この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
できる人が多い。評価に心得という項目を置いていることもあり、成果だけではなく人柄もみて評価しているように感じる、
また役職が上がっても永遠にプ...続きを読む(全190文字)
レイス株式会社 報酬UP
レイス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
できる人が多い。評価に心得という項目を置いていることもあり、成果だけではなく人柄もみて評価しているように感じる、
また役職が上がっても永遠にプ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
非常に多くの事業を展開しており、また、新規事業を社員から募るような動きも活発なため、次々と新規事業は展開される。
今の事業だけにとらわれること...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
オフィスがキレイで社員の人も挨拶を元気にするし、勢いがあって楽しそうな会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇のような制度があり、まとまった休みを自分で設定した好きな日に取れる制度があった。旅行に行く人が多かった。また、早帰りや、遅出な...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
とにかくスピードが速い。タイピングも速いし、悪い点をすぐにチーム内で話し合って改善策を決め、実行していた。適材適所を意識しているようで、人事異...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
派遣スタッフ、アルバイトは残業が許されなかったのでそこは社員の方が時間になったら退社を促したりしていた。
超過分の給与について会社の意識レベル...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
明るく前向きな方が多く、それぞれの個性が強いように思います。理屈が通っていれば立場に拘わらず話を聞いてもらえる風土なので、自身の考えや心情につ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社員の生活や人生をより良くするためにはどのような制度が必要か常に考えているようで、特徴的な制度やイベントを頻繁に行っている。会社のイベントに対...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
評価制度が厳密で、フィードバックももらえる。3ヶ月ごとに昇給の機会が与えられるので、短期的視点でもモチベーションを保って業務に当たることができ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
みんなが明るく挨拶をするところ、人間的に良い人+美男美女が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する仕事量の多さと、それ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
最近は有給も取りやすい雰囲気になってきていて、パワーチャージ休暇以外に休みをとる人も多い。毎週水曜日に早帰りをする日もあって早帰りデーにはほと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員自ら勉強会などを開いたりする。成長意欲が非常に高いのでそれにつられて自然と自分も成長したいと考えるようになった。
また、新入社員はレイスで...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
毎年多くの新卒を採用しているので、同期が多く、イベントなどで仲良くなる機会がたくさんある。上司や先輩も年齢が近いことが多く、相談や雑談などもし...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
基本的には成果で評価されるが、一部年功給や入社年次に応じた評価もあり、バランスが良いと思う。
年に4回昇給のチャンスがあるのも魅力。
給与額に...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
旅行の制度が充実しており、補助金額も多い。また有給は全社的に取得するため、気兼ねすることもなく、有給消化率も高い。
里家族制度などのメンタルフ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ビジネスモデルが秀逸。
また経営者と若いうちから関わることができ、経営的観点が身につく。
まだ会社の体制も出来上がっていないので、自主性があれ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
チーム達成時の海外への達成旅行や個人達成時の会社から補助及び休暇が出る。
また、その日のモチベーションが上がらなかったり、はかどらないときに午...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
前向きな理由、円満退社です。役員、幹部の方々も、メンバーも、気持ちよく送り出してくれました。新しいチャレンジでの退社についてはとても応援してく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
以前は残業が非常に多かったようだが、最近は残業時間に関しての管理が厳しくなってきている。
また、週に一回は早帰りデーがあり残業をしないで帰ろう...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
とにかく成長や成果などを意識させられる。入社年月に関係なく自分の意見を発言することができる。むしろ発言しなくてはいけない雰囲気。積極的に動いて...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
手広く様々な分野に事業を展開している。
むやみに事業を増やしているわけではなく、きちんと収益を上げられる事業、または上げられる見込みがある事業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性だと体力がある人は長く働けると思います。
仕事ができる女性は全員育休後復職してます。
ただ、子供は1歳になった瞬間、保育園に預けて9時17...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
スカウトで入社した中途の人は、大手など現職の水準に合わせて最初から給与が高い。体力ある人は休みなく量こなして数字をたくさん作ればそれなりに稼げ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若いうちから経営者向けの法人営業をたくさんやらせてもらえて、実力主義で勤務時間の制限もないので、やる気があって能力が高ければ短期間でかなりの能...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
若い社員が多いのでみんな仲が良く、楽しいイベントも多い。大手企業に比べれば福利厚生はあまりないと思うが、上司や先輩が奢る文化があるので、お金の...続きを読む(全196文字)
会社名 | レイス株式会社 |
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フリガナ | レイス |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 6億4000万円 |
従業員数 | 680人 |
代表者 | 藤修 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 7F |
URL | https://www.race.co.jp/ |
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