就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
非破壊検査株式会社のロゴ写真

非破壊検査株式会社 報酬UP

【17卒】 非破壊検査 事務職の内定ES(エントリーシート) No.12163 (2017/1/20公開)

非破壊検査株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2017年1月20日

17卒 本選考ES

事務職
17卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A.
研究テーマ「民間信仰を支えた人々」1回生の時に学習した民間信仰について興味が出たので、荒神信仰に関わってきた人々を、清荒神清澄寺を対象に実証するため歴史地理学の観点から研究しています。文献で情報を得た結果、清荒神清澄寺を中心とする荒神信仰は、平安時代から続いており、現代でも多くの人々に支えられ、1000年以上続く信仰であることが判明しました。本研究は聞き取りなどを中心にしたフィールドワークを元に進めており、現地の人との信頼関係が大切になります。今後はフィールドワークを中心に研究を進めていきます。 続きを読む
Q. 自己PR
A.
私の強みは「目標に向け何が必要か考え 粘り強く実行すること」です。これは高校時代の何度も全国優勝を経験している空手部での経験で得ることができました。入部した当初は周囲と実力差がありましたが、「部内で1番強くなり、絶対にレギュラーになる」と決意し、日々練習に励みました。まず、先輩の技を盗もうとしましたが自分に合っておらず、スランプに陥りました。先輩の技は基礎があって使えるもので、自分に基礎が足りていないことを痛感し、「人の3倍基礎をやろう」と考えました。そこで筋力トレーニングやフォーム調整など基礎練習を練習後や休日も友人と近隣の大学に道場を借り、練習しました。結果、得意技を見つけ自分のスタイルを作ることができ、大幅に能力が向上しました。試合に出る機会も増え、団体試合では大将を任されるようになりました。これからも「目標に向け何が必要か考え粘り強く実行すること」ことで成果を出します。 続きを読む
Q. 学生時代に最も打ち込んだこと
A.
所属するサークルにおいて「全員が気軽に意見を出せる組織にした」ことです。サークルでは学園祭で演武をしますが、練習時における後輩の参加人数が激減しました。私は不参加の理由について後輩1人1人に話を聞こうとしました。上下関係が厳しく、全員が集まる場で後輩が本音を話し辛いことや、私は普段から後輩と話す機会も多く意見を引き出し易いと考えたからです。そこで気軽に意見を出せる場を設けました。原因は下級生が単独での演武が出来ないことで、この意見を幹部に届けて解決に向けて話し合いをし、実力があれば後輩も単独演武が出来るよう制度を変えました。結果、全員がやる気を出して練習に参加し、誰もが気軽に意見を出せる風通しの良いサークルになりました。この経験から「問題に対し、何が原因か徹底的に調べること」が大切で、そのためには「自主性をもって、粘り強く行動すること」や1人1人の意見を聞く「傾聴力」が必要だと学びました。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら

インターンのES一覧はこちら

※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

サービス (専門サービス)の他のESを見る

18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
通過
Q. 自己PR
A.
 私の長所は「粘り強さ」と「周りとの協調性」です。原子核の研究では、加速器という巨大な装置を使うため、実験は数十人の仲間で協力して行います。私は、10Beの実験の際、実験の計画を担当しました。初めての経験だったのもあり、時にはきつい言葉をもらい諦めたくもなりましたが、先輩や先生に意見をもらいつつ、粘り強く進めていきました。この経験で成長できた「粘り強さ」と「周りとの協調性」は御社に入社後に、チームで大きな問題を解決する際、大きな武器になると自負しています。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年9月15日
18卒 | 筑波大学大学院 | 男性
内定
Q. 志望動機
A.
私はNMRや磁場校正装置、電気抵抗率測定装置など多くの測定機器を開発し、装置の精度がどの程度保障されているかを電流計と電圧計などを用いて確かめるという経験をしました。測定機器の精度や正確さによって、得られるデータの質や、そこから読み取れる物理的意味は大きく左右されます。この経験から、精度や正確さを提供し日々の生活や最先端の研究の役に立ちたいと思うようになりました。私は貴社の基準を維持し、様々な装置、製品の校正を通して日々の生活や産業、研究を支えるという仕事に強い魅力を感じ、その一員として業務に励みたいと考え志望いたしました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年9月13日

非破壊検査の 会社情報

基本データ
会社名 非破壊検査株式会社
フリガナ ヒハカイケンサ
設立日 1957年6月
資本金 8800万円
従業員数 619人
代表者 山口多賀幸
本社所在地 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満4丁目16番9号
URL https://www.hihakaikensa.co.jp/
NOKIZAL ID: 2467254

非破壊検査の 選考対策

  • 非破壊検査株式会社のインターン
  • 非破壊検査株式会社のインターン体験記一覧
  • 非破壊検査株式会社のインターンのエントリーシート
  • 非破壊検査株式会社のインターンの面接
  • 非破壊検査株式会社の口コミ・評価
  • 非破壊検査株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。