2017卒の立命館大学の先輩が書いた損害保険ジャパンの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、損害保険ジャパンの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒損害保険ジャパン株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
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- 2017年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種
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- 不明
投稿者
選考フロー
内定者のアドバイス
内定に必要なことは何だと思うか
金融業界の中でも損害保険業界での面接は、ESに沿った質問は少なく、どちらかといえば人生の深堀が多いです。なので、しっかりと自己分析をすることが重要になってきます。それをしたうえで、たくさんの社員さんと出会うことで自分に最も合った会社とマッチングすると思うので、まずは、自己分析を徹底して行うことをお勧めします。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
特に違いなどはありません。内定者もいろいろな方がおられますし、しっかりと伝えることができる、また笑顔やマナーがしっかりできている人が多いなと感じる程度です。体育会が多いわけでもないですし、本当にいろんなタイプの内定者がおり、楽しい雰囲気に包まれています。ですから、これをしておけば、など特にそういったものはないと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップにはできるだけ参加したほうが良いと思います。受入型のインターンシップでは内定と直結していると考えられるので、参加をお勧めします。ですが、非常に倍率が高いので、落ちることも多々あると思います。それでもあきらめずに、「本当にこの会社がいいんだ」ということをわかりやすく簡潔に答えることが重要です。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 20代の成長環境
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 成長市場で働きたい
- 海外拠点で働きたい
入社を迷った企業
株式会社滋賀銀行
迷った会社と比較して損害保険ジャパン株式会社に入社を決めた理由
私が損害保険ジャパン日本興亜を選んだ理由は、大きく2つあります。1つ目は、インターンシップやセミナー、座談会を踏まえ数多くの社員の方々とあってきました。その中で、貴社の社員が最も自分に合うと感じました。それは、インターンシップ中での質問の対応であったり、何事にも学生に対して真摯に対応する姿を見て、一緒に働きたいと強く思ったからです。2つ目は、成長できる環境だからです。損害保険会社は、業界を問わず幅広い業務を行うことができ、私が求める幅広い知識を獲得できると感じたため選択しました。
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損害保険ジャパンの 会社情報
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |