2018卒の同志社大学の先輩が東邦ガス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2018卒東邦ガス株式会社のレポート
公開日:2017年12月8日
選考概要
- 年度
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- 2018年度
- 結果
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- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
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- 同志社大学
- インターン
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- Mizkan
- りそな銀行
- 三井住友カード
- 住友電気工業
- 三井住友信託銀行
- 村田製作所
- 豊田合成
- 日本生命保険相互会社
- ジェーシービー(JCB)
- SOMPOホールディングス
- 入社予定
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2017年04月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 12年目の営業
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
逆質問をする機会が多かったので、質問はあらかじめ考えておくべきです。東邦ガスが第一志望なのかを一番見てると思うので東邦ガスでなにをしたいのかをきちんと言えるようにしたほうがいいと思いました。
面接の雰囲気
第一印象からとてもお話ししやすそうで温厚な方だと思いました。WEBセミナーでも東邦ガスは少数精鋭の親睦が不可争な印象があったのでその通りでした。
1次面接で聞かれた質問と回答
学業で1番頑張ったことを教えてください。
3回生の時にゼミの友人4人と一年間に渡って練習と研究を重ねた【学内ディベート大会の出場経験】です。
私達のゼミでディベート大会の出場は初参加であったが、新しい事に挑戦してみたい好奇心と、その中で成長を得たい想いから始めました。
しかし、何をするにしてもノウハウや経験がなかったので、学内のDVDを観賞したり、論題であった「日本は外国人労働者の受け入れを拡大すべきである。是か非か。」これを討論するために図書館に足を運び関連書籍を耽読しました。
結果として当日は全試合勝利を収めました。ディベートの経験から「相手からどんな議論を返してくるのかを想像し、広い視点から考え意見を調節する」大切さを学ぶことができました。
ガスの自由化について東邦ガスからみてどう考えていますか。
他の電力会社がガスの自由化によってガス事業に参入する事で中部の数あるパイのシェアが奪われてしまうというリスクがあり、東邦ガスからしたらピンチであると考えられがちではあるとよく言われていますが、私はある意味ではガスの自由化は東邦ガスにとってチャンスであると思っています。
なぜなら東邦ガスは中部地域にガスを安全に消費者に届けるだけじゃなく、一軒、一軒に営業の方々がお客様と対話を進めガスの供給の先をいったサービスの提供を行ってきており、今回のガスの自由化によって、このお客様第一の精神がより一層お客様からしたら鮮明なものになると考えているからです。これによってガスの自由化は東邦ガスにとってチャンスでもあると考えています。
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東邦ガスの 会社情報
会社名 | 東邦ガス株式会社 |
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フリガナ | トウホウガス |
設立日 | 1922年6月 |
資本金 | 330億7200万円 |
従業員数 | 6,251人 |
売上高 | 6329億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 増田信之 |
本社所在地 | 〒456-0004 愛知県名古屋市熱田区桜田町19番18号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 590万円 |
電話番号 | 052-872-9325 |
URL | https://www.tohogas.co.jp/ |