この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚により退職となりました。私は退職しましたが、寿退社しないといけないということはありません。契約社員ではありましたが基本は自動更新で自分がや...続きを読む(全210文字)
阪急阪神ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員による阪急阪神ホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に阪急阪神ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚により退職となりました。私は退職しましたが、寿退社しないといけないということはありません。契約社員ではありましたが基本は自動更新で自分がや...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
働いていた店舗が、コロナの影響で阪急阪神ホールディングスから他の会社へと経営委託先が変わったためです。その店舗が家から近かったため、阪急阪神ホ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人としての尊厳を守るために辞めました。
してやった感が強い企画・制度などはどうでもいいので...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
大学を卒業し正社員として入学するためすぐに辞めさせてもらえた。引き止めなどはなかった。
有給も全て消化し納得してやめることができた。
まだバイ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
関西の主要な駅施設や商業ビルの建替えに携わり、成果や利用者が目に見えやすく、やりがいを感じやすい。部署によってはワークライフバランスがよい。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
改善点の裏返しだが、色々な仕事を経験できる点。
転職するくらいの刺激を得られることができます。飽き性の人には良いのではないでしょうか。
【気...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所の人材配置ができていないのが気になる。中途採用はほぼ0のため、全く新しい風は吹いてこない。鉄道が基盤の会社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とにかく大手なのでたくさんの
福利厚生がある。
選んで英会話や休暇に当てることも
できますのでもし何かスキルをつける
事を希望ならその福利厚生...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
立地が良い。最寄り駅からものの数分で職場に行ける。少なくとも自身の部署の従業員の人間関係は良く、協力して仕事をする雰囲気はあった。
【気になる...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、残業代もしっかりでる。
必ず週休2日制、リフレッシュ休暇も年2回ある。年末年始休み。冠婚葬祭などでの休日の休み希望...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時短勤務で残業するということはないです。シフト勤務であっても時間通りに帰らせてもらえるよう周りも協力してくれていました。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
質実剛健。履歴に社名があれば、いろんな意味でブランド力が強いです。悪く言えばサディスティクな面も有名なので、一部では良い印象を持たない企業さん...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生はきっちりとしてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係が何よりもきつかったです。
駅員、車掌、運転手共に見習い...続きを読む(全202文字)
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新卒で入社しておりました。なぜ、新卒で入社したかというと、学生時代ずっとアズナスでアルバイトをしていて、落ち着いた雰囲気と、アズナスの独自性が好きだったか...続きを読む(全167文字)
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元々接客業希望だったので直接お客様と関わりたいという気持ちが強くなりたいました。
業務でのお客様との関わりは主に電話です。そして客層は五十代から六十代が...続きを読む(全183文字)
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社風はやはり真面目な感じでした。待遇は年々給料は上がっていきますが大幅に上がることはありません。業績は実際のところはわかりませんがよいとは思います。労働環...続きを読む(全156文字)
鉄道を中心とした関西の街づくりに貢献できること。続きを読む(全24文字)
人が移動を続ける限り、絶対になくならないと思う。鉄道以外の事業も安定している。続きを読む(全39文字)
「関西愛」に溢れていて、尚且つ優秀な人が多い。続きを読む(全23文字)
勤務地がある程度絞られているため、関西を基盤として働きたい人には優れている。復帰率も高い。続きを読む(全45文字)
学部生ももちろんいるが、結構院卒が多いイメージ。院卒の方が有利かもしれない。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
みなさん穏便で穏やか方ばかりなので安心して働ける環境が用意されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職後は合併し社風や雇用...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に女性が多い現場です。皆契約社員なので上下関係はあまりありません。先輩後輩などはありますが、基本的には横の立場で働きやすいです
【気にな...続きを読む(全215文字)
配属ガチャがあるので自分のやりたい仕事ができる部署に配属されればやりがいを感じられるが、そうでなければやりがいを感じられないかもしれない。続きを読む(全69文字)
大阪、神戸、京都の都市部の輸送を担っているため安定していると思う。続きを読む(全33文字)
30歳頃に1000万ほどの年収になると聞いた。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
人間関係で落ち込んだ際に、人事の人が親身になって相談していただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署にもよりますが、かなり、...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
引き止められるがこちら意を汲んで最終的には送り出してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の連絡をしてから人事に話が通るまでの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣社員なので残業はなく休みも多い。工場なので、必要以上に人と関わらなくてもよいところが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
立...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
概ね監査業務について一巡できた感じがしたので退職を考えた。
個人個人のキャリアを尊重するような感じなので転職にあたっては無理やり引き止められる...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率がかなり高い。そのため全体的に見て業務の熟練度が上がらず、業務レクチャーに時間を割かれることで現場が疲弊して...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
配属された拠点の人間関係が良好だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材需要の高まりによりエンジニアの稼働率が98%を超え、引...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業がおおい。真面目な社員が多い故に思い詰めて休職してしまう社員も多かった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
契約満了のために退職する。とくに無し。次を正社員として内定をもらえている会社があったため。職務経歴書に記載できるスキル内容にはなると思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の独断で決まることが多すぎる。と思ったら次の日には気持ちが変わっていて指示が変わる。着いていけない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発会社であるものの、日本所属メンバーのスキルアップはあまり重要視されていなく感じる。
若手でもすぐプロモ...続きを読む(全139文字)
会社名 | 阪急阪神ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ハンキュウハンシンホールディングス |
設立日 | 1907年10月 |
資本金 | 994億7400万円 |
従業員数 | 22,811人 |
売上高 | 9976億1100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 嶋田泰夫 |
本社所在地 | 〒563-0056 大阪府池田市栄町1番1号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 870万円 |
電話番号 | 06-6373-5100 |
URL | https://www.hankyu-hanshin.co.jp/ |
採用URL | https://itec.hankyu-hanshin.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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