目

横河電機株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

横河電機の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

横河電機の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.6
おすすめ度
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3.7

カテゴリから評判・口コミを探す

横河電機の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 550

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全社的な給与・賞与については一般企業の平均よりいくらかは上位にあると考えています。「MS制度」と呼ばれる段階的な能力級制度を採用していますが、昇進が慎重な...続きを読む(全157文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネージャーという制度になっています。
昇進試験によってあがれるものではありません。
如何に上司に気に入られたかという側面が強く、左派的な人は管理職に...続きを読む(全159文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状、それなりの年収は得ています。
しかしながら、ボーナスに左右される部分も多く、人事制度を変更する予定もあり伸び代は余り無いと考えたほうが良いと思いま...続きを読む(全192文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外にかかっています。
海外で伸びなければこの企業は生き残れません。
また新規事業に対して非常に事業展開が下手です。PDCAサイクルのPとDしかしません...続きを読む(全166文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられますか?
OJTや教育は標準よりも上だと思う。
新しい事をやるときも会社のバックアップが大...続きを読む(全152文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与、賞与について満足している点はなんですか?
組合の情報が確かであれば同業他社の中では高水準であること。
利益が出ればしっかりと賞与に反映され...続きを読む(全161文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・参入市場、ライバル企業の動向についてどのように感じますか?
国内のシェアは会社が学生に伝えている通り高い水準だと思う。
業界がニッチなので、暫く...続きを読む(全153文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以下はあくまでも個人的な意見として記載しておりますので参考程度でお願いします。事業部によりますが、面白い業務に配属できれば、やりがいを感じるところもあるか...続きを読む(全186文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

語学やコンピュータ言語など、多種多様なセミナーが用意されています。
スキルアップをしやすい環境にあります。受講完了しましたら、受講料は会社より出してもら...続きを読む(全160文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社が東京近郊にあるため、共働きの社員が多い傾向にある。フレックスタイム制度を利用して、保育園や学校にお子さんを送ってから出社することも可能。育児に関して...続きを読む(全158文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は社員のスキルアップに対して、教材や講座の提供により支援してくれる。
ただし、基本的にOJTにより実務を通して、スキルアップをしていく。
身につけ...続きを読む(全151文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2008年~2011年度の構造改革によって不採算事業を整理しIA事業に集約。IA事業は国内市場の縮小および新興国でのコスト競争激化により近年収益が悪化して...続きを読む(全157文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の仕事が数億もする製品を売るきっかけとなった時はやりがいを感じました。
比較的ボーナスは良いのですが、好業績時にはさらにボーナス+株式支給となること...続きを読む(全165文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

語学やコンピュータ言語等、多種多様なセミナーが用意されスキルアップをしやすい環境にあります。
TOEICも社内会場で任意で受験できます。(受験料は自己負...続きを読む(全172文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在IAを中心とした事業の集中と選択を進めています。
IA以外の事業は既存事業部の子会社化を含め急ピッチで縮小しています。
昨年から希望退職制度という...続きを読む(全156文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外の売り上げは伸びているので海外向けの仕事をしている方のモチベーションは高いし、やりがいを感じていると思われる。
一方、事業の撤退、人員削減を行ったた...続きを読む(全168文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与に関しては他の同規模の会社と比較して若干高いと思います。
ただし、今後報酬制度の改定があるため更に給与が低くなる可能性は高いです。
売り上げ...続きを読む(全162文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後は制御事業に一本化し、ソリューションカンパニーを目指すそうです。
国内市場は飽和状態なので海外市場で売り上げを伸ばしてグローバルカンパニーを目指すそ...続きを読む(全168文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以下はあくまで個人的な意見として記載しております。参考程度でお願いします。
本社はスキルアップのための研修やトレーニングを受講できるが、支店にはほとんど...続きを読む(全541文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以下はあくまで個人的な意見ですので、参考までにお願いします。
昔は家族経営であったため、社員同士の仲は良かったようだが、現在は成果主義となり、年配者もい...続きを読む(全483文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以下はあくまで個人的な意見として記載させていただきますので、参考程度でお願いします。
不採算分野からの撤退、リストラ、本業であるIAへのリソースの投入な...続きを読む(全579文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規社員でも正社員と同等の仕事をするため、やりがいはありました。勤怠や勤務態度に問題がある正社員がいても、特に注意をすることなく、そういう人の仕事を、非...続きを読む(全158文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックスタイム制度がありました。育児の時短制度や、介護休職の制度がありました。一定の年齢になると、まとまった休みが取れるようですが、実際に休みを取ってい...続きを読む(全152文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

石油精製、化学工場、浄水場などで活躍する制御システムを主力の事業としており、社会の重要なインフラを担っている。この制御システムが無いと工場が動かず、社会に...続きを読む(全174文字)

横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各種の教育制度は、歴史も長く、内容も多方面で比較的しっかりしており、自主的かつ積極的に参加すれば、色々と身に付くと思う。ただ、リーマンショック以降は、業績...続きを読む(全157文字)

550件中501〜525件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

横河電機の 会社情報

基本データ
会社名 横河電機株式会社
フリガナ ヨコガワデンキ
設立日 1920年12月
資本金 434億110万円
従業員数 17,365人
売上高 5401億5200万円
決算月 3月
代表者 奈良寿
本社所在地 〒180-0006 東京都武蔵野市中町2丁目9番32号
平均年齢 44.9歳
平均給与 920万円
電話番号 0422-52-5555
URL https://www.yokogawa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130472

横河電機の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。