この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スパルタな部署でなければ、働きやすいかもしれない。残業は基本あると考えた方が良い。上席以外はほぼ女性ばかりのため、理解のある上司にあたれば働き...続きを読む(全197文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スパルタな部署でなければ、働きやすいかもしれない。残業は基本あると考えた方が良い。上席以外はほぼ女性ばかりのため、理解のある上司にあたれば働き...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とても辛かったです。転職で支店の事務職に配属されましたが、教えてもらえなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
鬱病の女性も出た...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職も女性が多かった。
面接も研修も打ち合わせも全て女性でした。
そもそも男性の管理職の方に会う機会がなかった。
女性管理職にありがちのきつ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児と介護の両立についてメディアにも積極的にアピールしているので今後制度なども充実するかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、産休育休がきちんと取得できるので働きやすいです。また、男性の総合職の方に色々と配慮してもらえるので、体調不良な時等...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生が非常に良いです。産休、育児休暇取りやすく、女性に優しい環境だと思います。外回りなので、自分のペースで仕事がしやすいです。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場ですので、一年働いたら産休は取れます。また、参観日などの行事も基本は融通つけれます。ただ、営業部長によるとは思います。イチャモ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
周りが女性が多いので非常に働きやすかった。
女性ならではの悩み等をすぐに気がついてくれ、解消してくれる職場だったと思います。研修もしっかりして...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
家庭がある方は休みやすいし帰ろうと思えば定時で帰れるのでとても働きやすいとは思います。
お子さんに急なことがあっても早退や遅刻はやむを得ないと...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
保険や税金など人生のお金に関わる勉強ができる。
育成期間が他社より長く、その時は基本給が保障されるので安心して勉強に集中できる。
給付の手続き...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性職員のみの部署の為、部長までの役職は全て女性が登用されるので、管理職を目指す方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
離...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休、育休の取得率は高いです。女性ばかりの職場ということもあり、理解がある方も多く、その点働きやすいとおもいます。課長も女性が多いので、女性な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、産休育休を取得しやすい。また、時短勤務で働いている人もたくさんいる。
取れる休暇は全て取得するのが当たり前の風土になって...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当たり前ですが、産休育休が取れるところ。しかし、皆さんかなりお腹大きくなりギリギリまで働いていた感じがありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一人1台タブレット端末と携帯電話が貸与され、ペーパレス化も進んでいたため、どこへ居ても仕事ができる。その点は、大企業なためIT投資をおこたたっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
母子家庭の人など子供がいてる人には融通のきく仕事だと思います。
営業なので自分の時間が空いた時など
子供の参観や家の用事をしたりもできるのでそ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
産休育休や時短についてはかなり取りやすい。有給取得の推進や残業時間の抑制があり、ワークライフバランスについてはしっかりとバランスを取ることがで...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
社会保険の他無料定期健康診断があること。入社後5年たつと1年更新となるところ。定年が65歳になったところ。
年齢層が高く40代以上でも肩身が狭...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してます。育児休業、産休もあります。使ったことはないですが、生理休暇もあるそうです。女性が多い職場なので、男性女性ともに、女性に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多いのでしっかりとキャリアプランは立てられていると感じます。
産休や育休の取得も制度がとても整っていて、安心できます。
ワーギングマ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ライフワークバランスとしてはとてもいいと思います。自分でスケジュールを組み動くので仕事をする時間帯や労働時間もかなり融通がきくので家庭をお持ち...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
結局は女性中心の職場となるため女性への待遇は敏感である。
昨今の社会情勢を踏まえて様々な制度改定、取り組みが行われている。
給与もほかの会社と...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので産休や育児休暇など取るのが当たり前という雰囲気があります。お子さんがいる方はよく熱がでたときなど急にお休みされる方がいます...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多いので、この点は良かったように思う。但し、上司次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(拠点長・課長)によっては独身で50...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
生命保険という女性社員が多い会社だからこそ、長く働いている女性職員は多いと思います。マネージャークラスの方でも、育休産休から復帰し、時短を利用...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
保険契約者の万が一の保障ために働くというやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上で記入したやりがいを感じにくい部署もある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
国内市場が縮小する中で海外に活路を見出そうとしているが、買収戦略が下手なのかうまく行っておらず、損失を出している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
海外派遣制度、海外MBA留学制度など、グローバル人材を育成するための制度は整っているため、海外志向の方には充実した環境なのではないだろうか。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
他社の同期と比較しても貰っている方だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関の他社と比較すると、給与水準は劣後している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給休暇を積極的に取得できる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多い。自分の場合、朝8時出社で退勤...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
保険の営業なので給与は平均より高い位置からスタートする。
固定額ではあるが1年目から賞与ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
3年営業した後は、好きな部署に移動できると言われ入社した人がほとんどだが、実際は移動は順番待ちで移動したくてもできないのが,現実。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
同年代と比べたらもらえるほうだと思う。数字もやっていたらボーナスもはねるので、モチベーションになる。
職域のお客さんは昔から引き継ぎ引き続きで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを組めるため、自分自身の裁量で動くことができる。
プライベートの時間もとりやすくはあるが、数字が達成できてないと遠回しに土日...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
職域営業の管理職陣は、みな泥臭い営業出身でのし上がってきている人のため、時々古臭いやり方を押し付けてくる人も中にはいる。反対に、営業職員のこと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の管理職も何人かいるし、現場に出ずに本社で働いている女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供ができたあと、総合職で全国転...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業で時間を自由に使えるので学校の行事なども休まずに参加できて融通がきくのが良いです。会社でなくても家でも仕事出来るので時間がうまく使えます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性しかいないので、ある意味やりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
支部長や部長ガチャがある
男女関係があるのでは?と言われる人が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性限定の職種に所属しているため、お子さんを連れて出勤する方もいる。
他の職員さんも、お子さんがオフィスにいることは慣れているので、みんな面倒...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性ばかりなので成果が出る人はしっかり出世できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出ない先輩層はなかなか続けるのが大変だと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきており、今後も増えていくものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、営業店ともに繁忙期は忙しく、残業を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性登用を気にしすぎて女性だけの会議や研修がある、逆に今の時代にそぐわないのでは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
妊娠、育児についての支援は整っていると思う。子供の都合で出勤時間より遅くきたり、早帰りもできる環境。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ほとんど女性が多く一緒に働きたいと思ってる人を紹介する形でするため嫌な人と言う概念がない。紹介型入職続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供の送り迎えをしてから働いたり、自宅でオンライン商談ができたりするので男女ともに働きやすいと思う。続きを読む(全56文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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