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月給制だが手取りで15万円程である。ボーナスは1.5か月分。仕事はわりかし楽で、好きな時に好きなだけ休みを取れる。社員になった場合、月々の手取りは変わら...続きを読む(全152文字)
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ＮＴＴファシリティーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全84件） 4ページ目
株式会社ＮＴＴファシリティーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴファシリティーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴファシリティーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴファシリティーズの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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ＮＴＴファシリティーズの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
ＮＴＴファシリティーズの 社員・元社員による会社の評価
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ＮＴＴファシリティーズの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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もともと公社なので、公務員と何ら変わらない体質のように感じる。新卒入社の場合、早めに資格を取得すると給与にも還元される。社内には派遣社員が多く、実際には...続きを読む(全200文字)
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専任スタッフの間は昇級もありません。
月収20万程度です。手取りは15万くらいになります。
賞与は、夏で10万切るくらいで、冬は12万くらいです。
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年功序列でなかなか昇進しない。賞与は夏 冬 2回きちんともらえるので良い 評価制度はほとんどおおざっぱにつけている感じがします 働きぶりのいい社員でも年...続きを読む(全170文字)
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入社したては給料の安さに驚くと思う。他の会社に就職した同級生と比べると、悲しくなってしまう。福利厚生は充実しているが、大手の会社としては、一般的なレベル...続きを読む(全159文字)
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給与、賞与とも決して高いとは言えないが、母体が世界情勢・国内情勢に左右されにくい業態であるため、賞与カットなどの事象はほぼ間違いなく起こらず安定している...続きを読む(全205文字)
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評価制度の根拠はしっかりしていますが、実際の業績はほぼ反映はされにくいです。基本的には、学歴と年功序列に依存していると感じます。しかし、最近では、本当に...続きを読む(全158文字)
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給与、賞与について満足している点は安定です。景気にかかわらず、安定していると思います。ただ、低く安定しています。ボーナスは親会社、グループ会社の業績でほ...続きを読む(全187文字)
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正社員の方たちはいろいろ評価されてるみたいだけど、非正規社員なので評価云々はない。ただ、食事補助があるのは大変ありがたい。非正規社員の中では割と休みもあ...続きを読む(全152文字)
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ＮＴＴファシリティーズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
年休は取得しやすいと思いますが、部署によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署によっては超多いです。入退室管理されてて...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
大手だけあって進んでいます。女性管理職も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が整っている分，逆にざるになってるので悪用す...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給消化を強く奨励している。消化できない場合、ペナルティと感じる程の強い奨励であり、休暇取得する理由を伝えることは求められないので、有給申請...続きを読む(全235文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
年収約360万円ほど、賞与は年2回(7月,12月)、今まではっきりした評価基準はなかったのですが、昨年、やっとわかりやすい評価制度が作られま...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社長や上司に気に入られると仕事を任され、圧倒的業務ボリュームと併せて、多少の昇進昇格が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの上がり方に特別個人差はなくとても業務的に思う！
年功序列が根強いから頑張っても上に行けないしなんでこん...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
契約をとってきた分だけのインセンティブがもらえる仕組み。入社2年目の社員でも契約数字次第では大きなインセンティブが期待できる。たとえ、契約が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手５社の中では違いはあまりないと思われた。中堅デベロッパーやっと上位メーカーと同レベルだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
大規模案件が多く、経験が評価に直結しやすい。多様な現場で確かな経験を積めるため、能力に応じて評価されやすく、年収アップに繋がりやすい環境です...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
営業職の場合、かなり個人数字に伴うので、新卒の給与＋やった分インセンティブにつながる。いわゆるこれが最低らいんなので新卒で入って一般的なレベ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
上場廃止前の話ではあるものの昇級は毎年1万5千円前後。年収は同年代の他業種と比べれば高いのは間違いないが、多大な残業時間によって押し上げられ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入る部署にもよるが、夜勤が多いためお金は貯まりやすいと思う、賞与もそれなり貰えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明け昼...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし。赤字続きのクボタハウスが三洋電機に買収され三洋ホームズとなり、三洋電機が傾いてオリックスに売られ、サンヨーホームズに。新築事業をや...続きを読む(全186文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴファシリティーズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴファシリティーズ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティファシリティーズ |
| 設立日 | 1992年12月 |
| 資本金 | 124億円 |
| 従業員数 | 7,600人 |
| 売上高 | 1238億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松原和彦 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-5444-5172 |
| URL | https://www.ntt-f.co.jp/ |
ＮＴＴファシリティーズは1992年12月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は7,600人で、売上高は1238億8500万円になります。
NOKIZAL ID: 2704326
