この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時の新卒初任給としては、可もなく不可もなくといった感じだったと思います。昇給もそこそこあった記憶です。
ただ、中堅クラスの給料が渋かった印象...続きを読む(全213文字)
京セラドキュメントソリューションズ株式会社 報酬UP
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【良い点】
当時の新卒初任給としては、可もなく不可もなくといった感じだったと思います。昇給もそこそこあった記憶です。
ただ、中堅クラスの給料が渋かった印象...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コピー機、プリンタの開発がメインで、業務全体も斜陽産業のため、将来性はあまりない。
新しいことにも挑戦はしていって...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に当時の役員からの講話があり、この会社は穴場で良い会社と話していたが、場所による。
開発部署は業務量が多く大...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部、パワハラに近い言動や態度を取る上司がいた。それがきっかけで退職した職員もいた。今は昔と比べてましになった部分...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発部署に配属されると、業務量も非常に多く、大変だと思う。結婚を機に辞める女性社員も多かったイメージ。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
世間一般では、ほどほどの年収と言ったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると、年収は低い。
それに加え、業務量も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年に一回、9連続休暇が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇中でも海外の工場は動いており、何かあれば出勤できるような体...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
決して高くはないが、仕事の質の割に給与は悪くなく、ワークライフバランスバランスは取りやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
自分でやりたいことを言えば比較的自由にやれる雰囲気だと思う。またそうでない比較的惰性で働いている社員も問題視されることなく、ギスギスな雰囲気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新規事業創出に後押しはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業創出に会社としての後押しがなく(会社にとってリスクがあるが、経営...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部門ではあるが、組織数が多く管理職の数が無駄に多い。社員の年齢構成上やむを得ない部分はあるのかもしれないが、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
決して高い給料ではないが、親会社の京セラと同じ水準であり、会社レベルに対しては比較的安定な水準の給与が支給される。またある程度のレベルまでは年...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
部署にもよるが比較的有休が取りやすく、また会社としても取りやすい雰囲気になるよう努力している。近年は年に2日くらいあった土曜出勤日も完全になく...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
業界全体が縮小しており、その中で当社の将来性についてはあまり期待できないと感じています。競争が激しく、市場規模の縮小が続いているため、新たな成...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業界が狭い状況では、競争が激しくなく、個々の努力が直接的な結果につながりにくいことが原因で、遣り甲斐を感じにくいことがあります
【気になること...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
従業員を大切にし、柔軟性と健康を重視する環境を提供することで、働く人々のニーズに応え、ストレスを軽減する取り組みを行う。仕事とプライベートのバ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
会社の年収は特に良いものでも悪いものでもなく、普通であると感じました。業界平均に近い水準であり、特筆すべき増減やボーナスの大きな変動もなく、安...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収はとても良かったですし、社内規程も公明正大でした。夏のボーナス、冬のボーナスにおいては、毎回労使協定かおこなわれその内容も、逐次、平社員レ...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
間接部門はとても人がよく、働きやすい。
マネジメントは企業規模もありしっかりしているし、その部分ではかなり成長できたし、チャレンジもできた。
...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
自分自身の裁量で仕事のコントロールが可能。仕事量が増えれば上司に相談しやすい環境である
公私相談しやすい風通しのい会社・組織づくりを現在、構築...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
チャレンジ目標で仕事の積極性が評価される
年間の定期昇給・賞与は規模平均より上
若い社員やる気UPに最近、制度の規定見直しがなされた今後、若い...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社内で学習支援が通信教育であり選択項目も業務毎に多数選択できる
海外語学研修制度は若い方々にはチャレンジできる環境で30歳半ば以降での語学研修...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
OA機器からの脱却経営中で社員の意見と会社が取り入れる風土がある
ハード系からソフト系への事業舵取り変更中で今後も成長する
【気になること・改...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
海外工場がメインで技術・営業・その他部門全て海外勤務が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
工場でのワークバランスが崩れる時がある続きを読む(全75文字)
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【良い点】
プロダクションプリントと呼ばれる大規模な印刷などの新事業に挑戦をしており、新しい分野への挑戦をしているところはいい点だと考えられる。
【気にな...続きを読む(全194文字)
会社名 | 京セラドキュメントソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | キョウセラドキュメントソリューションズ |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 120億円 |
従業員数 | 20,909人 |
売上高 | 2366億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤博教 |
本社所在地 | 〒540-0004 大阪府大阪市中央区玉造1丁目2番28号 |
電話番号 | 06-6764-3555 |
URL | https://www.kyoceradocumentsolutions.co.jp/ |
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