この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは申請しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でパワハラが横行し、営業事務はあらゆる営業の面倒を見なければならないため、結...続きを読む(全115文字)
株式会社ドコモビジネスソリューションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモビジネスソリューションズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモビジネスソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは申請しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でパワハラが横行し、営業事務はあらゆる営業の面倒を見なければならないため、結...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業:会社が認めればOK。
健康診断:カフェテリア制度で1年に1回は人間ドッグを受信可能。
財形貯蓄や資産形成の為の運用のメニューなんかもあり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ないのに副業禁止はいかがなものかとは思う。
あと、1日に3回も朝礼を行う必要があるのか。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休が3年まで取得できる、時短勤務が3時間から選べ子どもが10歳になるまで利用できる点は女性でも長く働ける環境だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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休みは取りやすいです。部署に寄るかもしれません。残業等もほとんどありません。在宅勤務メインなので派遣途中入社だと相談する人が居なくて困るかもしれませんが、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
住宅補助など、福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援をもっと拡充してほしい続きを読む(全61文字)
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【良い点】
NTTグループなので、福利厚生制度はとてもいいです。ノー残業デーや、人間ドック、持株ボーナス、有給休暇の取りやすさ、産休制度、男性の育休制度な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業がほとんどない。定時帰社を推奨される。有給を使用しやすい。当時は数時間単位で有給の使用ができた。福利厚生は充実しておりホワイト企業の印象。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生は、良いと思います。
カフェテリアプランは、財形や人間ドッグ、家賃補助も適用出来ます。また、ポイント利用によるアニバーサリー品や各種イ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
NTTの方針で福利厚生が設計されています。定時退社を推進をしています。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスをしっかりと組みやすく仕事と...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みが非常にとりやすいです。
有給をみんな自由にとってるのでとりやすいし、またチーム単位でフォローする体制もあるので良いと思います。
実際休み...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生はNTTグループの為、最高と思います。又時間外についてもあまり時間外にならないように、上長から指示があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇やポイントと物品の交換サービスなどの福利厚生は親会社のNTTコミュニケーションズに準じており他社と比較しても充実度は高いと思う
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
組合が大きい(単一労組では国内最大)ので休日や残業や自粛日がありしっかり休みが取れる。また福利では人間ドッグや職場巡回で健康相談がある点などは...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
NTT系列ということもあり、福利厚生は充実していると思います。ポイント性で人間ドック、生活用品を得るとこができました。
夏期休暇、年末年始休暇...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては全く文句がありません。
さすがNグループの看板を背負ってるだけあるなと思います。
また、年休についても営業であれ数字にかかわ...続きを読む(全189文字)
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保険(雇用、労災、健康、厚生年金)育児/介護支援。財形貯蓄など財産形成支援。リゾート施設利用、アミューズメント施設割引など。9:00~17:30完全週休二...続きを読む(全154文字)
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NTTグループ企業なので、福利厚生はしっかりしている。特別な理由がない限りは残業もなし。
リストに基づいての営業になるが、良いリストがないと数字にならず...続きを読む(全176文字)
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●プラスポイント
有給は1年目からでも付与する。
残業は月30時間以内を徹底される。ノー残業デーは残業禁止を徹底。
(労働組合の監視が厳しいため)
...続きを読む(全223文字)
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休暇制度はしっかりとしている。
カフェテリアプランというポイントで旅行へ行けたりと正社員と同じ福利厚生でそこは手厚い。健康診断もあり、ノー残業デーはきっ...続きを読む(全251文字)
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週2日、給与支給日のノー残業デーがある。残業は推奨されない。
女性や家族を持った人でも務めやすい環境になっていると思う。
ただし日々の業務が多いので、...続きを読む(全154文字)
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NTTグループだけあって、福利厚生は結構よいと思います。有給も消化できますし、カフェテリアプランで旅行に行くことができます。冠婚葬祭のときは遠慮なく休めま...続きを読む(全163文字)
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住宅補助なし。残業代は全額出る。産休も取りやすい。有給なども比較的取りやすい。ただ欠勤ができないので、有給は使い切らずに残しておいた方が安心。有給がなく休...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
通信はほぼインフラとして機能しており、基盤も大きいため、該当分野は安定しているといえる。その他の事業分野についても、幅広く収益の柱を作っており...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員同士が穏やかで助け合いの精神が強く、非常に働きやすい環境が整っていました。チームメンバー間のコミュニケーションも円滑で、お互いにサポートし...続きを読む(全639文字)
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【良い点】
NTTなので福利厚生やワークライフバランスは最高に良い!
有給は100%とれるし、上司も人によるが温和であるので、仕事がやりやすい。
【気にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給の消化率は100%とても取りやすい環境です。上司も積極的に取得して部下にも有給があまっていると取得するように言われます。働きやすい会社です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職の手続きはスムーズ、上司に認めてもらえればすぐ手続きが行われる。
非対面でも退職対応可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
所属している上司の考え方にもよるが基本的に有給は取りやすい印象がある。営業であっても周りの協力を得られれば長期での休みも取得できるのでこれに関...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
通信インフラを持っているので競合他社が限られている。IT業界が伸びていく関係で通信インフラの重要性が上がっていくと思われるので需要も伸びていく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フルフレックスでフルリモート可能でありライフワークバランスがここまで取りやすい会社も少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間や複雑な業務内容に対して、あまりにも給料が低い。特に事務だと、上長ですら業務内容を知ら...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
書類仕事が一切出来ない営業の集まりのため、営業事務に仕事が一点集中する。
しかも、社内シス...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。社用携帯くらいです。
パソコンの支給はないため、自費か配属先によっては支給してくれます。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地下鉄と鉄道をどちらにせよ乗り換えなければいけない場所で、まず、バス亭が派遣先の目の前にあったがその分は考慮されず...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
家賃補助が8割負担なのは素直にいいところ。とはいえある程度年度が経ってくると率が減ってくる。また、勝手に転居すると全額自己負担になるためそこは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
子供手当、禁煙手当などの金額が良いので助かっている。福利厚生は転職サイト観覧時から魅力の一つであったので満足している。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
副業は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日については配属先による。
福利厚生は充実してるとは思わない。住宅手当や退職金はなく、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社会保険完備なので、安心して働くことが出来ました。
タイミングが合わず受講できませんでしたが、無料の社内教育制度も充実していたように記憶しています。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がめちゃくちゃ充実しているという印象はなかった。
いたって普通。
社内で使える保養所もあるが、抽選で基本的...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内研修を年2回ほど行い、法律や会社のルールについて勉強できる。
わからないことがあってもここで、知識のアップデートができる点は素晴らしいと思...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
基本的なものはそろっている
社内制度があったとしても派遣される立場の人にとってはあまり関係がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日に謎の休日出勤がありました。休日出勤手当はつきませんでした。(詳細は避けますが、自分のノルマが終わらなかったか...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社ドコモビジネスソリューションズ |
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フリガナ | ドコモビジネスソリューションズ |
設立日 | 2012年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,400人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西川英孝 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6731-4111 |
URL | https://www.nttcmk.com/ |
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