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NTTデータグループなので安定した基盤を持っており、年収も良い。続きを読む(全32文字)
株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジー
株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は700〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
NTTデータグループなので安定した基盤を持っており、年収も良い。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は割と高めだと思うが突出している訳ではない。年棒制で固定残業代込みである事。退職金がない事から。評価制度は平均的で年功序列の要素が大...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月23日【良い点】
NTTデータ系列ということもあってか、有名企業多数お客様として存在しています。また、親会社とのコミュニティもあるので、比較的新しい技術をキャッ...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月21日【良い点】
高度な数理技術を扱う仕事も多く、仕事を通して様々な分野の知識を得られます。少人数のプロジェクトが多いため、年次に関わらず、比較的裁量を持って進...続きを読む(全147文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発が中心で採用されている技術スタックも陳腐化したものばかり。顧客が大きめの受託開...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月21日【良い点】
女性に限らずですが、育児休暇などもあり、...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月17日【良い点】
年齢制限はあるが、住宅手当が単身者、既婚者ともに出ます。
またカフェテリアプランで年間7万円自分の好きな福利厚生を受けることが出来ます。
育児...続きを読む(全142文字)
多様なエンジニアとオンラインや対面で関わっていくのでやりがいを感じると思う。続きを読む(全38文字)
グローバルに仕事をしている点が強みなので、将来性を持っている。続きを読む(全31文字)
中国人が多いので多様性を大事にしていると聞いた。続きを読む(全24文字)
実際のデスクでは女性も多く働いている様子だった。続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループでワークライフバランスを推進しており基本的には働きやすい。出産育児休暇も取得して復帰しやすい。中国人が多いので春節に帰国する事も理解...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大企業グループなので割と充実している。健康診断等一般的な物に加えて、中国人が多く中国人が好むイベントが多数実施される。得に社内旅行は好評だと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
裁量労働制が採用しているので、出勤時間、退勤時間が自由になることができる。自社で勤務ではなく、現場に派遣されたが、自社に行く場合、ちゃんと電...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
仕事は安定し、上流工程も経験できます。オフショア拠点のマネジメントなどの経験もできます。社員は優秀な中国人技術者が多く、グローバル的な職場で...続きを読む(全155文字)
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基本的に中国へのオフショア仕事がメインです。個人差がありますが、中国の方に対していい職場と思います。
会社8割の仕事はSE、中国との連携することは多い...続きを読む(全171文字)
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休暇制度:年間有休10〜15日、労働時間はプロジェクトによりですが、私の場合月20〜30時間程度。
住宅補助、食事補助なし。残業代も基本にないです。2...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は派遣社員として勤務しており、賞与や昇給の制度はありませんでした。また、正社員登用の制度自体はあったものの、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ランクにより明確に給与が定められている
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクの変動によって給与が変化するがこのランクの上がり幅にも...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
給料は他の企業よりも高い印象でした。能力や資格取得の状況に応じて評価され給料も上がります。実力主義なところはあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
主に客先常駐の形でシステム開発および運用サポート業務に従事していました。配属先によって担当業務や職場環境が大きく異なり、開発補助やテスト業務...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
収入は人並みにもらえ、賞与も年2回ある。業績がいいと特別賞与や資格取得の報奨金ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
給料の上がり幅が多い点。ただし、採用時の年収が低いため他社と比較するといい点ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の給料が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収はボーナスが最近は上がりつつあるため上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は半期に一回設定した目標を元に評価...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与は毎年出る
サービス残業はない
資格を取ると報奨金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事さえ出来れば雑務など他のことが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価制度は不明瞭だが、5年で自動的にチーフの肩書きがつきその後サブマネージャー、マネージャーと年次的に昇格していくのであまりスキルアップ等に...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
1on1の実施が推奨されており、事業部によっては上長が1on1の実施回数を報告しなければならない。そのため、上長との会話の機会は多くある程度...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 株式会社NTTデータ・インフォメーションテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータインフォメーションテクノロジー |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 268人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 関秀敏 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番9号 |
| 電話番号 | 03-5546-9443 |
| URL | https://www.nttdata-it.com/ |
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