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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神ホールディングスの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

阪急阪神ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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阪急阪神ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 12

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をしない人が多い会社で、チャレンジ精神のある管理職は、離れていく傾向にあります。その分、のんびりした社員は、過ごしやすい環境でしょう
【気...続きを読む(全190文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既得権産業なので、成長力は乏しいですが、新しいことにチャレンジするより、着実に仕事をすることが大切です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事より協調性重視です。思ったより、成果は出せませんが、のんびりしたい人や、プライベート優先な人に向く会社だと思います。全体的に年齢層が高いの...続きを読む(全181文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月03日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生、労働条件、給与等すべてにおいて素晴らしい会社です。
他の一部上場企業にも勤務しましたし、他の企業に勤務している多くの社員からの話とも比較しまし...続きを読む(全160文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産後の休暇が取りやすい会社です。育児などのために、労働時間が短いコースを一時的に選択することもできます。また昔からセクハラなどが私の知る限りない会社です...続きを読む(全154文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社と比べても給料は高い方だと思います。キャリアアップコースなどもあるので、高卒や短大卒で入社された人も4大卒扱いになるコースがあります。ただし、上司...続きを読む(全175文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年08月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
18年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ会社の阪急百貨店神戸阪急に勤務してました。今は閉店してしまいました。オープン当時は来店客も多く、多忙でしたが年々来客数が減りました。ちょうどうめだ...続きを読む(全188文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学卒で入社した方は本当に優秀な方ばかりです
しかしその中で熾烈な争いがあります
学閥はありません
入社できるのが十数名で関関同立は皆無
居ても何年...続きを読む(全207文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
19年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇もあり、先輩方々もとっておられるので、遠慮する事なくとれますし、非常に社員に優しい会社です。また、人間関係はとてもよいですし、非常に働きやすい職場...続きを読む(全159文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年03月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
15年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

健康保険組合からベネフィト等の案内や薬品等の斡旋販売があったりと福利厚生については充実していると思います。休暇取得については、所属部署によってかなりの違い...続きを読む(全163文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年05月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
17年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い会社だと思います。優秀な社員が多く競争は熾烈です。給与水準は高いですが部署によって仕事
の量は違います。今後の人口減少に伴い、運輸・不動産での伸びは...続きを読む(全178文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年01月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は普通にとれる。
ローテは気まぐれ。
カフェテリアプランは普通。社内応募制度はない。
レクリエーション支援は聞いたことない。
労働時間は部署に...続きを読む(全156文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急阪神ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 阪急阪神ホールディングス株式会社
フリガナ ハンキュウハンシンホールディングス
設立日 1907年10月
資本金 994億7400万円
従業員数 22,811人
売上高 9976億1100万円
決算月 3月
代表者 嶋田泰夫
本社所在地 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号
平均年齢 43.3歳
平均給与 870万円
電話番号 06-6373-5100
URL https://www.hankyu-hanshin.co.jp/
採用URL https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1137146

阪急阪神ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。