【地域と共に未来へ】【22卒】尼崎信用金庫の総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.14123（同志社大学/男性）（2021/6/9公開）

会社説明会

会社説明と質問受け、選考フローの提示

質問時間が非常に多く取られていたことと、参加人数がそれほど多くなかったので聞きたいことをしっかりと聞くことができた。

参加は恐らく必須でした。有利ということはないです

説明会の際に三割ほどの正答率で良いと聞いたので、対策しなかった。

gab

不明

なし

受付、待機、面接、帰宅

簡易な質問のみであったため、言い切りの形にしてしまうと一言で会話のラリーが終わってしまうと思い情報を付け加えて返すようにした。

1対3の面接で20分という時間しかなく、趣味などの世間話のみであった。選考的な要素があまりになかったので何を評価されているのか不明

なし

なし

趣味を教えてください

私の趣味はフットサルです。
私は小学校3年生の頃からフットサルを始め、当時はプロのユースクラブに中学3年生まで所属していました。その後、高校生ではサッカー部に移動しましたが、フットサルの方が簡単に出来ることと、少人数でプレイできることから現在の趣味としてはフットサルの方が合っていると思います。元々、体を動かすことが好きなので、趣味としてフットサルを定期的に続けています。具体的には大学の友人とチームを作り大会に参加したり、コートをレンタルして人を集めて試合を行ったりしています。また、1人でも参加できる個人フットサルというサービスが自宅の近くのコートで行われているので、月に2.3回ほどは個人でもフットサルをしています

コロナウイルスによる自粛中何をしていましたか

私は自粛期間中は英語の学習に取り組みました。私は大学受験の際から、英語という科目に苦手意識がありました。実際に大学一年生の時にTOEICを受験しましたが、あまり良いスコアではありませんでした。
そこで、自粛期間に苦手克服のため毎日少しずつ英語の勉強をするという習慣を作りました。半年後にTOEICをもう一度受験するというゴールを立て、半年間毎日英語に触れるようにしていました。勉強することは始めは苦痛でしたが、少しずつできるようになっているという実感が出てきた時にはやっていて良かったと思いました。そこで、大学受験の際はやらず嫌いだったのだと認識しました。結果として半年後TOEICでは前回より100点ほどスコアをアップできました。

試験の内容が小論文であったため、特に対策することがなかった。強いて言うなら、原稿用紙の使い方等のルールは確認した。

「決断」というテーマでの自由作文

小論文、1時間

なし

受付後、待合室で30分ほど待機、面接、解散

グループ面接だったため、質問には長くなりすぎないように答えることを意識した。簡潔に自信のことを応えられていたことは評価されたと思う。

笑い声が出る場面もあり、和やかな雰囲気で進んだ。3人の面接官のうち一人だけ強い口調で質問する方がいた。ストレス耐性などの担当者であったのかもしれない。

なし

なし

大学では主にどのようなことを学んでいるか

私は所属するゼミにおいて組織心理学について学びました。組織心理学の中でも、主に組織の意思決定モデルをテーマとして取り組みました。組織の意思決定が個人の今後のモチベーション、パフォーマンスに与える影響を研究しました。所属する学部が政策学部であるため、地方自治体等の政治グループをターゲットとした学習をする機会が多く、個人の心理プロセスより組織の構造的問題の方へ目を向けることが多くありました。実際に地方自治体の会議に参加させていただいたりすることもありました。フィールドワークやゼミでの講義を通じ組織が抱える問題点の個人への影響、意思決定場面での問題の探索を学習し、合意を形成するための適切な意思決定モデルを研究しました。

日々の生活の中で大切にしていることは何ですか

私が大切にしていることは堂々とするということです。これは自分に自信を持つ、常に堂々とした態度を取るということです。何気ない会話の中でも、意見を発信する際に不安そうに発信すると相手に不信感を与えてしまったり、信頼関係が築きにくということがあるため、これを心がけています。
そしてその為には、自信も持つだけの実力や知識、堂々とするための根拠が必要だと考えています。根拠がない状態で堂々とすることは生意気だと感じられる原因になったり、口だけだと思われてしまうことにもなります。背伸びせずに堂々と出来るようにすることが重要だと思うので、バックグラウンドとなる部分を固めるための努力は欠かさないようにしています。

辞退の決め手は、伝統的な銀行ということでトップダウンがきついと感じ、自分の成長が見込めないと思ったこと

なし

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

120人

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

産近甲龍、短大、大阪経済大学

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

地味な子が多い

承諾を待ってくれる期間が短く、辞退された分を次々と内定を出していっている形。高学歴の方ほど最終面接の結果が早く、その方たちの承諾か辞退かを聞いて足している。

選考を通じて志望理由を私は聞かれなかったが、聞かれた人もいる。人によって聞かれる質問や面接の強度が大きく違うと思う。どのタイプの面接が来るか分からないので、基本的な準備はしておいたほうが良いと思う。面接がグループ面接がベースのため、一人当たりの時間が短く、簡潔に話す必要がある。ガクチカなどは短めに話せるように準備しておいてもよいかと思う。待合室で待たされる時間が多いため、志望理由、ガクチカなどの基本的な所は紙ベースで持っておくと本番前に確認できてよいかもしれない。

簡潔に相手の質問に答えられるかどうかだと感じました。グループ面接で時間を使ってダラダラ話していた人ほど、選考途中でいなくなっていたように思う。逆に200字、300字の1分ほどで回答できていた人が良く残っていた印象です。

正直、学歴による部分が大きいと感じた。高学歴の方ほど雑談だけや緩い感じで通過している印象。志望者の学歴を相対的に見て自身の立ち位置を把握しておくとよいかもしれない。また、筆記試験の小論文について触れられた人もいるので書いた内容は覚えておいた方がよいと思う。