この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークができる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量や雰囲気的に定時で帰るということは、予定があるとかでないと難...続きを読む(全165文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員によるエヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.4
エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
-
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- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
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- おすすめ度
-
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エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
13
件
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【良い点】
社内システム部という、さいたま事業所の片隅で家庭的な雰囲気の中ゆったりと、比較的やれたのは良かったです。総務部の一環としての部署ゆえ、対クライ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
上司によるマイクロマネジメントに気が滅入ってしまった。
この先のことについて考えたいと相談したところ、すぐに役員面談がセッティングされた。今...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基幹系のシステム担当であったことと、
ベンダー管理や関連部署との折衝、申請手続きなどがメイン業務となるため、
自分で手を動かして技術力を伸ばし...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
良くも悪くも温厚な人が多い
若手社員の研修制度が充実している。給与は悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。どん...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年次が上がればそれなりに経験をつめるので、やりがいのある仕事につけるのではないでしょうか。部署によって雰囲気が全然違うので、合わなかったら異動...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とても安定していて、IT業界のなかでしたらかなりホワイトの会社です。ただある特定の企業さんのシステムしかやらないので、使用する技術と知識はある...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループのどこの子会社もそうかもしれませんが、所詮下請け作業がメインです。
まだ二次請けのため、上流を...続きを読む(全287文字)
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転職を考え始めたのは、残業時間が多く、体力的に限界を感じ続ける日々が続いたため。研修制度は充実しているのでスキルアップは十分に図れます。社内の人間関係も非...続きを読む(全155文字)
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一番の理由はこのままいてもスキルの成長がないこと。
勘定系については、個人に属人化だが(それも大問題だが)情報系はベンダーに丸投げ。
特に、預金などの...続きを読む(全172文字)
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会社の建物の古さ暗さが汚さがやる気をそがれます。若手は比較的仕事外でも仲が良かったりするが、その枠に入れなけれは会社に楽しさを求めるのは難しい。 役職クラ...続きを読む(全164文字)
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純粋なソフィア社員の出世は絶望的である事。
テクニカルな部分はベンダーに丸投げのためスキルが身につかない。
給与水準が低く昇給もないため士気が上がらな...続きを読む(全178文字)
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社風が合わない事が最大の理由は、完全年功序列の文化に不満しかなかったからです。
下の意見はまず通りません。
故に仕事を押し付けられる事が日常茶飯事。
...続きを読む(全271文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
同規模の会社と比べると年収が高いところは良いと思う。
基本給は親会社であるNTTデータを超えることはないが、その代わり年2回あるボーナスに上乗...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
健康管理: 従業員の健康を重視し、定期的な健康診断や予防接種を提供しています。また、フィットネスクラブやスポーツ施設の割引制度もあり、健康促進...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
低すぎるということもないため、大きな不満はなかったです。なお、リーダー職に上がるには資格の取得が条件となりますが、
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
暗くてオタクみたいな社員が、エンジニア開発部門には多い印象でした。社内SE部門も常にスマホを歩いているときにやっていたりと、オタク気質の人が良...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
冠にやはり孫会社とはいえ、NTTが付くのは世間体だけは良く、たとえ仕事が社内システムの些末な対応だけを年中しているだけだとしても、外面上は良い...続きを読む(全185文字)
IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
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【良い点】
退職者に対して経営陣の面談がありました。強引な引き留めなどはなく、よく考えた結論なのか、今後のキャリアパスについても聞かれ、親身に相談にのって...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
親身になって話を聞いてくれた
どうしたら不安を払拭できるか一緒に考えてくれたりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のベースアップ額も4000～5000円程度で日常生活にとってぎりぎり。グレードアップが難しい。
ベースアップ額...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない。特に新卒入社の方々は2000円程度しか給与は上がらず、2年目は住民税の影響で1年目より手取りが少なく...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
風通しがとても良く、末端の社員だとしても、社長や経営層等と直接会話できる風土が全社的にある。そのため、若いうちから経営目線を持ちながら成長する...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
あまりガツガツしてる人がいなく人柄は良い方だと思う。
みんな優しくて他部署の人とも話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
強く引き留められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライムベンダとしての業務に従事できず、レガシーシステムのお守りをひた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上司が素直に送り出してくれたところ
システム上で手続きを行うため、そこまで大変ではなかった気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にフルリモートだったため上司や先輩と関係性を作るのが難しかったです。時々、出社すること...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く将来的なことを考えた際、このままの給与では厳しいと思ったのが一番の理由です。
また、ずっと客先常駐での作...続きを読む(全122文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィアの 会社情報
| 会社名 | エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータソフィア |
| 設立日 | 1983年10月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 589人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村山智文 |
| 本社所在地 | 〒153-0063 東京都目黒区目黒1丁目24番12号 |
| 電話番号 | 03-5437-3588 |
| URL | https://www.nttdsofia.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1142473
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