【18卒】三井住友カードの冬インターン体験記（文系/総合職）No.1870（同志社大学/男性）（2018/2/5公開）

新しい決済ソリューションの提案を通じて、カード会社の働きがイメージ出来ていなかったのですが、クレジットカード業界を学べるとてもいい機会となりました。また会社自体が未開拓領域の挑戦を掲げており、魅力的でした。
JCBとの違いはVISAという圧倒的なブランドホルダーによるものだと思いました。

クレジットカード決済でどんな社会問題が解決出来ているのか、という事を知っておくと参考になったと思います。また、現在の社会問題は何があるのかも、合わせて知っておくと意見が出しやすくなったと思います。

インターンシップ内で、三井住友カードの勤務地や、転勤の頻度や、どのような人が三井住友カードでは多いのかなど、知る機会があったので、インターンシップ参加前と比べると三井住友カードの働き方や、どんな方々と共に働く事が出来るのかを知る事が出来たので、その点から見ると三井住友カードで働く自分のイメージは明確なものとなったと思います。

本選考で、内定が出るかどうかについては、本人次第だと思います。本当に三井住友カードに就職したいという意思があっても、選考人数に対して、募集人数は少ないのが現状であると思います。他のクレジットカード会社のインターンシップにも参加を行ったりして、なぜ、クレジットカード会社の中でも三井住友カードを1番に志望するのかを言えるように出来たら本選考でも多少は有利に働くと思います。

まずは単純にクレジットカード業界に未来を感じたからです。さらにクレジットカードビジネスの特徴として決済ビジネスであることから、さまざまな会社と将来働くことができるのだと感じたからです。また人事の社員さんがとても素敵な方ばかりで、魅力を感じたからです。

インターンシップ後には、インターンシップ参加生限定で模擬面接を開いてくださっていました。噂ではそこから優秀な人は本選考で有利に働くようになるとの事です。また、インターンシップ参加生は本選考ではGDが免除になるので本選考の時間がない時期には嬉しい内容となっていました。

社員座談会や模擬面接などを開催してくださりました。そこで営業社員と
お話しをする機会がありました。

三井住友カードのインターンシップ参加前には金融業界の中でも、銀行や損害保険や生命保険やクレジットカード業界を考えていましたが、正直、どの業界が何十年先も栄えているのかも逆に衰退してしまうのかがイメージ出来ていませんでした。そこで、インターンシップに参加する事により、その会社の将来性や、どのような取り組みをして行くのか、またその会社が自身に合う色であるのかを知りたいと考えていました。

三井住友カードのインターンシップの参加後には、働き方や将来性の観点からより一層志望度が上がりました。
クレジットカードビジネスは日本ではまだとても未開拓であり(日本ではまだ80パーセント以上が現金決済である)今後はオリンピックやフィンテックの到来によりどんどん伸びていく業種であると感じました。また、三井住友カードではVISAという圧倒的なブランド力もあり、将来性をとても感じました。