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【19卒】ニトリの総合職の1次面接詳細 体験記No.5173(藤女子大学/女性)(2018/9/6公開)

2019卒の藤女子大学の先輩がニトリ総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2019卒株式会社ニトリのレポート

公開日:2018年9月6日

選考概要

年度
  • 2019年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 藤女子大学
インターン
  • ロイズコンフェクト
  • 北海道新聞社
  • アークス
  • セコマ
  • 生活協同組合コープさっぽろ
  • 北日本広告社
  • 札幌駅総合開発
  • テレビ北海道
  • ぎょれん販売
内定先
  • イオン北海道
  • 生活協同組合コープさっぽろ
  • 日本年金機構
入社予定
  • 日本年金機構

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2018年03月
形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
人事部採用担当
通知方法
直接
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

自己分析の深さを見られていたと思う。自身のことを深く聞かれてどれだけ近いしていてこたえられるかを見ていたように感じる。

面接の雰囲気

柔らかい印象の方でじっくり話を聞いてくださいました。また、面接終了後にはアドバイスを頂き次回に繋げていただくことができました。

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたの長所と短所を教えてください

私の長所は粘り強さと行動力です。興味を持ったことについて情報を収集し、計画を立て挑戦してきました。サークルで飲食販売をする際に、メンバーのシフト制作や材料の仕入れを計画したのですが、前年度は飲食出店では無かったためデータがなく苦戦しました。1から計画書を作りデータ収集を行うことで、他店の平均提供数を超える好評を得ることができました。半年間準備に対し、勉強と両立しながら取り組みました。短所は頑固なところです。自身の中で意見を持つので突然新たな意見を出されると飲み込むことに時間がかかってしまいます。その為、現在ゼミなどで意見が出た際に柔軟に意見を取り入れ再考することに力を入れ改善されてきています。

アルバイト経験を教えてください、どのようなことを得ましたか

私は飲食店でアルバイトをしていました。経験の中で得たものは、問題を客観視し改善点を見つける力です。飲食店では繁忙期に多くのお客様がいらっしゃいます。入社時、繁忙期で社員の方が忙しく教育期間ほぼないため最低限を教えられている状況でした。同期と共に苦戦し、改めて業務を効率化できないかと考え現在の問題点を挙げ振り返りました。その中で、緊急募集だったためにマニュアルがないこと、教育期間が通常採用より短いことを知りそこに原因が大きいと先輩や同期の意見から結論が出ました。そのため、早めに出勤し開店前にメモを整理しながら動作を確認したりメニューを持ち帰り覚えました。また、同期と共有を図り作業効率を上げ乗り越えることができ、問題を客観視し解決する力を得ました。

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ニトリの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニトリ
フリガナ ニトリ
設立日 1967年12月
資本金 10億円
従業員数 3,566人
売上高 7828億200万円
決算月 3月
代表者 武田政則
本社所在地 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号
電話番号 011-330-6200
URL https://www.nitori.co.jp/
採用URL https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/

ニトリの 選考対策

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