この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を産んでも同じように働けるかというと、結論絶対に不可能だと思う。会社...続きを読む(全190文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を産んでも同じように働けるかというと、結論絶対に不可能だと思う。会社...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が7割の会社なので、とても働きやすい。産休、育休はもちろん取れて当たり前だし、日生の保育所も増えてきているので、子供を預けて仕事ができる。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場だったので、とても働きやすかった。何かあった時に周りの人からの理解も得やすい。育児がある人は時短勤務をすることができたし、ちゃ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員といえども個人事業主扱いなので、出社帰社管理意外は時間のやりくりは個人に任されている。
子供が小さな女性は参観日などのイベントに出やすいか...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場でしたので、管理職も自然と女性です。入社3年目から肩書きが付き、早ければ4年目で管理職になれます。
産休育休はほとんどの方が取...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性でも昇給や昇進制度がしっかりしているため、収入面や職場でのやりがいはあると思います。非常に大きい会社なので、知名度の部分でも安心。女性が多...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
頑張れば上に行けます
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、イエスマンしか勤まりません。古い体質が改善されず、長々と会議ばかりしたり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スケジュールも自分で組めるし良いこともたくさんあります。時間はある意味、自分で調整できるので、ちいさなお子さんがいる方には本当に良い仕事だと思...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、子供の行事や急な病気に対して理解があり考慮してくれます。
多分一般企業に比べると一番働きやすい環境ではないでしょうか。
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【良い点】
事務所の9.5割が女性。
女性ばかりの職場で福利厚生もしっかりしてる為、育休産休を取りやすい。
正社員と個人事業主の中間のようなものなので、ワ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
最初に丁寧な研修がある。
保険の勉強ができるのでこれは仕事を辞めたいまでも役に立っている。
時間に自由がある。
有給が取りやすく、子育てをしな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業所には年齢層が幅広い女性しかいませんでしたが、ギスギスした雰囲気もなく、良い人が多かったので働きやすいと思います。
トレーナーも良い方が多...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当時子どもが小さかったが、時間の融通は利かせてもらえ、中には子どもを連れて出勤される方もおられました。
保険営業は女性が圧倒的に多かったし、部...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
産休・育休を取り、復帰後も活躍している社員が多かった。転勤もあるが、範囲も限られている。産休・育休で休職する社員が多いため、チーム替えが頻繁に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性が多い職場、子育て経験者の先輩多く、相談も出来た。仕事が終わった後の付き合い等で出かけることもなく、帰宅5は、家庭の事に専念出来た。子供の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休産休はみなさんかなりしっかり取られてます。営業の現場にいる人で復帰されてる方も多いので長く働くと思った時にはかなりいい企業だと思います。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
法人部門や管理職以外はほぼほぼ女性で、しかも子供がいるお母様方が多かったので、子育て世代はやはり働きやすいのではないでしょうか。お客様のアポが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
給与は他企業と比べても高いので、その点では働きやすいと言える。また女性特有の事情にも配慮してくれるので、そういったメリットは素直に享受して働け...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やはり女性の職場なので産休や育休が必ず取れること、職場復帰もできます。また、成績に応じてですが育休中に給料が結構入ります。私の同期は育休中に手...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
結果主義が強いので、結果さえ出せば勤務時間や休暇などは比較的取りやすく、子育てを行いながら働く女性も多い。また、管理職も女性なのでそこらへんの...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
基本のタイムスケジュールは自分が組むため結婚して、子供がいる方は途中で抜けて参観日に行ったり、迎えに行ってから帰社したりしてて融通がききます。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多く、育児休暇等の相談もしやすく、仕事さえできれば女性にとってはたらきやすい環境だと思います。上司にもよりますが、融通きかせてくれる上司...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性の多い職場で、家庭の事情での休暇申請などは考慮してもらえます。急な休みでも周囲とフォローし合って仕事を進めていく環境なので、主婦のパートと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
拠点によるが、夕方6時を過ぎると、子持ちの営業職員さんが保育園に子供を迎えに行き、拠点に子連れで戻り、拠点内で子供を遊ばせながら、アポとりTE...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
生理が重い時、休みがとれること。
これは女性が多い会社だからこそ実施できるものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
今後どれだけ景気が悪くなっていったとしても、企業ね規模が大きいため、リストラなどの心配はないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私が在籍していた部署は基本的に残業はなく、ごく稀に発生するという形でした。定時退社が基本で仕事とプライベートの棲み分けが出来ていました。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
借り上げ社宅もあるため家賃はほとんどかからないレベルのため、実質年収は増える。他にも提携先サービスの利用にあたっての優遇等もあり大企業ならでは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一定の年数が経過するまでは段階的に年収が上がっていく仕組みになっている。
例.)
・1.2年目 約450万円
・3.4.5年目 約550〜7...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
余ってる有給は全部使わせてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に何回も引き止められ、面談の時間を何度も設けられま...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
お客様に感謝してもらえる時やりがいに感じました。また、日々の活動で得られることも大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験代などが自分持ちなため控除額が大きい、手当が大きく基本給が少ないためボーナスが少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆に合わせて一斉に有給消化なので好きな時に休めない。拠点によって立地や設備に差がある。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は余程のことがないと好きな時に使える。産育休は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代なので、働かせ放題。辞める人...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
生命保険業界で生きるにはたくさんの資格がとれるが、この業界をやめると何も使えない。スキル...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ライフワークも充実しており、育休や産休など取ることを躊躇するような状況にはない。非常に働きやすい職場だが、転勤により遠くの配属になる事で通勤が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、有給や各種子供の休み等取りやすい。全体的に子育てしてる人が多い印象。生理休暇もあり、女性にありがたい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
すごく働きやすくて、
死ぬまで居続けたかった会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがしつこすぎて、自分の好きな人と...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
働き方は全て自信に委ねられるため、自身のスケジュール管理次第では育児と両立も可能だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミッシ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休はシッカリ取れる
時間の自由もききやすいので、育児するにはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームで目標を達成する事も多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業職は女性がメインなので、入社してくる年齢層的に小さい子供さんを持つ方が多く、また、子供さんが小さいと病気になったり、保育園から呼び出しが来...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
時短制度が小学3年生まで使用できる。
育休も3歳まで取得できる。
復帰した際も、部署が変わることなく昇進でき、支店によっては小さい子どもがいな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
営業職は女性しかいないため、生理休暇などを言いやすい。
結婚、育児をしている方がものすごく多い。
研修中でも早退するママさんがいたり、育児をし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がとにかく少ない職場でした。有給の取得可能数も非常に少なく、福利厚生面が全く良くないことから...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家族との時間や学校などの行事は大切にするよう言われる。
上司もすすんで有給を取っている。
女性だけではなく男性も、この点でいえば働きやすく休み...続きを読む(全90文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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