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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シティ・コムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全53件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シティ・コムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シティ・コムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シティ・コムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

シティ・コムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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シティ・コムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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53件中26〜50件表示

株式会社シティ・コムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年4月27日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

【社員から聞いた】若手でもキャリアアップの機会は多くある。未経験が多いのでスタート時点の差はないので、挑戦しやすい。
続きを読む(全60文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の研修は試験合格用のもので、実践的なものではなかった。
    プロジェクトに配属後に身体で覚えていく感じだった。続きを読む(全62文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後、研修で Javaを勉強し、全員資格を取得する。費用は全額会社持ち。他にも、AWS,Salesforceなどの資格を会社持ちで受験できる。過去問な...続きを読む(全84文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2022年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のため、入社したら研修を受けさせてもらえます。業務内で勉強する時間をいただけるため、大変ありがたかったです。反対に言えば資格取得が必...続きを読む(全211文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を早い段階から取得することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、早い段階で取得するため、理解が追いついておらず、せっ...続きを読む(全123文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人教育には力を入れており、研修期間ではJavaのコーディング、SQLなどについて一から教育を受けることができる。また、JavaやSales...続きを読む(全200文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後の研修で多くの資格を取らせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先に派遣された後は基本的に放任である。
    仕事に必要な...続きを読む(全127文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社直後1か月はJavaの研修を受け、資格(Oracle認定JavaプログラマSE 8Silver)を取得する。(もし落ちても再度取得する機...続きを読む(全460文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に力を入れているので様々な資格を経費で取得できる。資格勉強も勤務時間内にできるのでいい制度だと思った。研修期間も充実しているので、短...続きを読む(全213文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験の勉強は業務時間内に与えられる。
    勉強中も給与が出るし、自宅で自主学習する時間も減らせるのは良い点だと思う。
    また資格試験の受験料も...続きを読む(全206文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して2ヶ月間はJavaやデータベース周りについて学ぶ研修をします。
    他の新入社員とチームになってなにかひとつシステムを完成させる模擬的な...続きを読む(全208文字)

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    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後にまずは資格取得に向けて研修を行いました。
    先輩社員が講師でしたが、質問もしやすい環境で、内部資料(過去問)も豊富にあり、試験対策もし...続きを読む(全207文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    優秀な社員が多いため、仕事ができる先輩の下につくと多くのことを学ぶことができる。また、風通しも良いので、やりたい事を伝えやすい環境はあるため...続きを読む(全195文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年6月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒での入社であれば資格を何個か取らせてくれるので、初プロジェクトの前に自信がつき安心できると思う。そのあとは基本的にサポートはなく、自分で...続きを読む(全193文字)

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    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後の1ヶ月は教育期間となっており、Javaの基礎を学ぶことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後の教育期間の最後に、...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    風通しがよく社員同士の壁が他の企業よりは少ないので、比較的自由な社風なので人間関係は上手くいきやすいのではないでしょうか。
    【気になること・...続きを読む(全190文字)

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    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩職員が指導役/講師役となり、2か月かけて新人教育をする。ビジネスマナー、業界知識、パソコンスキル、IT知識、資格取得の勉強などとても幅広...続きを読む(全236文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育は3か月ほど先輩社員による教育が行われる。
    一旦専門の教育講師ではないため教育の正直専門性は高くない。(年により担当の先輩社員が変わるの...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員は、プログラミングが未経験でも資格取得の勉強時間が与えられ、一定の技術を身につけることが出来る。座学形式の研修もあるが、定型の教育プ...続きを読む(全163文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後約半年間の研修があり、未経験で入社してもプログラミングの知識を一から身に付けることができる。プロジェクトの間に時間がある時は、会社で資...続きを読む(全180文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年5月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    研修が手厚い。各スキルについて十分学べる時間を与えてくれる。pcスキルも付く。社会人としてのマナーなどもある。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    入社すぐにJavaを勉強し行い、資格を取得できる点は非常によいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の気分次第で仕事が振...続きを読む(全192文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    基本的に未経験者の採用なので入社後一ヶ月間Javaの研修を受け、Javaプログラマの資格を受けます。
    プログラムの知識はゼロの状態から始める人が多く、...続きを読む(全156文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後約半年間の研修がある為、文系出身でも、1からPG言語やパソコン知識を学ぶことが出来ます。
    また、社内での一括受託プロジェクトメンバーになれば、や...続きを読む(全173文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    東京支社があった時代に在籍していました。
    いわゆる人材派遣会社風の開発会社でしたが、資格取得には熱心でした。
    採用時に経験などをあまり求められず、資...続きを読む(全207文字)

