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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レイヤーズ・コンサルティングの評判・口コミ一覧(全271件) 6ページ目

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

レイヤーズ・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.2
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.9

レイヤーズ・コンサルティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

レイヤーズ・コンサルティングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 271

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年05月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】18時終業が平均だが、帰宅は代替19時~19時30分ごろ。続きを読む(全38文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】若手のうちから責任ある仕事を任せてもらえるため成長スピードも速く日々やりがいを持って働けるとのこと。続きを読む(全59文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】給与水準は他社よりやや低いか同等か。ただボーナスや退職金が全くなく長期的に見ると高くはない。続きを読む(全55文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】コンサルには珍しく残業が少なめらしい。一人一人の裁量が大きく日々コミュニケーションをとることが必要なため余計なプロセスがなく結果として作...続きを読む(全92文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】想像以上に上司との距離が近いし少人数でプロジェクトを回すと言っていた。続きを読む(全44文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】若手から責任ある仕事を任せてもらえることが魅力。他社よりも成長スピードは速く上司との距離も近いと聞いた。続きを読む(全61文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】同業他社との比較において思ったことを記載します。
強みは、提案力だと思います。同業他社とコンペした際も、勝率は6割前後だ...続きを読む(全184文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】同業他社と比較した際、「プール制」が優位性になっていると感じました。
「プール制」とは、特定の領域に限定するのではなく、...続きを読む(全201文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年04月08日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】「出る杭は伸ばす」文化だという言葉が印象的でした。
実際、実力の高いコンサルタントが抜擢される例も珍しくなく、実力主義の...続きを読む(全179文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年03月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】面接を通して、強いパッションと行動力のある方々が集まっている印象を受けた。選考課程でも自分のこれまで情熱をもって取り組んで...続きを読む(全195文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年03月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】コンサル業界では一応名前は出てくるがメジャーではないため、転職ではあまり有利ではないかもしれない。しかし重要なのではそこで...続きを読む(全183文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年03月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】外資系コンサルに比べると圧倒的に低いが、実力主義で自身の功績に応じて会社はしっかりと評価してくれる環境がある。実際に面接の...続きを読む(全213文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制を徐々に改善していく活動を活発的にしているため、今後はより良い環境になるかと思う。続きを読む(全51文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他コンサルティング会社と同等のレベルに上げるため、また会社の規模を拡大しているため、いろいろ人事制度や年収などを調整中である。続きを読む(全69文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女間での差はほとんど感じられず、女性も男性もそこまで違いはない。
近頃は社員の男女比も6:4?くらいになっていると思う。続きを読む(全67文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のつながりを重視しており、職位関係なく様々だことを話し合いできる環境ではある。
また、色々と変化をしている真っ最中であるため、他社と比...続きを読む(全119文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他コンサルティング会社と同様、プロジェクトやクライアント先によって異なると思う。コンサルティング業界であるため、ワークライフバランスが満足でき...続きを読む(全133文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】法人向けに経営課題を改善するためにコンサルティングを行うことは都会地方問わず需要があり、とても社会貢献性があると聞きました。加えて、この...続きを読む(全212文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】基本的に実力主義でキャリアアップの機会が与えられ、また役職が上の社員と働く機会もたくさんあるため、どんどん仕事のノウハウや経験を得て、そ...続きを読む(全163文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年11月10日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】さまざまな業界における会社や自治体などは課題を抱えており、それらに対してITやドローンなど最先端技術を通して解決するという事業を通じてよ...続きを読む(全232文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食らいついていければ考える力はつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まれにしっかりしたナレッジを持った人はいますが、基本的にいろ...続きを読む(全322文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
300時間くらい働く月がざらだったので報告前や炎上プロジェクトに入るとほぼ自分の時間はゼロになります。
基本放置な...続きを読む(全194文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産して働き続けている方も多いのと、最近は制度も充実してきているようで、意外とやって行ける環境ではあると思います。
クライアントの環境にも依存...続きを読む(全160文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ビジネスコンサルタント
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本脱落していくことが前提なので、残っていればそれなりに昇格していきます。
評価制度はあってないようなものなので、評価者である上位職数人の印象...続きを読む(全416文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジェクトの上司によって働き方が大きく変わる。
ひどいプロジェクトだと、残業100超えや休日出勤なども...続きを読む(全172文字)

271件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

レイヤーズ・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レイヤーズ・コンサルティング
フリガナ レイヤーズコンサルティング
設立日 1983年12月
資本金 6000万円
従業員数 230人
※2018年4月現在
代表者 杉野 尚志
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号目黒セントラルスクエア14階
電話番号 03-5791-1125
URL https://www.layers.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574405

レイヤーズ・コンサルティングの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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