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NTTデータソフィア株式会社(旧:エヌ・ティ・ティ・データ・ソフィア株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータソフィアの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTデータソフィア株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にNTTデータソフィア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータソフィアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.9
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.8

NTTデータソフィアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.1
おすすめ度
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NTTデータソフィアの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全11件中11件表示

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

健康診断の受診がほぼ義務付けられているほか、喫煙率の低下を目指しているなど、社員の健康を大事にしているように思われる。また、チームで働く以上社員同士の中の...続きを読む(全99文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

チーム全体で協働する建設的な社風が根付いている印象を受けます。続きを読む(全31文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

求める人財像として「完遂力」「協調性」「積極性」を掲げている通り、周囲と協力しながら一つのシステムを最後まで責任を持って作り上げる、誠実で温かみのある社風...続きを読む(全245文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

座談会でお会いした社員の方々が皆さん穏やかで、フラットな雰囲気の中で意見を言い合える社風だと感じました。先輩・後輩の距離が近く、若手の意見にもしっかり耳を...続きを読む(全100文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

明るくて元気な人が多いと伺った。実際にインターンに参加していた社員の方々は皆さん明るく話しやすかった。続きを読む(全51文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

穏やかな人が多いと聞くので、そこまで悪い評判は聞かない続きを読む(全27文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年3月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員と交流をするなかで穏やかで優しい方が多い印象続きを読む(全24文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

温かい人が多い・分からないことを聞きやすい環境が整っているとオープンカンパニーを通してお聞きした。続きを読む(全49文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

特定のシステムだけでなく銀行に関わる広い技術、システムを学ぶことができる続きを読む(全36文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
選考

金融系のIT企業であるが女性が多いからか、堅い感じはしなかった。続きを読む(全32文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年4月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

銀行のシステムを扱うためか安定志向の企業。社員も穏やかで優しい人が多いそうだ。分からないことは親切に教えてくれるそうだ。続きを読む(全60文字)

全11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータソフィアの 他のカテゴリの口コミ

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

りそなグループのシステム関連を担当する。りそな銀行は利用者も多く、自分がシステムを支えているという実感は持てるように思われる。続きを読む(全63文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

りそなグループのシステム関連を担当する以上、りそなグループの経営に左右される部分があるように思われるため、その点が長所でもあり短所でもあると感じる。続きを読む(全74文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

育児介護をフォローする制度や、就労時間の削減など、社員のことを思った制度が設けられているように感じる。続きを読む(全51文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

テレワークが行われていたり、休暇制度が重質しているなど、社員の働きやすさは重視されているように感じる。続きを読む(全51文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

システム開発の要であるQCD管理を通じて、プロジェクトを成功に導く手触り感を得られる点に非常に魅力を感じます。続きを読む(全55文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

限られた納期の中でいかに効率よく成果を出すかを重視しており、メリハリのついた働き方が期待できそうです。続きを読む(全51文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

若手のうちからプロフェッショナルとしての思考法を鍛えられる教育体制が整っていると感じます。続きを読む(全45文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2026年6月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

技術力だけでなく、ステークホルダーとの高度な調整力や人間力を兼ね備えていると感じました。続きを読む(全44文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

金融×ITのユーザー系SIerとして、りそなグループのシステム開発を要件定義から設計・製造・試験・運用保守まで一気通貫で手がけられる点が大きな魅力です。銀...続きを読む(全258文字)

NTTデータソフィア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

NTTデータグループの安定性と、りそなグループのプライムSIerという強固な顧客基盤があるため、事業の安定性は抜群です。一方で、IT業界共通の課題である人...続きを読む(全258文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

日本IBM株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

みなさんとても落ち着いている方が多く、それでいて優しいと感じた。続きを読む(全32文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

イベント参加時に社員の方のお話から、年次や役職に関係なく意見を出しやすく、挑戦や失敗を次の成長につなげる前向きな社風だと感じました。続きを読む(全66文字)

株式会社日立システムズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

イベント参加時に社員の方のお話から、日立グループの大きな組織力がありながら、社員同士で協力してお客様の課題解決に取り組む風土があると感じました。続きを読む(全72文字)

株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

イベント参加時に社員の方のお話から、落ち着いた雰囲気で、社員同士が相談しながら協力して仕事を進める会社だと感じました。続きを読む(全59文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会

イベント参加時に社員の方のお話から、明るく活気のある雰囲気があり、社員一人ひとりが積極的に行動することを大切にしている会社だと感じました。続きを読む(全69文字)

Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

チームで協力する文化が強い会社だと感じました。周囲と協力しながら働きたい人には合っていると思います。続きを読む(全50文字)

日鉄ソリューションズ関西株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

イベント参加時に社員の方のお話から、真面目で落ち着いた雰囲気がありながらも、社員同士で意見を出し合いながら仕事を進めている会社だと感じました。続きを読む(全71文字)

TISI株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

ITで、社会の願い叶えよう」や基本理念「Moverとして未来の景色に鮮やかな彩りを」が浸透しており、自ら主体的に考えて動く人を後押しする前向きな文化がある。続きを読む(全78文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

選考を通して、若手にも積極的に仕事を任せる文化があり、成長意欲の高い社員が多いと感じた。続きを読む(全44文字)

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

インターン参加前は金融系ということで少し堅い会社なのではないかと思っていたが、実際には穏やかで話しやすい社員の方が多かった。座談会や社員訪問でも質問にかな...続きを読む(全105文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータソフィアの 会社情報

基本データ
会社名 NTTデータソフィア株式会社
フリガナ エヌティティデータソフィア
設立日 1983年10月
資本金 8000万円
従業員数 694人
決算月 3月
代表者 村山智文
本社所在地 〒153-0063 東京都目黒区目黒1丁目24番12号
平均年齢 38.0歳
電話番号 03-5437-3588
URL https://www.nttdsofia.co.jp/
NOKIZAL ID: 1142473

NTTデータソフィアの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。