口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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阪急阪神ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全27件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪急阪神ホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に阪急阪神ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪急阪神ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
4.3
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.7
阪急阪神ホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
4.1
- おすすめ度
-
3.8
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阪急阪神ホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
27
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に女性が多い現場です。皆契約社員なので上下関係はあまりありません。先輩後輩などはありますが、基本的には横の立場で働きやすいです
【気にな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
育児休業など、女性が働きやすい環境を整えているかつ、最近さらに充実しようと動き出していると感じる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
いろんな意味で男女関係なくきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がどうとかは全くないです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。制度だけが整っているわけではなく会社全体の雰囲気として取得が当たり前となっている。
また女性の方は出産後、比較...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年は、女性の採用を増やしているため、若手に女性が多い印象です。また法令遵守を大切にするため、パワハラやセクハラ、マタハラなどは最近は聞いたこ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
実際に働かれているひとでも、お子さんがいる方が多く急な子供の病気やけがなどでの欠席にもいちおうは対応していただくことが出来るイメージです。
繁...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
様々な職場に携われることが出来る。
大手ならではの醍醐味とゆうか商品の
多さや店舗の多さを実感する事ができて
ものを販売する事の裏側を知る事が...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
女性の従業員が多く、また産休や育休の利用者はかなり多い。シフト上でも配慮されているように感じる。制度利用者に対しての冷ややかさなどは一切なく、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性が多く、過ごしやすかったです。
仕事柄、はでな見た目の人もおらず、また派閥ができていて大変ということもなく、仲の良い職場でした。
どこにい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
サービス部門においては女性が主体になっており重宝されている印象。女性の管理職も積極的に育成しようとしている風潮があります。女性がのびのびと活躍...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
１日働くと、次の日が休みなこと。出番→休み→出番。のローテーションであった。
身体がこれに慣れると、普通の仕事をしたとき、毎日勤務が続いたとき...続きを読む(全176文字)
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出産後の休暇が取りやすい会社です。育児などのために、労働時間が短いコースを一時的に選択することもできます。また昔からセクハラなどが私の知る限りない会社です...続きを読む(全154文字)
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育児休暇,産休は取れる制度はあるが,不在の間にポジションを取られたくないとか,仕事をキャッチアップできなく成るのが怖いという理由で,産んですぐ戻ってくる人...続きを読む(全159文字)
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私の働いている部署で私が初めて産休、育休所得者でした。
人数が多かったのですんなりとれましたが、明けて職場に復帰すると上司が変わっており会社の方針もずい...続きを読む(全159文字)
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阪急阪神ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚により退職となりました。私は退職しましたが、寿退社しないといけないということはありません。契約社員ではありましたが基本は自動更新で自分がや...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
みなさん穏便で穏やか方ばかりなので安心して働ける環境が用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職後は合併し社風や雇用...続きを読む(全107文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性のマネジャーなどの役職者も多く、女性が活躍しやすい職場といえます。さらに、センシティブな状況にも配慮していただける職場です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、性別や年齢によって差はない。育児休暇や、産前後休暇など取られている方、時短勤務されている方など、多様な働き方が可能。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男女ともにやることは変わらない。少ないが、女性の上司もいるのでキャリアアップに期待はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性を理由に不遇な扱いを受けたことは全くない。他拠点では時短勤務を行う女性管理職もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の生理休...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性の多い職場であり、産休や育休も取りやすい。出世する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会特有の陰口文化はなくならない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
職場環境の女性が多いため、不自由を感じたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層以上の女性は相対的に少なく感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休制度はしっかりとしている。
ほとんどの人が産休を取り、復帰されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、働い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性管理職が多い。
在宅勤務可能で家庭との両立がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業が多く、
キャリアップを躊躇しがち続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性であってもマネージャー以上の方もいるが、繁忙期の忙しさに加え、マネージャー以上の職位の場合は継続的に負荷がかかるため、家庭との両立は難しそ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は女性社員が増えてきており
子育てと両立しながらでも働きやすい
時間の融通がききやすい環境ではあると思うのでよいとかんじた。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
阪急阪神ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 阪急阪神ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンホールディングス |
| 設立日 | 1907年10月 |
| 資本金 | 994億7400万円 |
| 従業員数 | 22,811人 |
| 売上高 | 9976億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 嶋田泰夫 |
| 本社所在地 | 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 870万円 |
| 電話番号 | 06-6373-5100 |
| URL | https://www.hankyu-hanshin.co.jp/ |
| 採用URL | https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1137146
