- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. メガバンクの中でも特に「デジタル・データ活用」に力を入れている点に惹かれ、銀行のビジネスがどこまで変わってきているのかを自分の目で確かめたいと思ったからである。また、法人営業を実務に近い形で体験できるプログラムで、自分の課題整理力や提案力がどこまで通用するのか試し...続きを読む(全139文字)
【中小企業に貢献する銀行】【18卒】りそな銀行の夏インターン体験記(文系/2daysワークショップ RESONA Business Academy)No.1869(同志社大学/男性)(2018/2/5公開)
株式会社りそな銀行のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2018卒 りそな銀行のレポート
公開日:2018年2月5日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2018卒
- 実施年月
-
- 2016年9月
- コース
-
- 2daysワークショップ RESONA Business Academy
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
- 大学
-
- 同志社大学
- 参加先
-
- Mizkan
- りそな銀行
- 三井住友カード
- 住友電気工業
- 三井住友信託銀行
- 村田製作所
- 豊田合成
- 日本生命保険相互会社
- ジェーシービー(JCB)
- SOMPOホールディングス
- 内定先
-
- トヨタ車体
- 住友理工
- 村田製作所
- 入社予定
-
- 村田製作所
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
銀行業界に興味があったので、メガバンク各5社をそれぞれの色と強みを知りたいと思ったからです。
また、その中でもりそな銀行はどのような人が働いてらっしゃるのか、どんな施策を打とうとしているのかを勉強したかったからです。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESを先輩に見てもらったり、SPIの勉強は参考書を一通り解いてから挑みました。面接があったので、必ず聞かれるであろう学生時代に頑張ったことは1分間くらいで喋れるように準備しました。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2016年06月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2016年06月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
最終面接 通過
- 実施時期
- 2016年07月
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
雰囲気がそもそも学生に緊張させないような空気感にしてくださっていたので、本音ベースで落ち着いて話したほうが評価が高いと思います。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に何を頑張ってきましたか。
1年半以上続けている個別指導塾で、私は常に問題意識を持ち自身や組織の課題改善に努めました。
すると、特定の講師と生徒のコミュニケーションに講師間で差があり授業の進行にムラがある事に気が付しました。
これは特定の講師がコミュニケーション能力が無い訳ではなく、その生徒の情報が不足していることが原因と捉え、
そこで私はこの問題の根本的解決の仕組みに至るために生徒の情報を学年別にまとめる生徒情報ノートを作成しました。
その結果、周りからの評価ではあるが、ノートによる生徒情報の共有によって講師間におけるコミニュケーション格差を狭め、成績アップ率を12%から20%まで上げることが出来ました。
なぜりそなのインターンの参加を志望したのですか。
人間性で勝負が出来、信頼関係を築く仕事がしたいという想いがあるため金融業界を志望しています。
その中でも、りそな銀行でインターンシップを経験したいと思ったのは理由としては、商業銀行でありながらフルラインの信託業務を行える点に魅力を感じたからです。
これによって、個人のお客様を支える際にはお客様の事業面でも自身が一人の担当者としてもサポートが出来ると考えています。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪本社
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 全体で100名ほどおり、班では関関同立が大半で国公立大学が数名でした。
- 参加学生の特徴
- 全員金融業界をみており、その中でもりそな銀行がどのような銀行であるか学びに来た感じでした。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
りそなビジネスアカデミー
前半にやったこと
前半は講義形式でりそなグループの5大メガバンクの中での立ち位置や強味について学びました。具体的には都市銀行の中でも新しい取り組みを積極的に行っている事。さらには、銀行の法人営業やリテール営業とはどんな営業なのかを知る事が出来ました。
後半にやったこと
後半は、企業営業やリテール営業とはどのような仕事をするのかを、班で行ったグループワークを通じて体感しました。順位を競ったり、ボードゲームのようなものもあり、銀行業務の内容がとても分かりやすい上に、非常に楽しい内容となっておりました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
りそなは五大メガバンクの中でも、中小企業に特化した銀行であり、日本の99%は中小企業であることから、ほかのメガバンクよりも社会で貢献できる幅が大きいので、銀行員としてのやりがいがあると言うこと。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
特に大変だったことはありませんでした。強いて挙げるとしたら、一回の参加人数が100名ほどおり、大ホールでのインターンシップとなっていたので、少し参加意識が薄まってしまう可能性があるのが大変だったくらいです。それ以外としては、特にカフェで残って作業をするといった事はなかったので、りそな銀行のインターンシップを大変であったという風に述べる方は少ないと思います。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
銀行業務を講義形式+体験ワーク形式で学べた点。
りそな銀行さんのビジネス、強みについて知る事が出来る貴重な体験であった点
体験ワーク自体はボードゲームなど営業体験などがありとても考えられたワークであり、参加していて飽きない内容になっていたので。
参加前に準備しておくべきだったこと
グループワークでは、りそなの強みについて(営業時間や印鑑がなくてもいい事など)知っていると有利に進める事が出来たので、ある程度は知っておくと良いかもしれません。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
りそな銀行でのキャリアアップの仕方についても詳しく説明していただけたので。具体的には、りそな銀行には2つのキャリアフィールドがあり、ソリューションフィールドでは企業営業、カスタマーサービスフィールドでは個人のお客様を対象とした業務になり、これらを自己選択型でキャリアを形成できる事まで聞けたからです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
本選考で、内定が出るかどうかに関しては、正直本人次第ではないかと思います。本当にりそな銀行へ就職したいという意思があるならば、他のメガバンクのインターンシップにも参加を行ったりして、なぜ、他の銀行の中でもりそな銀行を1番に志望するのかを言えるように出来たら本選考でも多少は有利に働くと思います。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
りそな銀行が次世代型の店舗の設立を行っていることが知れたり、立食パーティーでは人事の方とゆっくりお話しをできる機会があり、りそな銀行の人はどのような方が多いのかを知ることができたので、インターンシップの参加によって人と銀行の印象が明確になったので。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
本選考の際にはインターンに参加したことを記録されているようで、声をかけて下さるシーンもあったので、有利なるかはわかりませんが、喋れる内容は増えると思うので志望度が高い人は是非とも参加した方がいいのではと思いました。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後には2017年の春にインターンシップ参加生限定で追加補修という形で抽選で参加できるインターンを開いていただけました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
りそな銀行のインターンシップ参加前にはなんとなくで金融業界の中でも、メガバンクや損害保険や生命保険や信託銀行やクレジットカード業界を考えていましたが、将来性という観点から大手の金融会社がいいなと漠然と考えていました。インターンシップに参加する事により、その会社の将来性や、どのような取り組みをして行くのか、またその会社が自身に合う色であるのかを知りたいと考えていました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
りそな銀行のインターンシップの参加後には、人事の方や営業社員様とのお話しで、りそな銀行への志望度が高まりました。
具体的には、りそな銀行は他のメガバンクよりも従業員を大事にしているとの事。それは離職率やりそな銀行の考えであるES無くしてCS無しという考えから来ているとの事です。
また、メガバンクにはない、地域の顧客とのリレーションや財閥系に属してない為な軽いフットワークがあるという点に魅力を感じたからです。
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りそな銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社りそな銀行 |
|---|---|
| フリガナ | リソナギンコウ |
| 設立日 | 1918年5月 |
| 資本金 | 2799億2800万円 |
| 従業員数 | 8,216人 |
| 売上高 | 6632億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩永省一 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 727万円 |
| 電話番号 | 06-6271-1221 |
| URL | https://www.resonabank.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.resona-saiyo.com/shinsotsu/ |
