英設計事務所の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
社員、管理職について、人間として魅力的、尊敬できる人はいない。
在籍が長いだけで役職につけるし、管理職、役職になっ...続きを読む(全231文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
総務部長がおつぼね様として君臨しておいて、当たり前のようにパワハラ押し付けを行ってくる。自分では請求書の間違えを毎...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課は行っておらず、上長とその話をすることもない。社長と総務部長が独断で行っておりそこに自己主張が届くことはな...続きを読む(全303文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 19年前
• CAD（機械）
• 非正社員

プライベートな干渉がきつい。家族も一緒に社員旅行、強制的飲み会、独身社員も会社の飲み会に彼女連れて来いとしつこく言われる,etc...。小さな会社なのでア...続きを読む(全275文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 15年前
• コンサルタント（建築・土木関連）
• 正社員

仕事量が多い人と少ない人の差が激しいです。仕事量が多い人は当然、残業もとても多い。
有給休暇は比較的取りやすいと思います。
社員旅行の外、二月に一辺く...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 14年前
• 設計
• 正社員

仕事のやりがいはなんといっても、せっけいです。
設計が好きな人にはとても良いしょくばです。
おきゃくさまとの打ち合わせや、
何の商品を使うかなど、え...続きを読む(全164文字)