デンソーテンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全60件） 3ページ目

【良い点】
リーダークラスで800~900くらいもらえると聞いた。若手のうちはまあまあ低めと思われる。評価によってもらえる額が変わる制度を取り入れている。...続きを読む(全276文字)

【良い点】
有給消化を厳しく管理されているため、月1、2回の取得が推奨され、取得する事に文句は言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの相談の機会はあるが、会社の求めるステップを踏んでいくようにという調整の場でしかなく、それ以外の道を...続きを読む(全93文字)

【良い点】
同職種の会社に比べ、給与は高い方だと思う、ファミリーアシストなど手当もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法は実力評価だが、最...続きを読む(全127文字)

【良い点】
業務の困り事などは親身に聞いてくれる。全社的に変わって来ているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人が足りておらず、業務...続きを読む(全142文字)

【良い点】
設計だけでなく、他部署・顧客との調整などの業務も平行して担当レベルが行うため、製品として完成出来たときには達成感あり
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)

【良い点】
管理職は比較的優秀な人が多く、技術的な会話もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務過多な状況でも、一般社員は残業時間...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年収は周辺企業と比べると良い方。ボーナスも年二回支給されるため、生活が苦しくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プログラムの根幹となる部分は基本的に外注へ委託するため、自社でコード設計できる人材が育ちにくい。開発スキルがある方...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年三回の長期休暇がある。有給休暇は比較的取りやすく、フレックスも導入されているため柔軟に対応することができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

【良い点】
女性でも幹部社員として働いている人も多く、産休、育休後にも昇格している人はいるので、自分が昇格したいならチャンスはあると思う。働きやすいかと思う、続きを読む(全79文字)

【良い点】
性別問わず働けるし、社員同士和気藹々としている職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な昇格制度なので、女性で役職には成り...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別を問わずに働ける環境や出産育児支援などかなり充実しており、年休なども取りやすい環境である。女性が働きやすい環境に向けて、改善内容を社内広報...続きを読む(全107文字)

【良い点】
しっかり、女性の働きやすさはあり、育児休暇などは休みがとられます。また女性で管理職の人も最近増えているという事実があるため、少しずつ最近働きや...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年が離れていたこともあり、周りの先輩は比較的優しく接してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップなどはない。給与も低...続きを読む(全141文字)

【良い点】
男性が多い会社なので、女性は優遇されることが多い。産休、育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員に遠慮をしがちな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
男性女性関係なく活躍できる環境です。ただ、管理職に女性がいるかと言われたらいませんでした。若手の女性は多く活躍しています。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
電子工場で基板の上に乗せる部品は比較的軽いため女性も働きやすい環境でした。
実際に他の工場に比べて女性の従業員の方が多かったです。6対4くらい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
育休は取りやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に男性が多いので居心地が良いかどうかはわからない。
管理職の人もいるが、あ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休前の時短勤務や、産休・育休をとれる環境です。またご家族の介護を理由に、プロジェクトチェンジをされてる方もいました。続きを読む(全65文字)