この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ全ての福利厚生が有り充実している。
直近でプレミアムデーも採用され年間休日で考えれば申し分ない
ただ営業会社の為有給休暇などの休日の際も顧...続きを読む(全187文字)
株式会社大塚商会 報酬UP
株式会社大塚商会の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ全ての福利厚生が有り充実している。
直近でプレミアムデーも採用され年間休日で考えれば申し分ない
ただ営業会社の為有給休暇などの休日の際も顧...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日が完全週休二日制なので週末の予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は仕事以外何もできない。支店にもよるが多くの社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも数字がすべての会社なので評価制度ははっきりしている。また営業数字が良ければボーナスにそのまま反映するので、その点はモチベーションを...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
初年度から大きな裁量を与えられるのでやりがいは感じる。数字への意識は非常に強いので、営業力を鍛えるにはこれほどいい会社はないかもしれない。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
インターネット上で講習を受けることができるeラーニングが発達していた。また新製品が発売される度に講習会が開催されていた。辞める人も多いことから...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ホテル事業もやっており、年に回数は限られますが、宿泊することができました。ただ朝でも夜でも基本は「お疲れ様です」なのであまり休んだ気はしなかっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
売ればボーナスに差が出る仕組みでした。もともとの給料も良かったです。
同じ職位でもボーナス夏と冬のボーナスで100万円変わる事もあります。
評...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
上場企業だけあり、福利厚生は高水準であると思います。5年毎の長期休暇や保養施設も充実しており、年末年始の長期休暇も可能です。自身も中途採用で入...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ポイント制で年間順位が算出され、非常に透明性の高い評価制度と思います。年間順位が半分以上であれば年収及び昇級が上がる可能性が高くやった分だけ給...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良い上司や先輩に恵まれれば、得るものややりがいを感じ続けれると思う。給料やインセンティブ等の各個人での評価も数字で管理され割としっかりしている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与は業績連動型です。在籍していた頃は業績が良い時が多かったので、多くもらえました。
成績が良いとインセンティブも貰えるので、給与については不...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
実績評価で上がった方が多いため営業力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間性の欠けた方がまだ多数いる。新人を辞めさせるなと言う...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
個人商店のように仕事が出来ます。赤字にならなければ、自分で価格決定など行えます。良いところは個人の裁量で仕事ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
評価制度はわかりやすく、数値化されているため、いいと思う。特に年功序列が関係なく、売上の成績で給料やボーナスが決定するため、社員のやる気に繋が...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく部署、上司によって扱い方が違いすぎる。同じことを同じようにやったとしても、上司によって善し悪しの判断が違う...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
仕事が大好きな人であれば、とてもいい環境。勉強会もあり、知識を吸収できる場面が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
さも当然のように...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒であれば入社すぐの3ヶ月は研修、入社3年までは月に一度程度のトレーニングがあります。
中途の方は、構築手順書を見たり、本部が開催する勉強会...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
エンジニアは仕事量に比べてお給料が良いです。営業は少し大変そうですが、さらにお給料が良いです。
上司との関係性を築くことが大切で、良好であれば...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
高い。この年代での給与だと高い分類になると思う。残業は規制があり、上限がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業。とにかく多い。そ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
納得感を持って頂きお客様と成約を結んだ際は嬉しいが、常に数字に追われているため、安堵すると言った方が正しいかもしれない。想定していたストーリー...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
売れていれば何をしても良い風潮があるため、早い時間に帰宅しても問題はないが、基本的に帰りずらい雰囲気が蔓延している。また、その日の成果が乏しい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
同年代より給料は良いが、ストレス度合いからすると足りません。また、毎月のインセンティブに関しては年々予算が上がっている点と、所属していたシステ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業代は基本全部出る。成果主義なので自分の業績次第では給料はもっと伸ばせると思います。上位になると四半期ごとのインセンティブもかなり貰えると思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日は必ず休めたので、趣味に打ち込むことができた。家族と休みを合わせる為には週休二日・祝日休みが理想だったので、その点は良かったと思う。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お客様からの問い合わせは多岐に渡る為色々な知識を身につけることができる。クレーム対応の外部研修への参加など積極的に取り入れているし、ワンポイン...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社大塚商会 |
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フリガナ | オオツカショウカイ |
設立日 | 1961年12月 |
資本金 | 103億7490万円 |
従業員数 | 9,802人 |
売上高 | 9773億7000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大塚裕司 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目18番4号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 937万円 |
電話番号 | 03-3264-7111 |
URL | https://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
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