この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はほぼ男性でしたが、営業いがいは女性も多く多くいました。性別関係なくいろいろな部署や役職に女性を採用していたとおもいます。また産休がとりや...続きを読む(全205文字)
レイス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業はほぼ男性でしたが、営業いがいは女性も多く多くいました。性別関係なくいろいろな部署や役職に女性を採用していたとおもいます。また産休がとりや...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社内でのサークル活動が活発でした。運動や遊びの企画など土日も会社のひとと関わってもかまわないというひとにはとっても楽しい活動だと思います。会社...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
社員の等級が低いいわゆる一般社員は夜22時にはPCの電源が落ちるためそれ以降の残業はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
良くも悪くも他社評価をする社内制度があるため表面上は皆親切。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社評価制度が存在するため、他社の評価を...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
一部営業社員は土日も自宅で雑務等しているが、基本的には土日祝は休み
【気になること・改善したほうがいい点】
社内風土が独特。ベンチャーから拡大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内でのワーケーションなど、成果を上げた人への待遇は良いと思います。
目標を達成したら経費で旅行に行ける点はモチベーションにもなると思いました...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
オフィスがキレイで社員の人も挨拶を元気にするし、勢いがあって楽しそうな会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇のような制度があり、まとまった休みを自分で設定した好きな日に取れる制度があった。旅行に行く人が多かった。また、早帰りや、遅出な...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
とにかくスピードが速い。タイピングも速いし、悪い点をすぐにチーム内で話し合って改善策を決め、実行していた。適材適所を意識しているようで、人事異...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ありません。ワークライフバランスは特に重視されていなかった印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時という概念はなく、朝は...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
提案力さえあれば下から突き上げが可能。抜擢人事も多く、部下が上司に対しての評価を定期的に提出できるため、真剣に仕事をして課題を感じればいくらで...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
Excelや会計のテストが定期的に行われる(全社員強制)ため、自然とスキルや知識が身に付く。苦手分野は先輩や同期が親身になって教えてくれる。足...続きを読む(全201文字)
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整っていないことが多く、それを改善していくことにやりがいを感じます。チームや上司もとても前向きで協力的なので、やる気と行動力でいくらでもよくすることができ...続きを読む(全112文字)
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女性の働きやすさには力を入れている。在宅勤務や時短勤務で働いている人も多く、残業時間は決められた範囲内で帰るよう指示があるためにお子様を育てながらの女性は...続きを読む(全160文字)
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・風通しのよい社風であり、新しく入った人も意見を常に求められる。入社前と入社後にあまりギャップは感じられなかった。
・毎月のように新しい人が入ってくる環...続きを読む(全165文字)
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・社員の平均年齢が若い。
・活気があってオフィスの雰囲気が良い。体育会系。
・年俸制なので、ボーナスは無い。
・出勤は8時。帰れるのは早くても20時...続きを読む(全171文字)
会社名 | レイス株式会社 |
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フリガナ | レイス |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 6億4000万円 |
従業員数 | 680人 |
代表者 | 藤修 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 7F |
URL | https://www.race.co.jp/ |
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