ロームの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全142件） 3ページ目

【良い点】
管理職になれば同業他社比でも良い給与が得られる。
非管理職でも決して悪い水準ではないと思う。
実際に転職活動をしてみて、その事に今更、気づかさ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給料は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術を持った人が必ずしも出世できるシステムではないという点です。この会社はよく...続きを読む(全361文字)

【良い点】
受付にしては給料がいい方だと思う。有給も他の人と日が被らない限り取れる。残業はあるが、定時で帰ることも多いためアフターファイブも楽しめる。
【...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とっても福利厚生がよい。契約社員でもそこそこの給料をもらえ、有給もとりやすく満足。女子社員が多く、悩みや仕事の不満も共有しあえる仲間がたくさん...続きを読む(全207文字)

【良い点】
半導体メーカーの中では表向きの給料は良い方。残業代はみなし残業が始めから月給に含まれている為、100時間以上残業してもサービス残業となる。
【...続きを読む(全243文字)

【良い点】
給与水準は高く、また個人の評価と連動していて、努力が金銭的に報われると感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与水準は高いと思います。最近ではようやくワークライフバランスということで、営業は10時意向の残業禁止、土日メール禁止などの雰囲気は出てきてま...続きを読む(全219文字)

【良い点】
そこそこの企業規模であり、収益の良い会社なので倒産リスクはない。給与水準や福利厚生も同業他社に比べて高めだと思う。担当者レベルでの人間関係は良...続きを読む(全183文字)

【良い点】
設計から生産まで社内で行えるため全行程を踏まえ、作成コストを意識し開発出来る。
早い段階で開発全体に触れることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
半導体を自社で生産しているところ。商社や他のメーカーと違い、フレキシブルに対応が可能。
また、自社製品なので売り甲斐もあります。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
OJTと社内研修で業務を指導してくれる点
業務についても実力さえつけば、どんどん
仕事がまわってくるので、非常にやりがいのある職場である
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人間関係はとても良好であった。ストレスのたまる仕事をみんな同じようにこなしているからだと思う。残業は多かったが給料がいいのでまだ我慢できた。
...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が月100時間をこえ精神的に参ったため退職した。同じ上司のもとで私の前に3人が潰されており明らかに上司...続きを読む(全185文字)

フレンド社員という契約社員なので業務に業務に限界を感じたため。ほぼ業務異動もなく、はずれの部署に配属された方には辛いかもしれません。この会社は契約社員を意...続きを読む(全112文字)

在職当時、所属部署には200名ほどいましたが、50代の方はほとんどおらず、ある程度経験がついた20代後半から30代になると転職するような感じでした。私も1...続きを読む(全158文字)

度重なるリストラでポジションが減っており、有能な人材でも上に上がるのが難しく
好き嫌い人事も未だに横行している。
仕事量は担当者のあいだは多く、残業も...続きを読む(全175文字)

当方、LSI開発設計。ライフワークバランスが取れないと感じ、退職を決意しました。
複数の開発済み製品の販促、ユーザ対応をしながら新規製品開発を行う(時期...続きを読む(全175文字)

半導体の営業で、幅広く製品を取り扱います。給料面では業界の中では、若いうちから高かったと思います。会社の将来性に閉塞感を大きく感じて、転職に至りました。電...続きを読む(全180文字)

・LSI回路設計自体が違うな、と感じたので早めに見切りをつけた。
・社風が全般的にドライ。
・課の雰囲気が良くなく、係長がトップだったがマネジメント、...続きを読む(全203文字)

所属する部署により異なると思いますが、私の所属していた部署では大抵の人が夜8時までは必ず残っており、設計の若手に関しては10時以降もいることが多かった。
...続きを読む(全156文字)

技術系の職種を希望して入社したが、実際勤務した際オペレーターとしての業務をすることになった為、労働環境は特に不満は無く、人間関係についても温厚な方が多いた...続きを読む(全152文字)

妊娠をしたので辞めました。
ロームでは当時女性が妊娠出産をして育休をとって再度働き始めるのはとても
難しいことでした。復帰希望の女性社員もいざ復帰する...続きを読む(全182文字)

大卒の新入社員で入社した時の初任給は比較的高めに設定しているが、入社後約3年経つと確実に給与を下げられます。大卒で入社すると主任・係長クラスの役職者と同じ...続きを読む(全237文字)

生産を海外工場へほぼ移管してしまった為、残された道は海外工場の常駐となるか、辞めるかという方向に進んでいった。その為、早期退職の募集が頻繁に行われ、残され...続きを読む(全172文字)

契約社員だったため。今現状は分かりませんが、ほぼこの契約社員制度で事務はまかなっていた印象でした。当時(リーマンショック前ですが)正社員登用制度もなく賞与...続きを読む(全155文字)