この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTデータ傘下ということもあって、福利厚生自体はなかなか良いものなのではないかと感じる。休日は各事業所で異なるが、シフト制の事業所でなければ...続きを読む(全170文字)
株式会社NTTデータSMS 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータSMSの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータSMSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTデータ傘下ということもあって、福利厚生自体はなかなか良いものなのではないかと感じる。休日は各事業所で異なるが、シフト制の事業所でなければ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
NTTデータ本体ほどでは無いが、福利厚生は程々には整っている。具体的には冠婚葬祭関連の休暇取得や住宅ローン補助、組合に入っていると共済関連の保...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
福利厚生はNTTグループですので一般企業に比べ良いほうだと思います。提携されているジムや旅館など多数あったと記憶しています。また住宅手当も支給...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社からの設定が引き継がれるため、かなり良い
NTT厚生年金と保険、リクエーション施設が利用可能
住宅手当も出るが、給料が安いため...続きを読む(全199文字)
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プライベートとのバランスを調整しやすい会社である。
基本的にカレンダー休み(土、日、祝日)以外に月1回の年休を取得するよう上司が部下に呼びかけをおこなって...続きを読む(全173文字)
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【良い点】NTTの出資会社ということで、住宅補助や各種手当、有給休暇など福利厚生が充実している点がとても良かったです。基本給は高いとは言えませんが、母体が...続きを読む(全164文字)
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・有給休暇の取得のし易さ
取得し易い。過去9年間の取得率は9割(年間20日支給中)を超えている。
・住宅補助
他データ子会社に比べ1500円低い...続きを読む(全171文字)
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"高望"しなければ優良企業だと思う。
年収は開発会社からすると低め。職場によっては毎日定時で上がれたりするが、
残業がないと生活は苦しくなる。
有給...続きを読む(全178文字)
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・社内全体で育休を推奨している
・有休が非常にとりやすい。1時間単位での時間休も取得可能
・夏季休暇が長い。社内全体で取得を推奨しているため、とりっぱ...続きを読む(全163文字)
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有給制度、労働時間は配属される現場により異なる。
本社勤務だと残業はあまりない。
住宅補助は賃貸だと扶養なしでは27000円ていど、扶養ありでは500...続きを読む(全179文字)
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福利厚生はNTTだけあってかなり良いです。住宅補助27000円。ディズニーやスポーツ施設も割引されます。女性のための育児支援などありますが、夜勤のある部署...続きを読む(全171文字)
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NTT系列のため、福利厚生は日本の企業の中でも有数だと思われます。
正社員の場合、有給休暇は2年目から年20日付与されます(1年目は正社員になった月によ...続きを読む(全257文字)
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部署にもよるが年休消化がしっかりできる。
住宅補助はこのご時勢で4万支給されるため助かるが、その点基本給は少ない。
レクリエーションはNTTグループと...続きを読む(全153文字)
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福利厚生はNTTだけに充実してるほうだと思う
住宅手当は結婚していれば5万円もらえる制度。
また、昨年の春闘にて定年が60歳から65歳まで引き上げられ...続きを読む(全186文字)
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休暇制度は充実していました。全休・半休に加えて2時間休というものがあり
朝の時間帯にこれを利用する人は多かったです(実際は寝坊であるケースが多かった)。...続きを読む(全186文字)
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休暇は十分すぎるほど取れます。その分同年代に比べ遅れをとっているような気もしています。住宅補助はすこしずつ上がってはいますが、NTTデータ本体等親会社に比...続きを読む(全166文字)
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福利厚生はかなりいいと思います。
さすがNTTといったところでしょうか。
都内や地方の保養所などの施設を優待価格で利用できます。
ディズニーランドな...続きを読む(全165文字)
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正社員は住宅補助、食事補助等支援があります。契約社員にはありません。私は契約社員であったため、福利厚生での魅力はありませんでした。また、労働時間は現場によ...続きを読む(全160文字)
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母体が大きい会社なため、福利厚生は厚い。
その福利厚生を維持するためなのかと思うほど、給料は安い。
社外研修やNTTグループで法人契約している施設の利用...続きを読む(全160文字)
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休暇制度としては、独自の2時間休というものがあり、1日の休みを4分割にして使用できるという制度があったので、すごくありがたかったです。そのほかにも、体を動...続きを読む(全183文字)
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NTTグループなのでNTTの労働組合がなかなか良いらしい。
非正社員だと住宅補助、扶養手当など各手当がほとんどつかない。
正社員だと各種福利厚生が付く...続きを読む(全188文字)
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中途入社の場合、半年後に10日支給。以後半年ごとに同様だったかと。
取得に難儀した記憶はない。
交通費も支給される。(半年ごと)
契約社員でも、グル...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に、管理職のマネジメント能力には問題があると思われる。
あくまでも年功序列での昇進のため、能力に欠ける部分が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育児休暇や産休制度は親会社のNTTデータに基づいており安定感はさすがといったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は形骸...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
退職手続きは、特に問題なくできたので不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を考えた際に、不安に感じることが多く退職して良か...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
・ホワイト企業として選定されており、ビジネスパートナー社と比べるとホワイト企業だと思う。
・適切に管理されているため未払い残業はない。
・パソ...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
NTTデータと一心同体であり、かつNTTデータ本体の業績も良好。SMS自身の業績も直近数年間はかなり好調。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大変良好。社員レベルであれば有給を捨てる事はまず無い。(管理職はその限りではないが)残業も少なめで良い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
運用専門の現状を打破する方向で経営陣が動いている点。(まだ十分な成果には至っていないが)
基盤構築・クラウド系の案件が増えつつあるので、積極的...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
管理職も含めて穏やかな人が多い。野心溢れる人には逆に向かないかもしれないが、周囲と協調して穏やかに仕事をしていきたい人なとっては居心地が良いと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人事制度に変更があり、全社的に給与水準が上がった。主任1年目・残業20時間・住宅補助なし・普通評価・夜勤なしで550万程度になるイメージ。住宅...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
良くも悪くも性差による仕事への影響が無い(と思われる)。夜勤へのアサインについては多少配慮があるかもしれないが。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
法律は遵守しているが総務は未経験者が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は「制度」は崩壊していると思う。評価はあってない...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない、最低限なので名ばかりの正社員です。住宅手当が入社前にあると言ってたが実際は無かった続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、社宅で5割の家賃補助が付くのはありがたいです。
中途の場合はつかないと聞いたことがあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
退職した時期が早かったため、あまり利用できていないので良くわからないが、有給が使いやすい環境ではあると感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅手当、交通費ほぼ全額支給、リモートワーク手当てが充実している。
社内サークルもいくつかあり、色々なグループ会社の人が参加していて、交流できる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅補助も出るし基本的に親会社である三井住友銀行にならっているので福利厚生は手厚い。
休みを希望すればほとんど通る
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
短時間労働でしたので特に福利厚生などはありませんでしたが、雇用契約上こちらも特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用転換制度があり、3年目に無期雇用転換の試験を受けれるが、3年経たず辞め...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取った事がなかったです。体調不良の時に取るだけでした。社内のキックオフが年に4回土曜日にあり、そこで有給...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
健康保険組合が東京情報サービス産業健康保険組合で、福利厚生が充実している。人間ドックが格安で利用が出来る。脳ドックも格安でオプション利用可能。...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社NTTデータSMS |
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フリガナ | エヌティティデータエスエムエス |
設立日 | 1995年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 971人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯島勝美 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番9号豊洲センタービルアネックス |
電話番号 | 03-6803-5040 |
URL | https://www.nttdata-sms.co.jp/ |
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