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    53件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    シティ・コムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    方針として新しい技術を積極的に取り入れることを掲げており、直近ではAIやAWSなどに注力しているようである。
    そういった点は、SES企業の中...続きを読む(全255文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    受託開発、準委任契約が主なシステム開発企業ではすべて同じはずだが、アサインされるプロジェクトに依るところが大きい...続きを読む(全125文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社4月~6月頃まで研修を行い、6月頃からプロジェクトにアサインされる流れは入社前、入社後の事前説明の通り。続きを読む(全60文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    1つに会社の上層部の考えが分からないこと。基本的に会社の方針が下まで降りてくることはほぼない。運が良ければリーダ...続きを読む(全224文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若い技術者がクラウド・WEB系の最先端技術に挑戦できる環境だと感じました。続きを読む(全37文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    クラウドやAI領域へ注力しており成長性を強く感じる一方で、競争激化の中で専門性をどう高めるかが課題に思えます。続きを読む(全55文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    未経験からでもチャレンジできる教育体制があり安心感がありますが、昇格や給与の伸びに関してはイメージが掴みにくいと感じました。続きを読む(全62文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自由な社風・服装もカジュアルで若手が活躍しやすい印象を受け、福利厚生も基礎が整っている印象です。続きを読む(全48文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    平均年齢も若く活気がある環境で、残業が比較的少ないという声もあり、私生活と両立しやすそうと感じました。続きを読む(全51文字)

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    株式会社シティ・コムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職クラスになると残業がデフォルト化しているような感じがあります。自分の案件のプロジェクトリーダーが帰っている...続きを読む(全94文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    近代システムビューロー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップするしないは現場によるところが非常に多い、また本人に成長する気がない場合どこの現場でも通用しない人間...続きを読む(全89文字)

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    株式会社アクティブ・ワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員への教育体制はかなり力を入れていると思う。入社前からオンラインでの研修があり、かなり基礎的な部分から始めてくれる。課題なども出る。講...続きを読む(全456文字)

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    エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事前に申請さえすれば資格受験費用を全額だしてくれるため、高額(100万とか)で自腹じゃ手がでない研修を受けることもできます。続きを読む(全68文字)

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    スミセイ情報システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に半年ほど研修があるが、人事と現場の連携が取れていないのか、配属後に特にタメになる研修がなかった。
    入社前...続きを読む(全138文字)

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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから、成績が良いと昇進するので、実力主義だと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約が取れるか、取れないかが分かりやすい...続きを読む(全90文字)

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    株式会社八雲ソフトウェアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT系展示会への参加や業務に有用そうなセミナーについて、会社側から参加を勧めてくれる。交通費などの補助もあり。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修が手厚い点がいいところだと思います。3年目までは同期が集まって研修を受ける機会があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャ...続きを読む(全145文字)

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    アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知識のない領域でもアサインされるため、スキルは伸びていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門家が居ないにもかかわらず、仕事をとっ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ガルフネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社畜極まりない、身につくスキルはないし、人格の否定まで入るためおすすめできない。
    おまえADH...続きを読む(全105文字)

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    MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他職種 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職は事業会社であったが、資格情報報奨金が前職よりも3倍ほど高い。高度情報は二桁万円。またUdemyなどの自己啓発の機会が充実しており、学び...続きを読む(全172文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    シティ・コムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社シティ・コム
    フリガナ シティコム
    設立日 1994年2月
    資本金 1000万円
    従業員数 285人
    売上高 22億2255万円
    決算月 1月
    代表者 瓦谷仁
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号
    電話番号 06-6309-9920
    URL https://www.citycom.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1362818

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。